金融法人営業
職務内容
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求人要約
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- ニッチな分野の為、9割が未経験から挑戦
- 【やりがい】企業が抱えるお金の問題を解決に導く
- 【成長環境】経営者との商談を通じて提案力が身につく
仕事内容
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経営者の相談に乗り、資金繰りをサポートする提案営業。
企業同士の取引では、商品やサービスを提供しても、その場ですぐに代金が支払われるわけではなく、「後払い」が一般的です。 実際に入金されるまで1～3カ月かかることも珍しくありません。 一方で、社員の給与や仕入れ代、外注費などの支払いは毎月発生します。 そのため、売上はあるのに手元のお金が足りず、 新しい仕事を受けられなかったり、事業の継続に悩んでしまう企業もあります。 そこで私たちがご提案するのが、 ファクタリングです。 ファクタリングとは、後日入金される予定のお金（売掛金）を早く現金化できるサービス。 資金が必要なタイミングで企業を支え、事業を前に進めるためのサポートを行います。 【さまざまなきっかけから、企業との接点をつくる】 資金繰りに関するお問い合わせいただいた企業への対応や、既存のお客様からの紹介をきっかけに、新たなお客様との関係を築いていきます。 また、電話での新規開拓も行い、企業の経営者や経理担当者にアプローチ。 相手の状況や悩みを丁寧にヒアリングし、必要に応じて訪問し、具体的な提案を行います。 【お客様は？】 建設業や運送業を中心とした中小企業がメイン。 商談相手は社長や経営者、経理担当者など、企業の経営に携わる方々です。 さまざまな業界の方と関わる中で、幅広い知識や経営者ならではの視点に触れられるのも、この仕事ならではの魅力です。 【信頼関係が成果につながる！】 一社一社のお客様と向き合い、資金繰りに関する悩みや課題を丁寧にヒアリングしていきます。 契約して終わりではなく、その後も継続して頼っていただける関係づくりが大切です。 日々の商談を通じて提案力を磨きながら、お客様の事業を支えるパートナーとして成長していけます。
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チーム組織構成
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20代～50代まで幅広い世代が活躍中。 年齢や社歴に関係なく相談しやすく、 社長との距離も近いので、「最近どう？」と気軽に声をかけてもらえる風通しの良い職場です。 企業を支え、日本経済を支える。 そんな仕事だからこそ、あなた自身の存在価値も大きくなっていきます。 「誰かの役に立ちたい。」「介在価値を感じられる営業がしたい。」 そんな想いを、ここで仕事にしませんか？
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対象となる方
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【未経験歓迎】人の話を聞くことが好きな方／誰かの役に立つ仕事がしたい方／経営者と関わる仕事がしたい方
【応募条件】 ◆普通運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ◆WordやExcelの基本的な操作ができる方 【こんな方にピッタリ！】 ◆お客様と信頼関係を築き、長くお付き合いしていきたい方 ◆粘り強く物事に取り組み、課題解決に向けて行動できる方 ◆人と話すことが好きで、相手の立場に立って考えられる方 ◆営業の仕事や金融業界に興味がある方 ＜こんな方が活躍中＞ 「さまざまな企業の経営者と関わり、視野を広げたい」 「お客様の事業を支え、頼られる存在になりたい」 「新しい分野に挑戦し、自分自身の可能性を広げたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します！ ◆学歴不問
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勤務地
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【転勤なし／U・Iターン歓迎】 お住まいやご希望に応じていずれかに配属。 （1）大阪本社 ＜所在地＞大阪府大阪市北区堂山町1-5 三共梅田ビル9階 ＜アクセス＞OsakaMetro谷町線「東梅田駅」から徒歩7分 （2）東京支店 ＜所在地＞東京都千代田区内神田2-4-4 ME内神田ビル3階 ＜アクセス＞JR「神田駅」から徒歩4分 （3）広島支店 ＜所在地＞広島県福山市若松町7-5 ＜アクセス＞JR「福山駅」から徒歩17分 ※受動喫煙対策:あり（喫煙スペースあり） ※会社都合による転勤はありません（ご希望いただいた際は相談可能です）
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勤務時間
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9:00～18:00（所定労働時間8時間 休憩60分）
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平均残業時間
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月20時間程度
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雇用形態
