品質管理（機械）

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仕事内容

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【大阪/西淀川区※転勤無】未経験歓迎！インフラを支えるめっきの品質保証◆理系のみ/土日休

～未経験歓迎！インフラを支える会社～ ■ポジション概要： 送電鉄塔の部材から建材、非常階段、建築用足場、ガードレールなど様々な建築物やインフラをめっきし、インフラを長寿命化させる「溶融亜鉛めっき」を扱う事務所・工場での品質保証のお仕事です。 ■業務内容： ・品質マネジメントシステムに関わる文書の管理 ・JIS認証に関わる各種業務 ・めっきに用いる各種溶液（薬液、溶融亜鉛）の成分分析、管理 ・めっき製品の品質検査、試験 ・工程（めっき作業）写真撮影ほか、客先への提出資料作成 ・品質保証のための調査やデータ作成 ・技術的改善の検討、その説明 ・新製品、新技術の開発及び各種実験の補助 ・その他品質保証に関わるデータ入力 ・製造工場内での製品検査および補助作業 ・送電鉄塔に昇塔しての検査作業（高所作業） ・その他付随する業務全般 ※上記内容をOJTにより少しずつ指導・引継ぎしていきます。 【変更の範囲：会社の定める業務（ジョブ・ローテーション等の可能性あり）】 ■組織構成： 部長（50代男性）、課長（30代男性）、作業長（50代男性）、スタッフ（30代男性、20代男性が2名） ■社内外での関わり： 社内では、品質保証担当者として、営業や設備、大阪工場・中国工場の者と関わって頂きます。社外では、取引先顧客、JISの認証機関、鍍金協会等の協会団体と関わって頂きます。 ■商材について： 加熱して溶かした亜鉛を用いて鉄製品をめっきする「溶融亜鉛めっき」製品を取り扱います。送電鉄塔の部材から建材、非常階段、建築用足場、ガードレールなど様々な建築物やインフラをめっきし、長寿命化を実現しています。

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ＜職種未経験歓迎！＞ ■必須条件： ・理系（化学・機械工学・材料力学 専攻） ・普通自動車運転免許（AT可） ・送電鉄塔（数m～数十m）に昇っての高所作業が可能であること ※フルハーネス着用・各種特別教育実施・高所作業手当あり ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種 ＜年齢制限＞ 36歳未満 長期キャリア形成を目的とした募集のため

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勤務地

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＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：大阪府大阪市西淀川区竹島4-11-88 勤務地最寄駅：JR東西線／加島駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 大阪工場 住所：大阪府大阪市西淀川区竹島4-11-88 勤務地最寄駅：JR東西線／加島駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 8:00～16:45 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：45分 時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中の待遇に変更なし※試用期間終了後、労働組合に加入

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給与

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＜予定年収＞ 421万円～522万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：244,720円～303,730円 ＜月給＞ 244,720円～303,730円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■残業時間13時間/月、賞与4.0か月含む ■昇給：年1回※過去実績…月6,911円（全社平均） ■賞与：年2回※過去実績…計4.0ヶ月 ■モデル年収：（残業13時間/月、賞与4.0ヵ月の場合） ・入社2年目・20代前半（職種未経験）／446万円程度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限50,000円/月（社内賃金規定に基づき支給） 家族手当：税扶養範囲内に限り支給 社会保険：補足事項なし 退職金制度：企業型確定拠出年金（401K） ＜定年＞ 60歳 再雇用あり（65歳まで） ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度（業務上必要な資格について、会社負担で取得可能） ＜その他補足＞ ■借上社宅および住宅補助：遠方から就職された方のみ、応相談 ■会社食堂、昼食補助あり（仕出し弁当、1食あたり個人負担300円） ■企業型確定拠出年金制度（401K）およびマッチング拠出制度※退職金制度として運営 ■高所作業手当（高所作業に従事した日数に応じて支給）

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～21日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 半日有休休暇制度（取得回数上限あり）、一斉有休取得日（年間2日）、慶弔特別休暇、出産・育児・介護看護休暇 ※有休取得率84.2％（2025年度実績）