貿易事務
職務内容
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求人要約
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- 創業から85年！通関士を目指せる環境でキャリア形成
- 実務経験が積める！資格取得支援＆手当も完備
- 待遇・福利厚生充実／賞与年2回・退職金・社宅制度
仕事内容
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通関手続きから輸送手配・スケジュール調整まで、お客様と貨物をつなぐ国際物流のトータルコーディネーター
輸出入に必要な書類の作成から税関とのやりとり、貨物の確認・調整まで、貿易の流れをスムーズに進めるために欠かせないポジション。関係各所との調整やタイミング管理など、現場の動きを把握しながら取り組みましょう ＜主な業務内容＞ ・通関、申告業務: 輸出入申告書類の作成・審査、税関対応 ・フォワーディング、配送手配: 陸上輸送・港湾運送・倉庫保管などの作業手配・運行管理 ・スケジュール調整、各種折衝 : 顧客からの依頼受付け、納期の調整、税関や現場作業員との連絡・手配 ・他法令対応、その他貿易実務: 関連法令の確認、荷札（ラベル）貼りや検査立ち会い補助 ・その他貿易実務全般 ▼入社後の流れ 経験やスキルに応じた業務からスタート。 社内のメンバーが丁寧にレクチャー・サポートしますので、業務の流れに少しずつ慣れていけます。最初は得意な分野から始め、徐々に担当の幅を広げていくイメージです。 ▼幅広い分野の貿易業務を経験 扱う商材は、高圧ガスなどの化学品をはじめ、食品、アパレル、自動車部品などさまざま。幅広い貿易実務を経験でき、スキルアップにもつながります。 ＼＼老舗ならではの手厚い待遇／／ 創業80年以上の安定企業だからこそ、長く安心して働ける制度がしっかり整っています。生活面・将来面のサポートも充実しています。 ○賞与年2回（3.0～3.5ヶ月分実績） ○退職金制度あり ○独身・家族用住宅あり（横浜勤務の場合） ○時間外手当は全額支給 ○家族手当・資格手当・役職手当あり ○財形貯蓄制度あり
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チーム組織構成
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三栄商会について ￣￣￣￣￣￣￣￣ 80年以上に渡り、日本の物流インフラを支えてきた三栄商会。港での荷揚げや保管、輸送にいたるまで――私たちは「海から陸へ」をスムーズにつなぐ、いわば“縁の下の力持ち”です。 全国に拠点を持ち、長年に渡り上場企業とも安定した取引を継続。その堅実な経営基盤のもと、福利厚生や教育制度も着実に整えてきました。
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対象となる方
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◇学歴不問◇通関実務に3年以上従事している方or通関業務に強い興味がある方◎資格取得支援・手当あり
★通関士資格の有無やデスクワーク経験だけでなく、周囲とコミュニケーションを取りながら調整するのが好きな方 ★物流全体の流れに携わりたい方 【こんな方にピッタリ】 ◎書類作成だけでなく、お客様や現場との調整・折衝業務にやりがいを感じる方 ◎通関手続きから輸送手配まで、貿易・物流の幅広いスキルを身につけたい方 ◎安定企業で腰を据えて長く活躍したい方 【あれば活かせる経験・スキル】※必須ではありません ・通関士資格 (資格手当あり） ・通関業務、貿易事務などの実務経験 ・フォワーダー (貨物利用運送) や物流倉庫・配送管理での実務経験 ※ブランクのある方・経験浅めの方も歓迎します！
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勤務地
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◇住宅補助あり（横浜勤務の場合）◇東京都（茅場町駅）・神奈川県（神奈川新町駅）いずれかの拠点 ■本社：東京都中央区日本橋小網町6-14 └「茅場町駅」から徒歩5分 ■横浜営業所：神奈川県横浜市神奈川区出田町1-20 └「神奈川新町駅」から徒歩13分 ＜受動喫煙対策あり：屋内原則禁煙＞
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勤務時間
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9:00～18:00（実働8時間）
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雇用形態
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正社員
※試用期間6カ月あり。期間中の待遇に差異はありません。
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給与
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月給25.4万円～37.8万円＋賞与年2回（昨年度3.5カ月分）＋各種手当 ・各種手当充実／家族・住宅・資格・管理職 ・将来も安心／財形貯蓄・退職金制度 ※月給額は経験・スキルを考慮し決定いたします。 ＼想定年収／ 年収380万円／25歳 経験4年／月給25.4万円＋賞与＋各種手当 年収570万円／40歳 経験13年／月給37万5,000円＋賞与＋各種手当
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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■交通費全額支給 ■各種手当／家族・住宅・資格・管理職 ■慶弔見舞金
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賞与
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年2回（7月・12月） ※昨年度実績：3.5カ月分
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昇給
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年1回（1月）
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入社時の想定年収
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年収375万円～590万円
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待遇・福利厚生
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■社会保険完備 ■退職金制度 ■財形貯蓄 ■表彰制度／永年勤続・無事故・発明工夫改善 ■各種研修制度／海外研修・階層別研修、他 ■社内貸付 ■総合福祉団体保険 ■契約保養施設／箱根・伊東、他 ■社内レクリエーション ■社宅 ■5年毎に勤続祝い金 ――――――――… 当社の取り組みについて ――――――――… ■「健康経営優良法人2024」認定 ■国土交通省港湾局「みなとSDGsパートナー」に登録（2022年） ■「グリーン経営認証」の取得
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休日・休暇
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■週休二日制
（土日）※研修や会議などで、年に数回の土曜日出社有
■祝日休み
■年末年始休暇
（昨年度実績、9日間）
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇
（初年度10日）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
◎5日以上の連続休暇実績あり
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社員インタビュー
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■上司／Nさん（中途入社10年目）
業界未経験からのスタートでしたが、質問しやすい雰囲気の中で一つずつ仕事を覚えてきました。今では後輩に教える立場に。経験よりも、正確に仕事へ向き合う姿勢が成長につながる仕事だと感じています。
■同僚／Mさん（中途入社1年目）
前職での通関経験を活かしながら、今は書類作成だけでなく配送手配や検査の立ち会いまで幅広く担当しています。自分が関わった貨物を実際に目にした時は、この仕事ならではのやりがいを感じます。
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取材レポート
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■社員の働き方は？
安心して長く働ける、“老舗の安心感”
専門知識が身につき、成長を実感できる 関税や法律、貿易に関する知識など、経験を積むほどできることが増えていきます。最初は分からなかった書類の内容が理解できるようになるなど、自分の成長を実感できます。
分からないことを調べたり、確認したりするのが苦手な方 貿易や通関に関するルールは幅広く、すべてを最初から覚える必要はありませんが、分からないことをそのままにせず、調べたり周囲に確認したりする姿勢が求められます。
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