メインコンテンツへスキップ

販売員・接客・売り場担当

Finance
株式会社ベルパーク
新宿区, 日本¥4,000,000 - ¥8,000,000 /年1ヶ月前
正社員

職務内容

SoftBankショップの店長候補として、接客から店舗運営、スタッフ育成まで幅広く担当。 携帯販売はもちろん、小売・外食などで培った経験も活かせます。 ■「働きがいのある企業ランキング2025」上位50社に選出 ■全国300店舗を超える勤務地から選択可 ■入社時の研修から外部資格取得支援など研修多数

-------------------------------------------

仕事内容

-------------------------------------------

【未経験も安心の丁寧な研修】店長候補としてSoftBankショップの受付・店舗業務・マネジメント全般

【仕事内容】 ・販売、受付対応 ・店舗運営全体の管理(売上・接客・オペレーションなど) ・商品、数値管理(仕入れ・在庫・売上分析など) ・スタッフの労務、衛生管理、人材育成(シフト調整・職場整備、チーム力の底上げなど) ・店舗経営(報告業務・戦略実行など) 【入社後のステップ】 ▽入社後研修 研修部が主催するコンプライアンス研修、業務知識習得研修等、基本姿勢や商品知識・業界知識を学びます ▽業務スタート 配属後、まずは接客・カウンター・店舗業務からスタート ▽マネジメント職にキャリアアップ! 入社半年~1年を目処にマネジメントとして店舗運営(店長業務)をお任せ ※業界未経験からでも早期で幹部に!! 【高需要で業績安定】 仕事からプライベート、更には災害時にまで、生活に欠かせないスマートフォンやタブレット。社会情勢の影響も受けにくく需要は高まっています。 【業界未経験でも安心の環境】 ベルパークには、教育と研修に関する「教育研修部」と「キャリア開発グループ」という2つの部署があります。 教育研修部では接客スキルを中心に主に現場スキルを、キャリア開発グループでは自己のキャリア形成をしながら、ベルパークの社員として価値創造していくことを推進。 中途入社向けの研修も豊富で、スキルに合わせた多種多様な研修があるので、業界未経験の方もご安心ください。 ◎会社補助で外部資格の受験料とテキスト代が無料! ■ビジネスマネジャー検定 ■メンタルヘルス・マネジメント検定 ■ITパスポート試験 ■ビジネス会計検定 など 【店舗運営の先にも広がるキャリア】 経験を積んだ後は、希望や適性に応じて幅広いポジションに挑戦できます! ☆7~8店舗を統括するマネージャー ☆本社での組織開発・渉外担当 ☆新規事業の立ち上げメンバー ☆グループ企業でのキャリア形成 など 【業界未経験でも安心】 ☆資格取得で追加手当支給 ※ ☆30歳時点で男女の年収差額が少ない企業No.1 ※ ※詳細は給与欄

-------------------------------------------

チーム組織構成

-------------------------------------------

<男女問わず働きやすい> ◎20~30代前半の若手中心に活躍 ◎育児休業後の復帰率89.6%(男性94.4%/女性84.9%) ※2025年実績

-------------------------------------------

組織名称

-------------------------------------------

・男女比 → 45.9%:54.1%※2026年1月末時点

-------------------------------------------

対象となる方

-------------------------------------------

【学歴不問/未経験歓迎】業種未経験でもOK/異業種出身の方も多数います

【未経験から店長を目指せます】 「接客は好き。でもこのままでいいのか不安だった」 そんな想いで入社した先輩が、今は店舗をまとめる存在として活躍中。 通信機器の知識や業界経験は不要で、基礎研修と現場フォローで着実に成長できます。 <こんな方に向いています> ・接客経験をキャリアアップにつなげたい ・人を育てる仕事に挑戦したい ・チームづくりに興味がある ・オンとオフのメリハリをつけたい <活かせる経験※必須ではありません> ★店舗運営、マネジメント経験 ★店長、副店長、マネージャー(リーダー)のご経験 ※営業職のマネージャーもスキルを活かせます

-------------------------------------------

選考のポイント

-------------------------------------------

営業や販売・サービス以外にも、不動産、SNS運用、施工管理、コールセンター、ホテル業、医療事務、デザイナー、動画クリエイターなど、仕事以外でもスポーツなどコミュニケーションを取る経験が仕事に活かせます

-------------------------------------------

勤務地

-------------------------------------------

★全国300を超える店舗から選択可能! ★駅チカ・車通勤可能店舗も多数! ★引っ越し費用のサポートあり(社宅・家賃補助制度など) ※U・Iターン支援あり!ご希望の方も、安心してご応募ください! ※受動喫煙体制:屋内全面禁煙(配属先規定に準ずる) <特に、積極採用中!> 東京、神奈川、千葉、埼玉、福井、三重、岐阜 <募集エリア> 【東北】宮城、福島 【関東】東京、神奈川、千葉、埼玉、栃木、群馬、茨城 【北陸・甲信越】福井、新潟 【東海】愛知、三重、岐阜 【関西】大阪 【中国】岡山、広島、鳥取、島根 【四国】徳島、香川 【九州】福岡、佐賀、熊本 職務変更の範囲:会社の定める業務 就業場所の変更の範囲:会社の定める場所

-------------------------------------------

勤務時間

-------------------------------------------

■10:00~20:00の間で実働8時間のシフト制(休憩1時間) ※商業施設内の店舗は施設の営業時間に準じます。 ※超過分は1分単位で残業代として全額支給します。 【シフト例】 10:00~19:00 11:00~20:00 など ★店舗によっては11時オープンもあり。 通勤ラッシュの心配なく快適通勤!

