機械・金属加工
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【愛知県／豊田市】金型加工 ～自動車部品用金型製作の開発／転勤なし／マイカー通勤可～
■職務内容： 自動車部品製造のためのコア部品製作を行う金型部品事業において、工作機械のスペシャリストとして、図面を基にプログラム、刃物選定、段取り、加工、測定を一貫してご担当いただきます。 ■職務の特徴： 顧客からニーズを吸い上げ、より高精度（1μ～それ以下へ）で、リードタイム短縮を追及すべく新鋭機械導入、ツール開発、加工方法、プログラムの工夫など試行実行しています。大手企業との多数の共同開発実績により、次世代自動車に必要なパーツである燃料電池やモータ類のコアパーツ等、まだ世に出ていない自動車部品用金型製作の試作・開発段階から携わることができるやりがいのあるポジションです。 ■工機部門の特徴： 工機部門は、1985年に「第2の柱」として誕生した部門です。あえて「丸物の友新」から一歩離れ、これまでに積み上げてきた確固たる技術力を活かし、樹脂・プレスなどの金型部品加工に特化しました。仕事の性質上、常に時代の流れ『最新』の部品・技術と向き合うことが多い部門で、形状、寸法精度、新たな材質など、毎日がチャレンジの連続で、将来のモビリティーを担う部門です。 ■組織構成： 工作部門 金型部品加工技術職は10名（男性7名、女性3名）、20代後半～40代後半で構成されております。工機部門の新恒温工場は2018年に新設され、高精度な部品を作る為の設備と環境が整っています。先輩社員の教育のもと、技術力の向上を目指しています。社員同士しっかりとフォローし合う、アットホームで温かい雰囲気が魅力です。数年ごとに給与体系を見直ししており、自分の頑張りが給与に反映されます(優秀社員表彰あり)。勤続年数や職位による「見える化」を進めております。 変更の範囲：会社の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必要経験： ・工作機械を使った加工経験（旋盤・研磨・マシニング・放電加工いずれか） ■歓迎経験： ・NCプログラム作成に関する知識・経験
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
＜勤務地詳細＞ 工機工場 住所：愛知県豊田市前林町立圦22 勤務地最寄駅：名古屋鉄道三河線／若林駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
＜勤務時間＞ 8:00～17:00 （所定労働時間：7時間40分） 休憩時間：80分 時間外労働有無：有
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
＜予定年収＞ 420万円～520万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～275,000円 ＜月給＞ 225,000円～275,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験・スキル等考慮のうえ決定 ※交通費、食事手当は別途支給 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）※前年度実績3～4か月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定により支給 家族手当：配偶者8,000円、子1人につき3,000円（月） 住宅手当：20,000円／月※当社規定により判断 社会保険：補足事項なし 退職金制度：入社3年未満はなし ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■教育支援あり：新人・中堅・管理監督者の各層別職種別社外研修 ■社内検定等の制度：外部講師を招いての勉強会、技能検定へのフォロー、自主保全士勉強会 ＜その他補足＞ ■財形貯蓄 ■社員旅行、親睦会行事、報奨制度 ■各種慶弔金制度 ■育休取得率：男性1.7％、女性8.3％
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 土曜、日曜、年末年始、春季休暇、夏期休暇（9日）、年次有給休暇、特別休暇 ※トヨタカレンダーに準ずる
この求人に興味がありますか？