品質保証（機械）
職務内容
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仕事内容
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【平塚】制御精密機器の品質保証★マイカー通勤可／フレックス／NY証券上場moog,incの日本法人
～精密制御機器のグローバルトップクラス／平均勤続年数16年／設立50年以上の安定企業／20か国で13,500人の社員～ ■業務概要： Moog Japanにおける品質保証（QA）チームの中核メンバーとして、品質マネジメントシステムの運用・改善および品質向上活動をリードいただきます。 組織全体における「品質の守護者」として、部門横断で品質文化の浸透を推進するポジションです。 ■業務内容詳細： ・品質保証チームの一員として、品質スーパーバイザーおよび経営陣を支援し、組織全体の品質向上を推進 ・ISO9001、AS9100などの規格および顧客要求に準拠したQMS（品質マネジメントシステム）の構築・維持・改善 ・品質マニュアル、関連文書、業務プロセスの整備および教育・トレーニングの実施 ・内部監査の実施および外部監査（ISO、ATEX、FM、顧客監査等）の対応、是正・フォローアップ ・製品・プロセス品質の監視および改善活動の企画・推進（品質リスク管理、KPI管理含む） ・品質問題・顧客クレーム発生時の調査、原因分析、是正措置のリードおよび社内外調整 ・QC部門や各部門の品質責任者と連携し、品質向上および顧客満足度向上を推進 ・開発プロジェクトへの参画（品質計画、リスク特定など） ・品質意識の向上に向けた教育・啓蒙活動 ・継続的改善（CI）およびオペレーショナルエクセレンス活動への参画 ■このポジションの魅力： ・産業機器領域における高い品質基準の中でスキルを磨ける ・グローバル基準の品質マネジメントに関与できる ・組織全体の品質文化醸成に直接貢献できる ■レポートライン： 日本法人GM ■当社について： ・当社の企業文化は「絶え間ない技術革新」であり、常に技術の限界を超えようとする姿勢は高い評価を受けています。発電、防衛、医療機器、試験機などの分野に応用されるモーションコントロールソリューションの開発、構築、サポートを手がけ、絶大な信頼を得ています。 世界20カ国で13,500人以上の社員と国際的なビジネスを展開し、成長し続けています。日本ムーグは、米国本社の日本法人として、1970年に設立されました。機器とシステムの日本国内での開発、製造、流通、サービスを行っています。
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・機械工学または電気工学の学士号（もしくは同等の知識・経験） ・製造業における品質管理or品質保証経験（目安5年以上） ・ISO9001に関する実務知識 ・部門横断での業務推進に必要なコミュニケーション能力 ・自律的に業務を遂行できる実行力・責任感 ■歓迎条件： ・AS9100に関する知識・経験 ・SPC、FMEA、シックスシグマ等の統計的品質管理手法の実務経験 ・油圧／機械／電気分野におけるエンジニアリング知識・実務経験
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県平塚市西真土1-8-37 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～16:00 フレキシブルタイム：7:00～10:00、16:00～21:00 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:30
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 待遇変更なし
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給与
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＜予定年収＞ 600万円～750万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,860,756円～6,075,948円 固定残業手当/月：94,937円～118,671円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 500,000円～625,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■プロフィットシェア年1回 ■昇給あり：年1回 ※昇給率1.50％ ～ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 社会保険：・社会保険完備 退職金制度：勤続2年以上 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり（65歳まで） ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ・入社後100日研修 ・先輩OJT ・TOEIC(R)テスト受験補助
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～21日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数123日 ・年末年始休暇12月29日～1月4日 ・有給休暇は就業歴に応じて入社日に付与
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