設備保全

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仕事内容

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【茨城／鹿島】工場設備の管理・保全担当◆日本最大級の電炉鉄鋼メーカー／自社工場設備

【国内トップクラスの電炉鉄鋼メーカー／鉄スクラップをリサイクルする鉄鋼業／業界大手・東証プライム上場JFEグループの中核企業／安定した基盤／福利厚生充実】同社は「人と地球に優しい鉄づくり」を実現し、社会に貢献しています。国内資源である鉄スクラップをリサイクルして鉄鋼製品を提供することで、循環型社会の構築に貢献しています。今回、茨城県鹿島製造所において工場設備の管理・保全担当者を募集します。これにより、既存設備の維持・改良や新規設備の導入を通じて、さらなる生産効率の向上を目指します。 ■職務概要/職務の特徴：同社の製造拠点である鹿島製造所において、機械設備および電気設備のメンテナンス・修繕、既存設備の改造や新規設備の導入に関する業務を担当します。設備メーカーとの交渉や工事の進捗管理など、幅広い業務に携わることができ、プロジェクトの規模は大きく、やりがいがあります。 ■業務概要：数少ない国内資源である鉄スクラップをリサイクルし、鉄鋼製品として世の中に送り出す同社の製造拠点での設備管理業務をお任せします。機械設備・電気設備のメンテナンスや修繕、既存設備の改造、新規設備導入のための設計や仕様検討を行い、設備メーカーとの交渉や工事の進捗管理など、幅広い業務を担当します。 ■職務詳細：・機械設備・電気設備のメンテナンス・修繕・既存設備の改造や新規設備導入の設計・仕様検討・設備メーカーとの交渉・工事の進捗管理および協力業者との調整・設備保全計画の立案および実施 ■組織体制：鹿島製造所の保全室または圧延工場に配属され、所属長（工場長または室長）の下で業務を行います。技術系総合職が数名、設備管理を行う技能職やオペレーター職が数十名の構成で、協力して業務を進めています。 ■企業の特徴／魅力：同社は全国5ヶ所に製造所を有し、形鋼・棒鋼といった建設用鋼材を中心に社会基盤・産業基盤を支える鉄鋼製品を提供しています。また、電気炉を活用した資源リサイクル事業にも取り組んでいます。充実した教育研修制度の下、社員一人ひとりが中核人材として成長できる環境が整っています。

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：・機械系/電気系の学科卒業者 ■歓迎条件：・電気主任技術者の資格保有者・工場設備保守/設備施工管理のご経験・製造現場での、設備保全計画の立案や進捗管理のご経験・組織のマネジメントご経験

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勤務地

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＜勤務地詳細＞鹿島製造所住所：茨城県神栖市南浜7番地受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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勤務時間

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＜労働時間区分＞ 1ヶ月単位の変形労働時間制週平均労働時間：40時間00分対象期間の総所定労働時間：159時間00分休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 8:00～17:00

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 3ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 540万円～950万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：285,200円～400,000円その他固定手当/月：6,000円＜月給＞ 291,200円～406,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：あり ■賞与：年2回（6月・12月）※業績連動方式 ■固定手当：食事手当（※詳細は福利厚生その他欄に記載）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：■全額支給寮社宅：■社宅・独身寮あり（詳細は福利厚生その他欄に記載）社会保険：社会保険完備退職金制度：■2年以上勤務歴のある方が対象＜教育制度・資格補助補足＞職位研修、階層別研修、JFEカレッジ制度等があります。＜その他補足＞ ■制度：リフレッシュ休暇制度、財形貯蓄制度、育児･介護休暇制度、遺児･遺族年金制度他 ■社宅制度：入居より15年間自己負担25％（本社）、35%（製造所） ■独身寮：40歳まで自己負担25％（本社）、35%（製造所） ■食事手当：本社1万円/東部製造所なし/その他6000円 ■単身赴任手当：45,000円/月+往復交通費1回分/月

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）年間有給休暇5日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数127日 ■休暇：年末年始・慶弔休暇・リフレッシュ休暇・創立記念日他

職務内容

仕事内容

勤務地

給与