プラント-プラント施工管理（建築・土木）

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仕事内容

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【浜松町】ガスパイプラインの施工管理（技術系：機械・土木・建築）／就労環境◎

ー誰もできない、に挑むー東京ガスグループの安定基盤／年間休日123日／インフラを支える技術力を持つ優良企業／都市ガス製造設備や再生エネルギー設備の施工管理業務／福利厚生充実◎ ～業務内容～下記のいずれかの業務を、設計部門と協力しながら主に元請の立場で担当していただきます。・都市ガス供給設備（高圧ステーション等のプラント設備及び付帯する土木、建築構造物）建設現場の施工管理・ガスパイプライン敷設工事現場の施工管理・施工計画書の立案、完成図書、官庁申請書類等の工事施工に関わる書類作成業務～働き方～・出張：数か月～２、３年程度、関東近郊および全国各地へ出張での赴任となります。 ※現場の多くは１年以内（一部例外あり） ※長期出張期間中の計画休暇も取得可能（部署全体でサポートします）・在宅勤務：基本なし ※一つの現場が終了後、一時的に本社での勤務となるためその間は在宅勤務可能～やりがい～ガス事業の維持・発展に寄与しています。また、脱炭素のニーズから水素やCO2の相談なども増えており、都市ガスだけでなく様々なパイプラインのエンジニアリングを通じて社会のインフラを支えています。関係者と協力しながら自分自身の責任において工事を完成させることで、社会貢献ができます。変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：下記いずれかのご経験・１級土木施工管理技士・元請としての土木工事施工管理経験がある方 ■歓迎条件：・１級管工事施工管理技士・１級建築施工管理技士・エネルギー・石油・化学・環境などの各種プラントや製品製造工場等、様々な機械設備の建設、増設、改造工事等の施工管理経験を有する方・監理技術者・主任技術者の経験を有する方。＜必要資格＞必要条件：普通自動車免許第一種、土木施工管理技士1級、土木施工管理技士2級、土木施工管理技士補1級、土木施工管理技士補2級

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勤務地

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＜勤務地詳細＞浜松町本社住所：東京都港区海岸1-2-3 汐留芝離宮ビルディング勤務地最寄駅：各線／浜松町駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分（12:00～13:00）時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 8:45～17:30

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 3ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,000円～500,000円＜月給＞ 310,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給（新幹線通勤は除く）社会保険：各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険）退職金制度：補足事項なし＜定年＞ 60歳＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格手当・１級土木施工管理技士・１級管工事施工管理技士・１級建築施工管理技士の資格をお持ちの場合、各２,０００円／月の資格手当が支給されます。＜その他補足＞【諸手当】交通費全額支給、出張手当、時間外手当、公的資格手当など【福利厚生】各種社会保険（健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険）、退職金、自己啓発・資格取得奨励、旅行補助制度、育児休業制度、介護休業制度、グループ保険（団体割引）、定期健康診断、持株会制度など

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇4日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数123日完全週休２日、祝日、年末年始、有給休暇、特別休暇（慶弔休暇、産前産後休暇など）など

職務内容

仕事内容

勤務地

給与