物流管理（ベンダー管理・配送管理・受発注管理など）
職務内容
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求人要約
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- 【休日】有休取得率100％！1～2週間の連休取得可
- 【好待遇】スピード昇給・昇格／月給23万円スタート
- 【好環境】年休125日以上＆転勤なし＆副業可能
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仕事内容
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【賞与実績4カ月分】機内食の準備がスムーズに進むように調整する、運行管理の仕事をお任せします。
＼ POINT ／ ★提携航空会社数は23社以上 ★1日の機内食生産数は9000食以上 当社は業界内でもトップクラスのシェアを誇るゲートグルメの日本法人です。 ━━━━━━━━ 仕事内容は？ ━━━━━━━━ 航空会社と社内の関連部門をつなぎ、フライトに必要な機内食の準備がスムーズに進むように調整します。 ◎たとえば…1週間後のフライトに必要な食数を航空会社に確認し、その情報をもとに製造・配送チームなどと連携。必要な機内食が確実に届けられるようにします。 ▼航空会社からの注文内容の確認 ▼フライトスケジュールや運航状況の確認 ▼機内食の製造から配送までのスケジュールを調整・管理 ▼フライトごとの必要情報をまとめ、社内の関連部門へ共有 【入社後の流れ】 日々トレーニング記録をつけながら、先輩社員がフィードバックを行い、 チーム全体で情報共有しながら丁寧にサポートしていきますので、 未経験の方でも安心してスタートできる環境です！ ／ ★多彩な機内食で最高のおもてなしを！ ＼ フライトの楽しみといえば機内食！通常の肉、魚などの食事の他にも、ベジタリアンミールや宗教によって決められた食事、健康やアレルギーに配慮した特別食も多くあり、国際色豊かな各航空会社の機内食は食文化の勉強にもなります。 また、時にはオーダーに基づいてお誕生日や記念日のケーキをご用意することも…！ 飛行機に乗る人たちの「安全」はもちろんのこと「特別な時間」まで支える、楽しさがある仕事です！ ご搭乗のお客様と直接関わることはありませんが、フライトをお楽しみいただくために各航空会社の方と連携し、さまざまなリクエストに対応しご提供することが、私たちの最高のおもてなしです。
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チーム組織構成
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「社長とも気軽に話せる」 「アイデアを実行するまでの決断が速い」 など、外資系企業ならではの風通しの良さが魅力です！
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対象となる方
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【学歴不問／未経験歓迎】★航空業界に興味をお持ちの方★PCでの文字入力や数値入力ができればOK
【必須条件】 ■基本的なPC操作（文字入力や数値入力ができればOK） 【活かせるスキル・経験】 ■英語スキルがある方（簡単な読み書き、日常会話） ■物流・貿易に関する実務経験がある方（業種不問） ◎航空業界やホスピタリティ業界での経験者は特に歓迎いたします。 【このような方を歓迎】 ■航空業界・空港・飛行機に関わる仕事に興味がある方 ■チームでの連携を大切にしながら働ける方 ■国内外の食文化や機内食に興味がある方 ■状況の変化に応じ、柔軟に対応できる方 ■周囲と円滑なコミュニケーションが取れる方 ■細かい作業にも丁寧かつ正確に取り組める方
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勤務地
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【千葉県成田市】★転勤なし／自動車通勤OK／引っ越し補助あり 成田本社：千葉県成田市三里塚1-720 ※敷地内全面禁煙 ※駐車場完備 ＜アクセス＞ JR京成 成田駅からバスで30分 ★バスで通勤する人だけでなく、マイカーで通勤する社員も多数います！
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勤務時間
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9:00～17:00（所定労働時間7時間 休憩60分） ＝＝＝＝＝ ＼ 公休＋有休で連休取得も！ ／ 公休と有休を合わせて、連休を取得するスタッフも多いです。 ＼ 有休取得率100％で、年間休日実質140日！ ／ 公休と有休を組み合わせて2週間以上の連休を取得するスタッフも多数！
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平均残業時間
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月20時間以下
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雇用形態
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正社員
試用期間3カ月（給与や待遇に変動はございません）
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給与
