機械設計-自動車・自動車部品設計
職務内容
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求人要約
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- 自動車・AI・IoTなど案件多数／大手メーカー勤務
- 賞与平均3.5カ月分／年収120万円UP実績あり
- 年休120日以上／土日祝休／寮費95％補助／在宅可
仕事内容
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【大手メーカーで活躍】機械・電気・電子・組み込み・IT・化学系エンジニア／開発設計や上流工程7割超
「専門性を磨きたい」「現在のスキルを活かしたい」「大手メーカーで働きたい」といった方を歓迎します！ ＼大手1350社超と取引！／ 川崎重工業、三菱重工業、日産グループ、本田技術研究所、トヨタグループ、SUBARU、日立製作所、ソニーグループ、ダイキン工業、パナソニックなど大手メーカーを中心としたものづくりのプロジェクトから、あなたの経験や適性を考慮して最適なポジションにてご活躍いただきます！※実務経験がない方も歓迎！ ＼以下のような製品づくりに携わります！／ 自動車、自動車部材・部品、産業用ロボット、航空機、船舶、衛星機械 etc… 【プロジェクト例】 ＜機械系＞ ■自動車、機械の設計開発（CADを用いた機構・筐体設計等） ■生産技術 ■解析、評価・実験 ■品質管理・品質保証 ＜電気・電子系＞ ■電気設計 ■シーケンス制御 ■アナログ・デジタル回路設計 （マイコン周辺回路・制御回路・無線回路・高周波回路・電源回路等） ■解析評価、LSI開発 ＜組み込みソフトウェア系＞ ■組込系ソフト開発・制御プログラム開発 ■ファームウェア開発（C言語、C++、アセンブラ等による開発） ＜Web・アプリ系＞ ■Webアプリ・サーバーの設計／構築 ■アプリ開発（業務系、ナビゲーション機能、ツール系、EC等） └HTML／CSS、JavaScript、Ruby、PHP、Java、Python等 ■ネットワークの設計、構築、保守、運用 ■システム開発（販売管理、店舗検索、CMS等） ■社内ヘルプデスク ■UIデザイン／映像コンテンツ作成 ＜化学／バイオ系＞ ■リチウムイオン電池や半導体に使用される新材料の開発 ■新薬の研究開発、品質管理 【手厚いキャリア支援体制】 ・大手メーカーの第一線で活躍した経歴を持つ「技術アドバイザー」が各拠点に在籍。現場をよく知るキャリア支援のプロがあなたをサポート。 ・勉強会や交流会が盛んな当社。毎月100名以上が入社しており、未経験からでも活躍できる土壌があります！
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チーム組織構成
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いずれのプロジェクトも大手メーカーでの長期勤務を想定。 20代～50代まで幅広い年代のエンジニアが技術力を磨きながら活躍しています。 ★女性管理職も活躍中
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組織名称
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・年齢構成 → 20代～50代活躍中！
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対象となる方
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【未経験歓迎・学歴不問】ものづくりに興味がある方歓迎／10名以上採用／何らかのエンジニア経験者優遇
入社いただく段階で、高度な技術や知識を持っていなくても大丈夫。 未経験から活躍できる環境が整っているので、「自信がない」という方も安心してご応募ください！ ＜こんな方が活躍できます＞ □ものづくりの世界に興味がある □新しいキャリアをスタートさせたい □手に職をつけたい □安定した環境で働きたい □仕事とプライベートを両立したい ＜歓迎条件＞ ◎何らかのエンジニア経験がある方（工程・経験年数・業界不問） ◎日本語でのコミュニケーションが円滑に取れる方 ★学歴不問（文系出身者・高卒者も多数活躍中） ★第二新卒歓迎 ★ブランクありの方も歓迎 ★全国で10名以上の複数名を採用予定です！
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勤務地
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【リモートワーク案件一部あり】◎関西、関東、東海、九州、中国、東北、北信越から勤務地エリアの選択可！ ◎U・Iターンも歓迎！ （引越し代全額負担・家賃95％補助など制度も完備！） ■関西エリア（大阪、京都、兵庫、奈良、和歌山、滋賀） ■関東エリア（東京、神奈川、千葉、埼玉、栃木、茨城、群馬など） ■東海エリア（愛知、三重、岐阜、静岡） ■九州エリア（福岡、熊本など） ■中国エリア（広島、岡山、愛媛など） ■東北エリア（宮城、福島など） ■北信越エリア（石川、福井、富山、新潟、長野など） のプロジェクト先 ◎プロジェクトによって在宅勤務もOK ◎転居を伴う転勤は、基本的には本人が希望する場合以外ありません ※受動喫煙防止対策：オフィス内全面禁煙
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勤務時間
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9：00～18：00（実働8時間） ※プロジェクト先に準じます。
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平均残業時間
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月15時間～20時間
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雇用形態
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正社員
試用期間3カ月（無期雇用派遣 ※スキルにより、自社開発部門へ配属となる可能性もあります） ※試用期間中も待遇は変わりません。
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給与
