施設管理・マネジメント

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仕事内容

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【水道橋】OTAレベニューマネジメント◇土日祝休/年休123日/残業10～20H/フルフレックス

★土日祝休・年間休日123日・残業10H～20Hと働きやすい環境です★ ■業務概要：レベニューマネジメント、集客業務、データ分析業務等のホテル運営に関わる業務をお任せします。 ■業務内容：・レベニューシステムを使用してのイールドマネジメント・OTAサイトの構築・整備・管理・国内、海外OTA、AGTを活用した集客業務・自社HPを活用した集客業務・マーケット動向の把握、販売実績に基づくデータ分析、販売施策の立案、実施・AGTへの料金回答、オンラインカスタマー対応・宿泊プランの作成、料金タリフ作成、販促、更新作業・その他ホテル運営のサポート ■働き方：年休123日、土日祝休み、年末年始休暇有、夏季休暇有となっており、残業も10～20時間程度と働きやすい環境です。 ■待遇面の魅力：大和ハウスグループの安定性と充実した福利厚生がございます。昇給有り、賞与実績も豊富で、自身の頑張りがきちんと評価されます。また、契約社員でも各種社員割引やリロクラブなどの福利厚生を受けることが可能です。もちろん正社員への登用の可能性もございます。 ■ダイワロイネットホテルズ株式会社について：当社は、大和ハウスグループの中核企業である大和ハウスリアルティマネジメントの中で、ホテル事業を展開する会社です。大和ハウスグループならではの安定性と充実の福利厚生で、大手ホテルのサービスから高いホスピタリティまでを身に付けられます。変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：下記いずれかのご経験がある方・ホテル業界の本社のご勤務経験が3年以上ある方＋OTA管理経験のある方（サイトコントローラー、OTA管理画面の操作ができる方）・OTA会社での実務経験が3年以上・旅行代理店での実務経験が3年以上 ■歓迎条件：・ホテル業界でレベニュー業務経験がある方・TLリンカーンサービス使用経験の方・英語、中国語の対応が可能な方・日本語ビジネス上級レベル

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勤務地

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＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田三崎町3-3-21 勤務地最寄駅：総武線／水道橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜労働時間区分＞フレックスタイム制（フルフレックス）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞期間の定め：無 ※毎年推薦者の９割以上の方が正社員となっております＜試用期間＞ 6ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 375万円～410万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：202,000円～220,500円＜月給＞ 202,000円～220,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、スキルに応じて決定致します。 ■賞与：年2回（7月、12月） ※賞与実績6.6ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：会社規定あり社会保険：補足事項なし＜定年＞ 65歳＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%）＜教育制度・資格補助補足＞ 2日間の座学で会社のルールやホテルシステムについて学んだあと、OJTを中心に業務を習得していただきます。 TOEIC(R)テストやeco検定といった社内推奨の資格取得を支援する、自己啓発講座も充実しています。＜その他補足＞・正社員登用制度・研修制度・制服貸与・社員割引・制服クリーニング・従業員持株会他

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数123日 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇（女性：取得率100％・復帰率100％、男性取得率25％、復帰率100%） ■介護・看護休暇 ■特別休暇

職務内容

仕事内容

勤務地

給与