法務
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【渋谷】法務◆フィットネスブランド『VALX』／IPO推進・商事法務に挑戦可／経営に近い環境で裁量大
◇将来的には法務体制整備や業務改善にも関われる／部署・役職関係なくコミュニケーションが活発な環境／立ち上げ10ヶ月で月商1億を超えるブランドに成長◇ ■業務概要 法務担当として「契約法務・IPO推進業務・商事法務」まで幅広くご経験いただけるポジションです。契約法務業務だけでなく、今後の法務体制整備や業務フロー構築にも携わることができます。成長企業の法務機能強化フェーズに参画し、仕組みづくりから関与できる環境です。 ■職務詳細 ＜契約法務＞ ・リーガルチェック ・契約書管理 ・法務相談（弁護士連携含む） ※顧問弁護士にいつでもサポートいただける体制です。 ＜IPO推進＞ ・経営/取締役会/株主総会の運営（招集、議事進行、議事録作成・管理など） ・社内規定管理 ・株式事務 ※業務割合は「契約法務5対IPO推進5」になります。 ■魅力 ◎取締役会や株主総会の運営、規程整備などを通じて、経営層と密接に連携しながら業務を進めます。単なるバックオフィスではなく、企業成長や意思決定を法務面から支える重要な役割を担うことができます。 ◎現在は総務部門が法務業務を担っており、今後法務機能の強化を進めていくフェーズです。仕組みづくりや業務改善にも積極的に関わることができ、自身の経験やアイデアを反映しやすい環境があります。 ■入社後 入社後はご経験値に合わせ業務をOJTで担当者がサポートします。IPO業務については、経営管理部長や社内の公認会計士が伴走しながら業務推進します。上司・同僚も近い距離で業務をしており、気軽に質問できる環境ですので、未経験業務がある方も安心してご応募ください。 ■キャリアイメージ 契約法務を中心に経験を積みながら、IPO推進、商事法務、株式事務などへ業務領域を拡大いただきます。将来的には法務責任者候補としての活躍も期待しています。 ■組織構成 「部長40代女性／課長40代男性2名・30代女性1名／リーダー20代男性／メンバー3名」 メンバー１人ひとりが主体性をもち、部署間のコミュニケーションも盛んでチームワークも抜群の環境です。全部署ワンフロアで、部署・役職関係なく盛んに会話も飛び交う環境ですので、風通し良くスピーディーに業務を進行することができます。 変更の範囲：会社の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験歓迎＞ ■必須要件 ・法務実務のご経験（リーガルチェック・法務事務含む） ∟法律事務所でのご経験をお持ちの方も歓迎です。 ■歓迎要件 ・取締役会や株主総会の運営事務局の実務経験 ■人物像 ・契約法務にとどまらず、幅広い業務に挑戦したい方 ・海外進出や新規事業など、スピード感をもって事業貢献できる方 ・少数精鋭の組織体制のため、主体性をもって業務推進ができる方
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
＜勤務地詳細＞ VALX株式会社 本社 住所：渋谷区南平台町16-11 No.R渋谷南平台ビル3F 勤務地最寄駅：渋谷駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
＜勤務時間＞ 10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：308,843円～401,486円 固定残業手当/月：48,300円～62,800円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 357,143円～464,286円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：通勤手当 （月/上限3万円） 住宅手当：詳細は福利厚生欄に記載 社会保険：社会保険完備 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT ■従業員研修（Eラーニング） ■資格取得補助 ＜その他補足＞ ・交通費支給（上限3万円） ・各種社会保険完備 ・健康診断（年1回） ・住宅手当（ルール、適応範囲あり） ・近距離手当（ルール、適応範囲あり） ・フィットネスジム利用補助（3,000円支給）
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇 特別休暇（入社時に5日付与）
この求人に興味がありますか？