アフターメンテナンス（マンション・戸建）

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仕事内容

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【未経験歓迎/鳥栖】ガラス・サッシ製品の施工アシスタント（顧客対応・調整メイン）◆基本土日祝休み

★建築用ガラス・サッシの施工を支える技術サポート職★ ～既存顧客との仕様調整から工場・施工チームとの段取り管理まで。3年かけて専門性を育てる未経験歓迎ポジション～ ■採用背景 建築用ガラス・サッシ事業の拡大により、 「既存顧客からの依頼を正確に形にする調整力」 「製作・施工をスムーズに進める進行管理力」 がより重要になっています。 そのため今回は、未経験の方でもじっくり育成し、長期的に 技術系の調整ポジション として活躍していただける方を募集します。 ■業務内容 本ポジションは、ガラス・サッシ施工に関わる技術サポート・調整担当。 要望整理・仕様調整・社内外の調整・進行管理が中心となる “技術系の事務×調整” のような役割です。出張やほぼなく、既存のお客様と社内の製造チーム・施工チームの橋渡しを担います。 ＜具体的には…＞ ・工務店・建設会社など既存顧客からの依頼・相談受付 ・用途・サイズ・デザイン・予算などのヒアリング ・ガラス・サッシの仕様検討サポート ・見積作成と仕様・納期の調整 ・自社工場への加工依頼、製造スケジュール管理 ・施工チーム・職人への段取り指示 ・現場の進行状況確認（常駐ではありません） ・施工完了後の品質チェック ・Excelを使った簡単なデータ管理 担当顧客は 5～10社程度、経験に応じて1社ずつ引き継ぐため、無理なく覚えられる環境です。 ■育成ステップ 未経験を前提に、3年かけて着実にスキルを積める育成体制です。 STEP1：工場で基礎を習得 ・ガラス・サッシの種類・特性・加工方法 ・製品の扱い方や安全面の基礎 ・製造工程の理解 STEP2：現場で“実際の流れ”を知る ・施工現場に同行し、取付工事の流れを理解 ・施工時の注意点、段取りの組み方を学ぶ ・図面と現場のつながりを把握 STEP3：技術サポートとして独り立ちへ ・先輩社員の案件フォローからスタート ・仕様調整・見積作成・スケジュール管理などを徐々に担当 ・分からないことはすぐ相談できる体制 さらに将来的には、サッシ専門研修（専門学校での技術研修）やCADを使った図面理解・仕様確認スキルの習得など、専門職としてキャリアアップが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ＜業種未経験歓迎・職種未経験歓迎＞ ■必須条件： ・社内外の方との調整業務にチャレンジしたい方 ・手に職つけて就業していきたい方 ※介護職からご入社された方もいらっしゃいます！

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 鳥栖支店 住所：佐賀県鳥栖市酒井西町字瘤深867-1 勤務地最寄駅：鹿児島本線／鳥栖駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 8:30～17:00 （所定労働時間：7時間40分） 休憩時間：50分 時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：185,000円～265,000円 その他固定手当/月：12,000円 ＜月給＞ 197,000円～277,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賃金は経験、本人能力等を考慮して決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（8・12月）＋決算一時金（約3～3.5か月分） ※決算一時金は、会社の業績に応じて支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：距離に応じて支給（上限25,000円） 家族手当：配偶者6,500円／月、子一人5,000円／月 住宅手当：12,000円（福利手当として全社員支給） 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続3年以上対象 ＜定年＞ 60歳 再雇用あり（65歳まで） ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・OJT ・資格取得支援制度（中型免許など業務上必要な資格の取得費用を全額会社負担） ＜その他補足＞ ・マイカー通勤可（駐車場完備） ・財形貯蓄制度 ・制服（作業着）貸与 ・運転手当：月3,000円（本配属後に一律支給） ・営業手当：月10,000円（本配属後に一律支給） ・出張手当 ・役職手当

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休日・休暇

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週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数110日 ※第1・第5土曜日は出社日（この日に有給獲得も可能です）／会社カレンダーによる GW、お盆、年末年始、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