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月給23万円～30万円 ※経験、スキルを考慮の上、当社規定により決定します。 ※残業手当は実労働に応じて支給します。 ＼ 頑張りは、見逃しません！ ／ 上司や社長との距離が近く、日頃の頑張りはしっかり評価。 成果次第でスピーディーな昇給・昇格も可能です！
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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■時間外手当全額支給 ■交通費支給（月5万4600円まで） ■深夜手当 ■年末年始特別手当（年末年始勤務の場合、1日5000円） ■ユニフォーム着替え手当 ■慶弔見舞金（規定あり）
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賞与
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年2回（6月・12月）※4カ月分支給
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昇給
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年1回（4月）
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入社時の想定年収
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年収400万円～600万円
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社員の年収例
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- 年収450万円（1年目／月収30万円）
- 年収500万円（3年目／月収34万円）
待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■マイカー通勤OK（駐車場完備） ■制服貸与 ■保養所（外国運輸金融保険組合） ■副業OK ＜各種支援＞ ■転居支援制度（遠方にお住まいの方には、引越し費用20万円の補助あり）※成田支店から半径25キロ圏内への転居を対象 ■食事補助（月2000円負担で社食利用が可能） ■退職金（勤続3年以上対象／正社員のみ） ■共済退職金制度 ＜諸手当＞ ■時間外手当全額支給 ■交通費支給（月5万4600円まで） ■深夜手当 ■年末年始特別手当（年末年始勤務の場合、1日5000円） ■ユニフォーム着替え手当 ■慶弔見舞金（規定あり） ＜研修・スキルアップ支援＞ ◆研修制度 ┗リーダーシップ研修、オンライン英会話スクール（全額補助）など ■社内表彰制度 ■資格取得支援制度
＼ ほかに、こんな制度も ／ ■Thank youカード 忙しい時期には他部署をサポートすることもあります。 そんなときにサポートしてくれたスタッフへ感謝を伝える「Thank youカード」を送っています。 多くのカードを受け取ったスタッフは表彰され、副賞で商品券をもらえることもあります。 ■ファミリーデー ■Woman’s Day
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休日・休暇
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年間休日：125日※有給休暇を併せると140日以上！
■完全週休2日制
■慶弔休暇
■有給休暇
※初年度年15日支給（入社月による）★消化率100％！
■産前・産後休暇
（取得・復帰の実績あり）
■育児休暇
（取得・復帰の実績あり）
■介護休暇
■リフレッシュ休暇 ◎公休と有休を組み合わせて2週間以上の連続休暇を取っているスタッフもいます。
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社員インタビュー
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■上司／Aさん／運行管理
前職で縦社会の風土が合わなかった私は、この会社に出会って上下関係のラフさに驚きました。そこから、もう13年にもなるんですね。そんな13年もの間、転職を考えたことがないくらい居心地の良い会社です。
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取材レポート
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■人や職場の雰囲気は？
外資系企業ならでは！働きやすさが揃う環境。
日々の業務一つひとつが、世界中のフライトに関わる何万もの人々の「旅の楽しみ」を支えています。 どのポジションにおいても、自分の仕事が「空のサービスの一部」としてダイレクトに反映される、やりがいの大きな仕事です。 特に、「航空業界や飛行機が好き」という方なら、空の旅を陰から支えるやりがいをより一層感じられるかと思います。
航空業界という大きな仕組みの一端を担う仕事では、ミスのない正確な対応と高い責任感が求められます。 小さな見落としが大きなトラブルにつながることもあるため、細部まで丁寧に取り組む姿勢が大切です。 また、周囲と連携しながら動く場面も多いため、自ら働きかけてチームワークを築く姿勢も重要になってきます。
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