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製品開発(有機)

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株式会社アルプス技研
福岡市博多区, 日本最低 ¥4,000,000 /年2ヶ月前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【福岡】化学系エンジニア◆東証プライム上場◆勤務エリアは希望を考慮◆年休127日◆未経験可

◎未経験でも安心な体制 基本的にチーム単位で配属します。自社の先輩がチームにいるためいつでも相談でき、未経験でも安心して挑戦可能です。 ■実際に扱っている案件例: ◇化学エンジニア 研究開発・評価・実験 ・具体的な業務 半導体・素材の開発(電気・電子/化学や物理、材料など) アグリテックは、品種改良などバイオテクノロジーや、土壌分析・改良 ・例 半導体の製品設計・プロセス開発・生産技術/農作業の自動化などにともなう実験・評価 ■最新技術案件が豊富: 日本を代表するメーカーなど700社以上の企業との取引実績を持つ当社。航空機用エンジンの開発、宇宙ステーション、人工衛星、ロボットの制御回路設計など、最新の技術案件に携われます。豊富な案件の中から、あなたの経験・スキル・希望などに応じて最適なプロジェクトへ配属。経験の浅い方は評価業務や設計補助業務から、経験豊富な方は即戦力としてリーダークラスからお任せします。 ■当社で働くメリット: 【経営の安定】 ・自己資本比率65.8%で経営安定。さらに、売上・経常利益ともに年々増加傾向にあります。株式上場後は20年以上黒字経営が続いています。 ・創業から55年以上、一度も社員の人員整理をしていません。初任給も年々アップしています。 【長期就業のための手厚いサポート】 ・年休127日/月残業15.7時間/有給取得率79.1% ・男性の育児・看護休暇も運用実績あり ・育児休暇取得率100%(※くるみんマーク取得企業)/育児休暇からの復帰率100% ・子ども手当(18歳まで月1万円) ・持株会や確定拠出年金などの資産形成サポートも充実 ■当社について: アルプス技研は「機電一体型の設計事務所」として1968年に創業。2026年7月1日に58周年を迎える老舗企業です。開発、構想・詳細設計から試作・評価といった上流工程で、メカトロニクス全域の技術サービスを提供することで成長し、高度ネットワーク社会への変遷に伴い、通信技術・WEB技術・アプリケーション開発等IT分野も強化、現在では機械・電気・ソフトウェア・化学の技術力を持つ4,500名超のエンジニアたちが活躍しています。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件> <職種未経験歓迎> ■必須条件: ・学生時代、化学のバックグラウンドをお持ちの方 ■歓迎条件: ・化学系分野でのエンジニア経験 例)開発、分析、評価 など

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勤務地

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<勤務地詳細1> アルプス技研 福岡営業所 住所:福岡県福岡市博多区博多駅前3-26-23 太陽生命博多ビル8F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> お客様先(福岡県) 住所:福岡県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 ※業務内容・給与・勤務時間等、同条件となります。

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給与

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<予定年収> 400万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):208,000円~550,000円 <月給> 208,000円~550,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・年齢・能力を考慮の上、優遇します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限50,000円/月まで 家族手当:18歳未満未就労の子ども1人あたり月10,000円 住宅手当:会社契約(業務上の転居)の場合に補助あり 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率92%) <教育制度・資格補助補足> 【支援】資格取得支援、各拠点での勉強会、キャリア開発サポートシステム(ESS) 【研修】入社合宿研修、社会人基礎研修、キャリア開発研修、役割・役職研修 など <その他補足> ■単身赴任手当、交代勤務手当、役職手当、マネジメント手当など ■社員持株制度(奨励金支給)、企業型確定拠出年金制度(401K) ■共済会、クラブ活動、健保組合保養所(北軽井沢)、労働組合、メンタルヘルス、団体保険など

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、公用休暇、特別休暇、 有給休暇(入社6ヶ月経過後10日~最高20日)ほか 有給休暇の平均取得率:79.1% ※取得を積極的推奨

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