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正社員
試用期間は3カ月。給与・待遇に変更はありません。
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給与
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年俸360万円～（固定残業代含む）+インセンティブ+賞与年2回（夏・冬） ※12分割して1／12を月々支給（月額30万円～）。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月6万7100円～支給。超過分別途支給。 ＜月収例＞ 月収30万円（入社1年目） 月収50万円（入社2年目） 月収75万円（拠点責任者）
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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★インセンティブ+賞与も支給！★ 成果（収益や獲得件数）に応じて、インセンティブ3万円～10万円の支給実績あり。多い方では17万円の支給実績もあります！ さらにインセンティブとは別に賞与（年2回）もあり。業績+個人の成果に応じて支給します。未経験スタートの方でも年収500万円～600万円、成果や経験を積むことで年収1000万円も十分狙える環境です。
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賞与
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年2回（夏・冬）※業績に応じて支給します。成果を出しただけ支給金額がUP！
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入社時の想定年収
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年収360万円～900万円
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社員の年収例
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- 年収400万円(一年目メンバー)
- 年収600万円(一年目リーダー)
- 年収1200万円(二年目営業部長)
待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤手当（全額支給） ■社外研修・セミナー費用全額負担（応相談） ■新人歓迎会（ランチ・ディナー）※費用は会社が負担！ ■冷蔵庫・電子レンジ・ウォーターサーバーあり
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休日・休暇
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年間休日：125日
■完全週休2日制
（土・日）※休日出勤が発生した場合は、振替休日を取得していただきます
■有給休暇
（10日間～※勤続年数に応じて最大20日間）
◎5日以上の連休取得可 休日には旅行へ行ったり家で家族と一緒に過ごすなど、それぞれがリフレッシュしています。 メリハリを持って働ける環境です。
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社員インタビュー
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■上司／提案営業
前職では工事の現場監督を行っていました。なので入社時は営業も金融も未経験。判断に迷った時は、先輩・上司にフォローしていただきながら、今は仕事への手応えや経営の中枢に関われる面白さを実感しています。
■同僚／提案営業
単価が高いため1件あたりのインセンティブが高額な点も特長です。まずは年収500万円～600万円、お客様との関係構築・成果次第でさらに上も狙えます。将来的には年収1000万円以上も叶えられます！
■同僚／提案営業
困ったことがあれば周囲にいつでも相談できる環境です。未経験の方も一人で抱え込まないようチーム全体でサポートしますので、わからないことは遠慮なく先輩を頼ってください！
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取材レポート
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■商品・サービスの強みは？
ライバル不在の成長市場で、年収もポストもサクっと掴む！
資金の調達に悩む企業を支え、時には5000万円ほどの大きな金額を動かすのもこの仕事の醍醐味。ファクタリングの提案をはじめ企業の課題に応じて最適な提案を行い、幅広くサポートしながら課題解決に深く関わることで信頼関係を築いていきます。 お客様と深く関わり信頼関係を築くことで、リピートや新規顧客への紹介につながることも。成果は収入にも反映され、やりがいと収入アップの両方を実現できます。
最初は商品知識や契約書など覚えることが多く、また人脈づくりで必要なテレアポの難しさに直面することも。初めてのことが多く中々成約につながらないと感じるかもしれませんが、「次こそは！」という気持ちの切り替えが成功の秘訣です。 もちろん上手くいかない時でも一人きりにはしません。改善点について先輩や上司からのアドバイスをいつでも受けられる環境です。積極的に行動するほど早期に成長できる傾向にあります。
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