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建設・不動産法人営業

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株式会社小林建設
久留米市, 日本¥3,000,000 - ¥5,000,000 /年1ヶ月前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【福岡県/久留米市】営業職★街づくりに関わる◆飛び込み・ノルマ無し◆残業20H程度◆年休121日

◆◇ジョイントベンチャーでららぽーと福岡やマークイズ福岡の施工実績あり/飛び込み・ノルマ無し!受注に応じて賞与が加算される/毎週水曜日はノー残業デーでWLB充実◇◆ ◎こんな方にお勧め ・安定した会社で長くキャリアを築きたい方 ・営業成果がきちんと給与・ポジションに反映される環境を望む方 ■職務内容 ◎公共事業、住宅から非住宅までの幅広い工事の営業(建築) ◎自社物件、管理物件、土地建物の売買や仲介(不動産) 〇新規顧客の開拓や既存のお客様へのアフターフォロー 〇お客様に合わせた新築や改修、土地活用のご提案 〇ご契約から引渡までのアフターフォロー 〇官公庁への入札業務 〇不動産情報の入手および建築情報 〇不動産物件の契約手続き、現地案内、入居募集などの管理 ※飛び込み営業なし、ノルマなし ※必要な知識や営業ノウハウは先輩の指導あり ※新規顧客は上司が商談に同席します 資格手当別途 ・宅地建物取引士:2万円 ・FP:5000円~1万円 ・建築系(建築施工管理・建築士)15000円~50000円 ■1日のスケジュール例 8:00 出社、清掃 8:10 朝礼 会社に出社するとメールチェックして当日の案件やスケジュールを確認します 10:30 既存のお客様に電話による営業を行います。それから資料を揃えたりと外出の準備をします 12:00~13:00 昼休憩 14:00 お客様とのお打合せ 16:00 当日の訪問内容をまとめ、翌日訪問のための資料などを作成します 17:00 退社 ■働き方 ・月の平均残業時間は20時間ほど ・毎週水曜日はノー残業デーとなっており、働きやすい環境です。 ■当社の特徴 昭和29年創業、地元久留米に根付き長年、設計・施工・監理を一貫して行い、提案型設計を得意とし、個人住宅からマンション、医療介護施設、保育所、工場、事務所、公共事業などの幅広く工事を手掛けてきた企業です。スーパーゼネコンとジョイントベンチャーの実績が多数あります。完全週休二日制、毎週水曜日はノー残業デーなど、スタッフのワーク・ワイフ・バランスを実現しております。公的資格取得支援制度もありスキルアップが狙えます。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

<応募資格/応募条件> ■必須条件 ・建設業または不動産業での営業の実務経験(3年以上)をお持ちの方 ・宅地建物取引士またはファイナンシャルプランナー資格をお持ちの方(あれば歓迎)

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:福岡県久留米市山川町1661-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無

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勤務時間

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<勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月

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給与

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<予定年収> 345万円~469万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):172,000円~228,400円 固定残業手当/月:58,300円~84,720円(固定残業時間42時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 230,300円~313,120円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※賃金は年齢・経験によって決定します ■賞与:年2回 (過去実績3ヶ月)+営業実績 ■通勤手当またはマイカー借上料15,000円 ■ガソリンカード支給 ■資格手当別途(月額): ・宅建:2万円 ・FP:5000円~1万円 ・建築系(建築施工管理・建築士)15000円~50000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:支給(15,000円まで) 家族手当:配偶者が扶養の場合10,000円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上対象/契約雇用延長あり(70歳まで) <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> 公的資格取得支援制度あり <その他補足> 企業型確定拠出年金に加入 KSC(久留米広域勤労者福祉サービスセンター)に加入

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 夏季休暇等は有給取得を推奨しております

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