プリセールス
職務内容
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仕事内容
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【飯田橋】IT法人営業◆自動車部品メーカーDX／実働7h／既存中心／上場企業
【スタンダード市場上場／実働7h／残業20時間以内／富士通パートナーとしての安定した営業基盤／70年の歴史を持つ老舗SIer／ご家庭との両立可】 ●自動車製造業での業務経験者歓迎 ●拡販企画～実行までアイデアを形にすることが可能／裁量◎ ■業務内容： 国内の自動車部品製造業に対するシステム提案営業です。販売・生産管理パッケージを軸に、お客様の課題に応じてハードウェアやソフトウェアを組み合わせて提案します。また、展示会・セミナーなどの拡販施策の企画や、見込み顧客へのフォローも担当します。 ■仕事の進め方 マーケティング担当部門と連携して、拡販企画やイベント実行等を行います。 前述のイベント（展示会、セミナー）やHPからのリードフォローから商談発掘が中心です。 業界に強いパッケージのためお客様からの反応も良く、指名提案やRFP提案等もあり、企画から個別提案まで広く経験を積むことが可能です。 ＜主な商材＞ 自動車部品製造業に特化したパッケージ及び付帯ハードやソフトウェア ＜主な顧客業界＞ 自動車部品製造業 大手自動車メーカー系列をはじめとした、国内の自動車部品サプライヤー ＜担当顧客社数＞ 30社程度 ＜商談規模＞ 数千万円~数億円 ■配属先ミッション 自動車部品製造業へ業界特化の販売・生産管理パッケージの拡販を行う。 既に数年取り組んでおり、多くの成果が出たたため、専門営業を組織化して事業拡大を行います。 リード獲得のためのイベント企画から、具体的な提案依頼への対応など、専門組織化の営業面全般を担務いただきます。個別案件は業界に特化したシステムエンジニアと連携し、対応をしてゆくため、現時点で未経験でもかまいません。 ■職務の魅力 拡販企画から、別提案まで幅広く経験ができます。 自身のアイデアや裁量で様々な取り組みが可能です。 ■当社の強み： 富士通パートナーとしての安定した営業基盤／情報システムに関する全てのサービスをOne Stopで提供／EDIやERP（R／3、SuperStream）など、ニュービジネスへの素早い取り組み／ITを通して製造や流通の現場ノウハウを体得 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・法人営業経験3年以上 ■歓迎条件： ・自動車部品工場での生産管理や情報システム経験者 ・法人向けシステム提案経験者
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区揚場町2-1 軽子坂ＭＮビル 勤務地最寄駅：各線／飯田橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:00～17:00 （所定労働時間：7時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 600万円～910万円 ＜賃金形態＞ 月給制 残業手当：全額支給 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～590,000円 ＜月給＞ 330,000円～590,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※想定年収は候補者様のスキルにより前後致します。 ■賞与：年2回支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：健保扶養の配偶者及び子（22歳まで）一般職のみ 寮社宅：独身寮は30歳まで。自宅から2時間超の方が対象 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続2年以上、確定給付企業年金あり ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 階層別研修、選択型研修（GLOBIS、Udemy等）、資格取得支援制度あり。キャリア形成支援研修、360度評価に基づく育成プログラム、選抜教育制度も完備。 ＜その他補足＞ ■従業員持株会制度、財形貯蓄制度 ■育児・介護支援制度（育児休職、介護休職、看護休暇、短時間勤務、変則勤務制度等） ■資格取得奨励金制度 ■保養所（健康保険組合、会員制ホテル等） ■永年勤続表彰、定年退職後雇用延長制度 ■総合福祉団体定期保険 ■健康診断、人間ドック（35歳以降5年毎） ■毎週水曜日NO残業DAY実施 ■部活動、ソフトボール大会など各種イベント開催 他
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休日・休暇
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週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数126日 年末年始休暇、夏季休暇（3日）、特別休暇（慶弔休暇等）、メーデー（5/1）、創立記念日（12/1）、私傷病休暇、産前産後休暇、年次有給休暇※初年度は入社日による（0～10日）、次年度20日、最大40日
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