建築施工管理（木造）
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【福岡】戸建て住宅リフォームの施工管理／創業100年超の総合建設会社
【薬院駅から徒歩3分の好立地/出張・転勤無し/大正8年創業の安定基盤】 老舗総合建設会社において、戸建て住宅の改修、修繕、補修工事における現場管理業務（工程管理、品質管理、安全管理）をお任せします。 ■具体的な業務内容： ・上記現場管理 ・お客様との打合せ ・資材の手配 ■働き方 直行直帰が可能です。 担当エリアは福岡県南部を除く県内全域です。 泊りがけの出張は一切ありません。 家族がいらっしゃる社員も多いため、チームで協力して各自お休みを取る場合もあります。会社方針としても家族のイベントごとは優先してほしい考えです。 ■組織構成： 現在福岡本社には約15名の施工管理が在籍しています。 リフォーム担当は1名のため協力して業務に当たって頂きます。 ■当社の魅力： ・アフターメンテナンスにも力を入れていることもあり、不具合や手直しの箇所が少ないということで品質の面でお客様から非常に喜ばれています。 ・当社は創業から100周年を迎えました。地場のお客様に支持をいただき長年施工業務に携っています。 ・当社は「実意をこめる」ことをいつも心がけています。長年、お客様に喜んで頂けている磯の一つだと感じています。 変更の範囲：会社の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・戸建建設またはリフォーム業に従事した経験 ・普通自動車運転免許（AT限定不可） ■歓迎条件： ・1級建築施工管理技士 ・2級建築施工管理技士
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市中央区薬院1-4-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間：40時間00分 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:00～17:00
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 期間中に待遇の変動はありません。
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
＜予定年収＞ 320万円～661万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 固定残業手当/月：67,000円～101,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 267,000円～401,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：1月あたり5,000円～10,000円 ※過去実績 ■賞与：年3回（6ヶ月分）※過去実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給（上限月額15,000円） 家族手当：配偶者1万円、子3000円／月 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続年数3年以上 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり（上限65歳） ＜教育制度・資格補助補足＞ ‐ ＜その他補足＞ ・育児休業（取得実績あり） ・施工管理技士 勉強会開催 ・確定拠出年金 ・資格手当5,000円～10,000円
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数101日 第2・4土曜、日曜、祝日は休み 夏季、年末年始、GW ※休日出勤がある場合は、代休または長期休暇または手当の取得（日曜は休日出勤はありません）
この求人に興味がありますか？