法務

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仕事内容

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【東京/勝どき】法務（企業法務全般）※リモート相談可/英語力が活かせる/プライム上場/住宅手当充実◎

【物流業界と建設業界の2つの経験を積める／世界でも類を見ない唯一のビジネスモデルで安定性別群】 ■業務概要： 物流事業や機工事業など、「産業界を支える総合サービス業」として、国内および海外において幅広く展開する当社で、法務としての業務をお任せします。 ■具体的な業務内容： ・企業法務全般 ・新規案件等に伴う法令確認・契約審査 ・係争・訴訟対応 ・社内教育 等 ■組織構成： 法務部には、20名程の社員が勤務しています。 ■住宅手当： ◇単身者寮：負担額月6千円（水道・光熱費込／朝夕食事費用別） ※規定あり（３５歳～：１６,０００円、４５歳～：２２,０００円、５５歳～：２６,０００円以降 ６５歳まで年齢に応じた自己負担額の定め有り） ◇社宅（ご結婚後）：負担額月1万円 ※基準面積67平方メートル試算 ※規定あり（35歳～：16,000円 、45歳～：22,000円、55歳～：26,000円） ◇自宅購入： 自宅購入支援金（2,400,000円／5年）、自宅維持費（138,000円／年） ■企業魅力： ○安定性：鉄鋼や化学、エネルギー、環境など幅広い業界のお客さま企業から信頼を得ることで、安定成長を続けている当社。1918年の創業以来、100年近くにわたって黒字経営を続けています。売上は売上高6,067億9,100万円の東証プライム上場企業となります。 〇社会貢献度：国内支店39、国内関係会社44社、海外現地法人40社の事業スケールにより、3万人以上の従業員で動員力を発揮しグローバルに社会貢献しています。 ■当社の特徴： 「プラントエンジニアリング事業」としては鉄鋼・石油・石油化学・電力等の業界のトップメーカーに代わって、国内外で生産設備、発電設備であるプラント機器や大型構造物の建設・日常のメンテナンスなどを行なっておりこの業界においては日本で最大の売上を誇っています。 加えて「物流事業」としては、鉄鋼・石油・石油化学メーカーの工場構内で、原料の受入れから生産・出荷に関するサポート作業をしつつ、生産部門の効率化、最適化提案を行う事と併せ、国内・海外のお客様の原料や製品を山九の倉庫や港湾拠点の物流網に乗せて、世界中に輸送する物流インフラまでも支えています。

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・企業法務コンプライアンス業務経験5年以上 ・ビジネス英語会話能力（目安TOEIC(R)テスト(R)テスト800点以上） ＜語学力＞ 必要条件：英語上級

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区勝どき6-5-23 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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勤務時間

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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:30 ＜時短勤務＞ 相談可

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 2ヶ月 試用期間中の条件に変動はありません。

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給与

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＜予定年収＞ 679万円～923万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：440,000円～582,000円 ＜月給＞ 440,000円～582,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験を考慮します。 ■昇給／年1回（4月） ■賞与／年2回（6月、12月） ■業績賞与／年1回（5月／業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給 家族手当：配偶者／月5.5千円、子／月9.7千～1.21万円 住宅手当：補足事項なし 寮社宅：寮（独身・単身赴任中の社員）社宅（同居家族有り） 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 研修制度（新入社員研修、技術基礎研修、階層別研修、自己啓発）、資格取得支援制度 奨学金返還支援制度：18万/年間、最大10年間で180万支給※繰上返還に充当する為毎月の返還は継続します ＜その他補足＞ ●奨学金代理返還制度（最大180万円/10年支給） ●帰省旅費補助(10万円迄/年)※定期採用or第二新卒入社後3年以内 ●寮制度(自己負担6千円/月～、水光熱費無料)※年齢により変動 ●子の看護等休暇 ●持ち家支援制度（240万円／5年+13.8万円／年支給） ●有給休暇積立制度（最大120日） ●旅行・スポーツ観戦等で毎年24,000円分の福利厚生費支給※勤続2年は3万円、3年は5万円、5年と10年は10万円、20年と40年は20万円、30年は30万円分加算支給

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休日・休暇

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週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇20日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数124日 年間休日124日（本社の場合） ※勤務地に準ずる 年次有給休暇（失効年次有給休暇最大120日まで積立制度あり）、特別休暇、リフレッシュ休暇 、積立年次有給休暇（最大120日）等