精密機械・計測機器・分析機器・光学製品営業（国内）
職務内容
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求人要約
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- 【商材】製品の経年劣化を可視化する試験機を提案
- 【顧客】自動車・電機・住宅などの大手メーカーと取引
- 【環境】年休123日／賞与6.9カ月／個人ノルマ無
仕事内容
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【世界的メーカーの製品開発を支える】経年劣化を再現する試験機『メタルウェザー』の販売・フォローを担当
■『メタルウェザー』とは？ ――――――――――――― 対象に紫外線や熱、水分などを加えることで、5年後・30年後の状態を短期間で再現できる試験機。自動車の塗装や住宅の外壁など、耐久性を求められる塗料などの開発に不可欠なものです。 ■取引先は、世界的メーカー ――――――――――――― 世界を股にかける自動車メーカーや電気機器メーカー、印刷メーカーや塗料メーカー、ハウスメーカーなどとお取引しています。やりとりする相手は、メーカーの研究・開発担当や試験担当の方がメインです。 ■仕事の流れ ―――――― ▼既存顧客フォロー・課題ヒアリング 既存のお客様に、導入済みの機器の状態を定期的にヒアリング。並行して、Webサイトにお問い合わせのあった企業や、紹介企業にも対応します。 ▼試験条件の検討・提案 お客様の製品や試験の目的、必要な試験機の機能、予算などをヒアリング。設置スペースなども考慮し、最適な機器を選定します。また、当社で試験機を使っていただける「受託試験」もご案内し、ニーズを探ります。 ▼技術提案・導入支援 ニーズに合った製品を提案し、見積もりを提示。専門的な研究機器なので、提案から導入まで1～2年かかることもあります。お客様は研究者や開発担当者が中心となるため、専門性の高い技術アドバイスを行う場面も少なくありません。 ※担当顧客は数十社。代理店を挟んで販売することもあります。 ※月5件ほどの客先訪問あり。宿泊を伴う出張も発生します。 ※ゆくゆくは新規開拓もお任せする予定です。 【連携が大切な仕事です！】 お客様からトラブルシュートや使い方に関する相談があります。修理が必要な場合は、ユーザーサポート部門と連携。迅速に対応し、信頼関係を築いていきましょう。
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チーム組織構成
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現在、技術営業は本社4名、西日本営業所2名の計6名体制。全員が中途入社で、メーカー営業や法人営業などの経験を活かしながら活躍しています。 少数精鋭の組織だからこそ、一人ひとりが大手メーカーの研究開発案件を担当。世界的メーカーと直接向き合いながら、専門性の高い技術営業として経験を深められる環境です。
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対象となる方
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【理系歓迎】機械・電機分野の知識や経験をお持ちの方／法人営業経験者
【応募歓迎】＼こんな経験をお持ちの方を歓迎します！／ ■普通自動車免許（AT限定可）所有の方 ■機械・電機分野の知識や経験をお持ちの方 ■法人営業の経験をお持ちの方 ∟計測機器・分析機器・理化学機器の営業経験 ∟産業機械・FA機器などの営業経験 ∟技術商社での法人営業経験 ∟メーカー向けソリューション営業経験 ∟研究開発部門や品質保証部門への提案経験 ★取扱い商材の知識・経験は不問 製品知識や試験技術は入社後に学べる環境です。
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勤務地
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【埼玉・兵庫のいずれか／初任地は希望を確約／原則転勤なし】 ☆在宅勤務・リモートワーク相談可（規定あり） ■本社：埼玉県さいたま市大宮区桜木町4-247 OSビル5F └ 各線「大宮駅」より徒歩7分 ■西日本営業所：兵庫県尼崎市長洲西通1-3-26 尼崎ステーションビル2F └ JR各線「尼崎駅」より徒歩2分 【 “実質月収UP”となる借上社宅制度あり 】 ★家賃補助は最大8万8000円（地域などの条件による） ★配属先に30分～1時間以内（目安）に通勤可能な住宅を自由に選べる ★（例）西日本営業所勤務の単身者の場合 家賃7万円なら月4万8000円補助 ⇒ 家賃負担が月2万2000円に！ ※受動喫煙対策あり：オフィス内禁煙
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勤務時間
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9：00～17：30（実働7.5時間／休憩1時間） ★シフト勤務も可能です！ ◎7：30～16：00 ◎8：00～16：30 ◎8：30～17：00 ◎9：30～18：00 ※上記から選択可能です！ ★担当エリアによっては出張があります！ 全国各地を訪問する機会があり、仕事の合間にその土地の食べ物を楽しめるのも、密かなモチベーションになっています。
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平均残業時間
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月20時間程度
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雇用形態
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正社員
試用期間あり：6カ月 ※期間中の給与・待遇に変更はありません。
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給与
