建築施工管理（店舗内装）

-------------------------------------------

仕事内容

-------------------------------------------

【東京/赤坂】内装施工管理※首都圏が多く遠方の出張少なめ/夜間工事ほぼ無/転勤無

【東京都港区赤坂にオフィスを構える商業施設、飲食・物販店舗等の内装施工管理をしたいただきます/少数精鋭組織で温かい風土◎/1都3県が中心/夜間工事は百貨店等の大型案件以外は基本的になし】 ■業務内容： 同社の内装施工管理職としてご活躍いただきます。 今回採用するポジションでは、施工管理職として、内装工事の施行管理を行っていただきます。具体的には個人のご希望やお持ちのスキルに応じて、下記の業務を御担当いただきます。 ・施工中の安全、品質、工程、予算管理 ・積算 ・資材、協力業者の選定 ・協力会社との打ち合わせ ・お引き渡し、アフターフォロー ■働き方: ・休日：シフト制で月10日、年間126日（案件の関係でどうしても取れない場合は、振休として取得頂けます） ・残業時間：平均月20時間～30時間 ・遠方出張ほぼ無：基本は1都3県の案件であり、まれに長期出張がありますが会社全体で1年で2，3件のみで頻度は高くありません。 ・少数精鋭組織：裁量権◎温かい風土◎ ■職務の特徴について： （1）様々な案件に携われる： ご担当いただく案件は、フィットネスクラブ、有名老舗百貨店、保育園等、様々な施設となります。中には大規模な案件もあります。工期は平均1ヶ月程度で、中には半年以上に及ぶ大規模プロジェクトもあり、このように大中小様々な規模の案件に携わっていき、スキルを磨いていただけます。 （2）責任感があり、やりがいのある業務： テナントには多くの店舗が入っており、お店のイメージや外観によって、ご来店いただけるお客様数に大きな変動がございます。内装設計はまさにそういったお店のブランドのイメージやコンセプトを実際に施工する仕事のため、非常に責任感があり、完成した際は非常にやりがいのある業務になります。 （3）会社として成長段階にある： 現在案件が増加している状況です。また、同社は少数精鋭の組織ですので、ご自身のスキルによっては早期に大きな裁量権を持って現場を動かすことが可能です。 変更の範囲：無

-------------------------------------------

対象となる方

-------------------------------------------

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：施工管理のご経験 ■歓迎条件：内装施工管理の経験／設計のご経験

-------------------------------------------

勤務地

-------------------------------------------

＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区赤坂4-1-4 赤坂丸ビル1階 勤務地最寄駅：丸ノ内線線／赤坂見附駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無

-------------------------------------------

勤務時間

-------------------------------------------

＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

-------------------------------------------

雇用形態

-------------------------------------------

正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 補足事項なし

-------------------------------------------

給与

-------------------------------------------

＜予定年収＞ 420万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：284,000円～406,000円 固定残業手当/月：66,000円～94,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ※月給には固定残業手当30時間分を含みます。 ※固定残業手当はメンバークラスに適用のため、役職が付いた場合には適用外となります。（上限金額はマネジメントクラスを想定しています。） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

-------------------------------------------

待遇・福利厚生

-------------------------------------------

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費支給 社会保険：社会保険完備 ＜教育制度・資格補助補足＞ 補足事項なし ＜その他補足＞ ■現場手当 ■資格手当 ■資格取得支援制度 など

-------------------------------------------

休日・休暇

-------------------------------------------

週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数126日 シフト制（月10日休み※自身の希望に合わせて、休みを取得することも可） 夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