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■実務経験者 月給25万円～80万円 ■実務未経験者 東京：月給21万5100円～30万円 神奈川：月給21万4900円～30万円 大阪：月給20万6900円～30万円 愛知：月給20万800円～30万円 上記以外：月給19万円～ ★月給に加え、各種手当・賞与年2回を支給 ※上記は最低月給です。前職の給与条件・経験・能力を考慮して決定します。 ＜2025年入社事例＞ 年収450万円（20代）／航空機部品 設計補助業務 年収700万円（40代）／回路設計業務 年収1000万円（30代）／FA機器 制御設計、プログラム修正業務 ■大幅年収UPも可能 前職から年収60万円～120万円UPの実績あり！一度の昇給で年収80万円アップも可能です。 ■公平かつ明確な評価制度 評価の可視化を目的として3者間で360度評価を行う仕組みがあります。 100以上の評価項目をもとに、多方面で活躍を評価。明確な評価制度が自慢です！ ■収入UPのための取り組み スキルや市場価値に見合った給与を支給するため、専門部署が配属先と給与UPなどの交渉を実施。収入にきちんと反映される仕組みが整っています。
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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■技術手当 ■時間外手当（全額支給） ■出張手当 ■役職手当 ■寮費補助手当 （単身者の場合：家賃＋共益費の95％を会社補助）
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賞与
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年2回（7月、12月）※賞与平均3.5カ月分（基本給だけでなく技術手当込みの3.5カ月支給となります）
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昇給
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年null回給与改定年1回（5月） ★1回の昇給で年収80万円以上のUP実績あり
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入社時の想定年収
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年収430万円～1030万円 ※スキルやご経験によって異なります。
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社員の年収例
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- 年収600万円（月給35万円＋賞与）／32歳・開発経験3年・設計経験3年
- 年収880万円（月給52万円＋賞与）／48歳・開発経験5年・設計開発経験10年
待遇・福利厚生
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■資格取得支援制度（最大10万円） ■ITスクール受講可能（社員割引あり） ■U・Iターン支援あり ■引越し代全額・物件初期費用会社負担※規定あり ■独身寮（寮費95％を会社補助） ■出産・育児支援制度（取得実績あり） ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■退職金制度 ■交通費支給（月3万円まで） ■社内イベント・クラブ活動あり ■ネイル・髪色自由 ■服装自由 ■研修制度充実 専門技術の研修はもちろん、階層別・語学など多彩な研修制度をご用意しています。 ＜研修一例＞ ・機械 機械図面、材料力学、アクチュエータ、ねじなど ・CAD SOLIDWORKS、CATIA、NX、AutoCADなど ・電気・電子 アナログ電気回路、電力系統、回路設計、電気材料、シーケンス制御、センサ工学など ・IT DX、クラウド、AI、IoT、ブロックチェーン、UX/UI、データサイエンス、アジャイル開発など ・一般 英語、品質マネジメントシステム、機密情報管理、安全教育など
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休日・休暇
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年間休日：120日以上
■完全週休2日制
（土・日）※プロジェクト先に準じます。
■祝日 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇、育児休暇（取得実績あり） ◎5日以上の連続休暇あり ※年間休日日数および休暇については、配属先プロジェクト・年度ごとの会社カレンダーにより、多少変動する可能性があります。
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社員インタビュー
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■同僚／【入社してよかったこと】
正直、入社理由は「ただ働く場所がほしい」くらいでした。でも、入社後、親身に悩みを聞いてくれるコンサルタントや指導してくれるエンジニアの先輩に出会い、本当にアスパークに入ってよかったと思っています！
■同僚／【会社の雰囲気】
分からないことを質問したら、分かるまで優しく丁寧に教えてくれる方ばかりなので、安心してスタートできました。定期交流会でエンジニアの仲間との横のつながりもできて、日々刺激を受けながら楽しく働けています。
■同僚／【働きやすい環境】
経験がなくても、ビジネススキルなど今までの経験が活かせる場面があります。配属先には同じアスパークの先輩もいて心強いですし、先輩が率先して定時に上がってくれるので、残業なく帰れるのもありがたいですね。
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取材レポート
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■人や職場の雰囲気は？
未経験者・未経験分野へのチャレンジも、アスパークなら可能！
配属先は、世界に展開する自動車メーカーや、先端分野の技術開発を手掛ける優良企業が中心。エンジニアとして、最先端のものづくりに携わる確かなやりがいを実感できるでしょう。経験の浅い方からベテランの方まで、一人ひとりのレベルに合った、あなたの希望を最大限に叶える環境で力を発揮できます。
クライアント先で活躍いただくため、周囲とのコミュニケーションが必要な場面もあります。社員数が4000名を超える同社なら、あなたの気持ちを分かってくれる同世代が複数いるのも魅力。定期的なエンジニア交流会もあり、何か困ったことがあっても気軽に相談しやすい環境が整っています。
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