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＼豊富な賞与＆手当で収入アップ／ ★入社1年目の月収例23万円～（月給＋職務手当1万円＋住宅手当5000円） 月給20万円～25万円＋各種手当＋賞与年2回（直近実績：6.9カ月分） ※経験・能力を考慮して金額を決定します。 ※時間外手当は全額支給します。
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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■時間外手当（全額支給） ■出張手当 ■部門長手当 ■職務手当（営業手当） （6段階の等級に応じて支給／月1万円～10万円） ■家族・扶養手当 （配偶者：月1万円、子1人あたり：月5000円） ■住宅手当 （持ち家所有者：月5000円）
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賞与
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年2回（6月・12月） ★直近実績：6.9カ月分
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昇給
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年1回（4月）
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入社時の想定年収
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年収400万円～450万円 ※経験・能力を考慮して金額を決定します。
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社員の年収例
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- 年収740万円（入社11年目） 年収530万円（入社5年）
待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費（全額支給） ■退職金制度 ■保養所 ■海外出張あり ■服装自由（ビジネスカジュアル） ■在宅勤務・リモートワーク相談可（要申請・承認） ■携帯電話・PC・作業着貸与 ■資格取得支援・学習費用支援（業務遂行上必要なものが対象） ■社内懇親会の費用補助（最大50％補助／要申請・承認） ■フリードリンク・コーヒーサーバーあり ■オフィスグリコ設置（本社のみ） ■借上社宅制度（家賃から最大8万8000円補助）※地域などの条件による
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休日・休暇
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年間休日：123日
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
（6日以上／過去実績：7～10連休程度）
■GW休暇
■夏季休暇
（5日以上／過去実績：6～9連休程度）
■慶弔休暇
■有給休暇
（1時間単位で取得可能です）
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■リフレッシュ休暇 ★柔軟な休暇取得が可能！ 有給休暇は終日・半日・1時間単位の3パターンで取得できるので、旅行や家族の学校行事、ちょっとした用事など、自分でスケジュール管理しながら柔軟に使えます！
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社員インタビュー
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■同僚／木嶋さん／入社4年目／30代／前職：アウトソーシング企業の法人営業
取引先は誰もが名前を知るメーカーばかりで、モノづくりの最前線に関われるのはこの仕事ならではだと思います。研究者や技術者と直接やり取りできるため、製品が生まれる過程を間近で感じられるのも魅力です。
■同僚／新保さん／入社1年目／30代／前職：メーカーの在庫管理
入社当初は装置の仕組みや部品の多さに戸惑いましたが、先輩に同行しながら少しずつ理解できました。分からないことも聞きやすく、自分のペースで成長できる環境だと思います。
■上司／林さん／管理部長 兼 技術営業部 副部長
賞与や手当で収入がプラスされたり、借上社宅などの福利厚生制度で実質的にプラスになったりするのが、当社の特徴です。お休みも取りやすいので、人生の「これから」を考えた方にオススメの環境です！
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取材レポート
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■会社・事業の優位性は？
収入も、時間も。実感できる暮らしのゆとり。
【大手メーカーの開発を支える実感】 自動車や住宅、電機など大手メーカーとの取引が中心。街を走る車や、テレビ・ネットで見かける製品に関わることも多く、社会に影響力のある仕事に携わっている実感を得られます。 【時間をかけて信頼を築く営業】 扱うのは高価な装置のため、商談は数カ月～年単位に及ぶことも。だからこそ、お客様とじっくり関係を築き、最終的に受注につながった時には、大きな達成感を味わえます。
【関係者が多く、調整力が求められる】 営業同士の連携だけでなく、メンテナンス担当や製造元企業など、多くの関係者と関わります。正確な報告・連絡・相談と、調整力が欠かせません。 【専門知識は自ら取りにいく姿勢が必要】 業務を進めるうえで、技術的な知識の理解は不可欠です。研修やOJTだけでは補えない部分もあるため、先輩に聞きながら主体的に学ぶなど、自ら知識を吸収していく姿勢が求められます。
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