設備施工管理（空調・衛生設備）

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仕事内容

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【未経験から一生ものの専門スキル】環境試験設備の施工管理◆国内外の大手メーカーと取引◆

【扱うのは、性能試験で使う特殊空調／新製品開発を支える会社／専門スキルを磨けます／年間休日125日・土日祝休み】人工的に過酷な環境を作り、メーカーの性能試験、耐久試験を行う際に使われる特殊空調の製造など、日本を代表する企業の「モノづくり」を独自性高い技術力で支えています。今回は、当社にて特殊空調設置工事の施工管理職を募集します。 ■業務内容：お客様先での空調の納入工事・設置工事の施工管理をお任せします。・工事計画書作成・空調配置や配管図の図面作成・協力会社への発注、職人手配・工程管理、原価管理、安全管理、品質管理 ■当社がメインで扱う環境試験設備とは：温度、湿度、日射、風、圧力、雨、雪など特殊な環境を創り出す設備です。自動車メーカー等が新製品を開発する際、前方から強風が吹いた場合にどのような影響を受けるのか、また雨が降ったときにどれくらいの強さで塗装に影響が出てくるのかなど、様々な実験を行う際に必要となります。当社では、顧客の要望に応じて、オーダーメイドで設備を作り出すことができます。 ■案件について：お客様先に常駐しての施工管理業務となります。・工期:1～3か月・海外出張案件6割、国内案件4割です。海外案件でも、お客様は、日系企業であり、駐在員もいるため、語学力は不問です。国内案件は、静岡や大阪など、地方案件が入っています。 *今年の海外案件例：インド、メキシコ ■組織構成：男性12名で構成されています（平均年齢30代前半）。入社後は先輩社員のアシスタントとしてスタートし、徐々に業務に慣れていただきます。教育体制が整っているため、未経験者でも安心して業務に取り組むことができます。 ■魅力ポイント：【日本を代表するメーカーの製品開発を支えています】産業関わらず、日本を代表するナショナルクライアント・製品の「モノづくり」を支えている企業です。温湿・空調設備の独自性高い技術を有しており、企業が新製品を作る際の試験装置をオーダーメイドで納品まで一貫して行っています。なかでもエアコンの能力を測り、研究開発の成果をチェックするカロリーメータでは、設計製作を1972年より手掛け、日本のみならず世界各国の基準装置として選ばれています。変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞＜業種未経験歓迎！＞＜職種未経験歓迎！＞＜第二新卒歓迎！＞ ■必須条件：普通自動車免許をお持ちで、以下、いずれかに該当する方・理系の学校、学部、学科を卒業された方・施工管理の実務経験がある方(案件のジャンルは不問です) ※未経験の方や新卒の方も多数活躍しているポジションです！教育体制が整っています。研修期間はスキルによって異なりますが数年単位で研修を実施しています。＜必要資格＞必要条件：普通自動車免許第一種

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勤務地

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＜勤務地詳細＞本社住所：東京都墨田区緑1-19-9 シグマ光機東京本社ビル勤務地最寄駅：総武線／両国駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 8:30～17:15 （所定労働時間：7時間45分）休憩時間：60分（12:00～13:00）時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 3ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 400万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：225,000円～281,250円＜月給＞ 225,000円～281,250円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与:年2回(昨年実績:4か月) ■決算賞与支給の可能性有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：交通費全額支給（100,000円まで）/月家族手当：配偶者10,000円、子供3,000円/人住宅手当：住宅手当：上限20,000円まで社会保険：補足事項なし退職金制度：会社規定による＜定年＞ 60歳再雇用制度あり(65歳まで) ＜教育制度・資格補助補足＞ ■日立グローバルライフソリューションズ技術研修所研修 ■各種資格試験取得援助制度＜その他補足＞ ■資格手当あり ■時短制度（一部従業員利用可） ■自転車通勤可（全従業員利用可） ■出産・育児支援制度（全従業員利用可） ■資格取得支援制度（全従業員利用可） ■研修支援制度（全従業員利用可）

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数125日 ■夏季休暇、年末年始休暇 ■創立記念日、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、慶弔休暇、特別休暇など ※平均勤続年数：14.6年 ※平均有給取得日数：12.4日

職務内容

仕事内容

勤務地

給与