食品・飲料営業（国内）
職務内容
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仕事内容
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【茨城／筑西市】食品メーカーのルート営業◆未経験歓迎／有給取得率90％／社員定着率◎
【ドライフルーツやナッツ等のルート提案営業／有名百貨店との取引も多数あり／商品開発にも関われます／残業少なめ】 ■ナッツ、ドライフルーツ、乾物などの加工・販売を行う専門メーカーである当社。この度、新たに営業職を募集します。既存顧客への巡回営業がメイン。店舗巡回による関係構築、売場作り・展示提案、新商品の提案営業をお任せします。 ■業務内容： ・関係構築： 担当店舗を巡回し、チーフや店長、副店長等、先方の担当者と良好な関係を築き、コンスタントに注文をいただけるようにしていきます。1日5～6店舗を回ることが目標です。 ・売り場作り提案： 当社の商品の売上が上がるよう、乾物コーナーの展示の仕方、商品配置について効果的な方法を提案します。 ・新商品の提案： 新商品登場時には、入荷していただけるよう提案。アプローチを行います。 メインは、店舗商談ですが、本部商談を行う場面もあります。 対象エリアは、関東全域。社用車にて移動します。基本は、日帰りできる距離ですが、地方出張も発生します(頻度は月に1回。最長3泊。諸事情により、出張対応が不可の場合は、宿泊なしのエリアのみに配慮するので、ご安心ください)。 *見積書や発注書などの事務処理は、担当の事務スタッフに対応しています。 ■運転に関して ※都内の運転や首都高の運転も発生します。 ■組織構成： 配属先の営業部は、3名のメンバーが所属。30代、40代、50代で構成されています。 ■魅力ポイント： 【取引先には、有名百貨店多数あり／東証スタンダード上場のグループ会社】 当社は、東証スタンダード上場の株式会社ハークスレイのグループ会社です。伊勢丹、京急百貨店、そごう・西部、大丸百貨店、高島屋、東急百貨店、パルコ、松坂屋、三越などの有名百貨店やクィーンズ伊勢丹、マルエツといったスーパーと取引をしています。 【新商品開発のきっかけにも関われます】 「やってみよう」と社員の挑戦を奨励する会社です。「こんな商品があったらよいのに」といったアイディア出しは大歓迎。そのアイディアがきっかけで新商品が誕生することもあります。 【社員定着率◎／有休取得率90%】 有給所得率90%。月平均残業は10時間。働きやすい環境で、社員定着率も高いです。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可能) *職種未経験歓迎・業種未経験歓迎 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：茨城県筑西市関館283-10 勤務地最寄駅：関東鉄道常総線／黒子駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ■試用期間中は、下記内容になります。 ・日給:10,000円(一律) *変動残業手当 時間外労働連動支給
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給与
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＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：193,000円～390,000円 固定残業手当/月：44,000円～60,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 237,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与:年3回(夏と冬の他、4月に特別賞与あり) *別途、決算賞与あり(5月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：距離に応じて支給 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 67歳 再雇用制度あり(年齢制限なし) ＜教育制度・資格補助補足＞ ■入社後1～2か月は、製造ラインでの業務を通じて、商品を覚えていただきます。 ■製造ライン研修終了後は、OJTとして、商談同席を通じて、業務を覚えていただきます。 ＜その他補足＞ ■拡販手当(営業実績に応じて支給。上限なし) ■新規開拓手当(営業実績に応じて支給。上限なし) ■無事故無違反手当(安全運転手当):1万円(1年間) ■仕出し弁当あり
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休日・休暇
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週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数109日 ■土日休み(祝日は、出勤) ■GW(1～2日休み)、夏季休暇、年末年始休暇 ■慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 有給取得率は、90％です。
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