-------------------------------------------

平均残業時間

-------------------------------------------

月22.1時間(2025年度実績)時間外手当は1分単位で全額支給!

-------------------------------------------

雇用形態

-------------------------------------------

正社員

試用期間6カ月(期間中の給与・待遇の差異はありません)

-------------------------------------------

給与

-------------------------------------------

<入社時想定収入> ■想定年収:420万円~ 615万円 ■想定月収:28万7,500円~42万793円 ※経験・能力を考慮し決定 ※上記には時間外手当の想定残業25時間を含んでいます※内15時間はみなし残業 ※みなし残業代分を超過する時間外手当は全額支給※1分単位 ★2年連続で基本給をベースUP!(在籍スタッフ全員) 2026年:10,000円/月のベースアップを実施 2025年:12,000円/月のベースアップを実施 ★賞与実績は最高5.4カ月分 賞与とは別にインセンティブや特別賞与も支給実績あり 2024年通年・2025年通年/2年連続最大30万円の追加支給を実施! <給与詳細> 月給26万1,300円~38万2,400円(みなし残業代含む)+各種手当+時間外勤務手当+賞与年2回 ※みなし残業代は、時間外労働の有無に関わらず15時間分を、月2万6,300円~3万8,400円支給 ※上記を超える時間外労働分は1分単位で全額支給

-------------------------------------------

給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ

-------------------------------------------

◇資格取得で月給+最大8万円 ────────────── 年4回の「ソフトバンク認定資格試験」で資格を取得したら、最高月額8万円(年額96万円)の資格手当を追加支給! ◎試験の合格率、資格保有率はともに約90%!! <詳細> ■エグゼクティブショップディレクター:8万円 ■ショップエキスパート・ショップディレクター:6万円 ■チーフアドバイザー:3万円 ■アドバイザー:1万円

-------------------------------------------

賞与

-------------------------------------------

年2回(6月・12月) ★最大5.4カ月分支給!

-------------------------------------------

昇給

-------------------------------------------

年1回※役職変更等あった場合は別途変動あり

-------------------------------------------

入社時の想定年収

-------------------------------------------

年収420万円~615万円 ※前職での経験やスキルを考慮し決定します。

-------------------------------------------

社員の年収例

-------------------------------------------

  • 780万円(月給50万円+賞与2回/36歳・男性・エリアマネージャー・経験3年)
  • 590万円(月給45万円+賞与2回/29歳・女性・店長・経験2年)
  • 482万円(月給33万5,000円+賞与2回/27歳・男性・副店長・経験1年)
-------------------------------------------

待遇・福利厚生

-------------------------------------------

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 【各種手当】 ■地域手当 ・1都6県:15,000円 ・愛知・三重・岐阜・大阪・福岡:5,000円 ■時間外手当/全額支給(1分単位) ■交通費規定支給/月額上限15万円迄 ■販売実績インセンティブ ■役職手当 ■保育手当/月額最大3万円、お子さんが3歳に達するまで支給 ■資格手当/資格に応じて月額1万円~8万円 【各種制度】 ■持株会制度 ■退職金制度 ■研修制度 ■社宅・家賃補助制度/「初期費用」「賃料」を当社が負担 ※社内規定有 【その他】 ■制服貸与 ■くるみんマーク取得 ■選択制ライフプラン積立金 ■リロクラブ/当社限定のプラン有 ■社内イベント/社員旅行、ビアパーティー、クリスマスパーティーなど ■受動喫煙体制:屋内全面禁煙/配属先規定に準ずる 【その他のサポート】 ■特別賞与の支給/通常賞与と別に支給 ★2年連続最大30万円を支給! ・2025年通年/最大30万円支給 ・2024年通年/最大30万円支給

\リロクラブでオトクな毎日/ 当社独自の特典として年4回映画が無料!テーマパークの2,000円割引や最大6,000円の宿泊補助、温泉テーマパークの1,000円割引も追加され、ますますお得に! \保育手当について/ 保育園へ預けて復職した場合、保育手当を支給します ※対象年齢:3歳まで ■認可保育所、認定こども園:保育料の40%(月額上限2万円) ■認証保育所、認可外保育施設:月額3万円 ★お子さんが4歳に達するまで、時短勤務の利用可能! 健康経営優良法人2025(大規模法人部門)認定

-------------------------------------------

休日・休暇

-------------------------------------------

年間休日:116日★2027年からは120日に増加予定!

■※シフト制(公休日数:月9~10日)

■慶弔休暇

■有給休暇

・月1日の有給休暇の取得推進!※年間の平均取得日数11.5日

■産前・産後休暇

(※)

■育児休暇

■子の介護休暇

■介護休暇

■リフレッシュ休暇 ■ウェルネス休暇 ■裁判員休暇 ■褒章休暇 ■通院休暇 ■特別休暇 ★実質年間休日128日 116日+有給取得日数約12日で実質128日の年間休日を取得可能 →2027年からは年間休日を120日に増加予定! (※) 育児休業取得率(連結):女性114.1%/男性100.0% 育休復帰率:89.6%(男性94.4%/女性84.9%) ※2024年実績 ★社員の声から新設された『慣らしフルタイム制度』 4歳の誕生日を迎えた翌月から小学1年生の9月末まで、時短勤務とフルタイム勤務をミックスして使えます ★6連休も取得可能!

この求人に興味がありますか?