倉庫管理・作業・在庫管理（ピッキング）
職務内容
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求人要約
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- 【安定性◎】国交省認定！航空機整備の老舗専門企業
- 【将来性◎】グループ長候補として経験を活かして活躍
- 【働き方◎】年休124日／土日祝休み／残業月20h
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仕事内容
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【グループ長候補として活躍】民間航空機および防衛装備品に関する部品管理・運用業務をお任せします。
【民間航空分野】 ■部品の入出庫管理 ■棚卸業務 ■顧客からの部品発注対応 ■使用実績報告 ■不具合品発生時の顧客対応 など 【防衛分野】 ■棚卸業務 ■部品の入出庫管理 ■受入検査 ■防錆管理（油の塗布など） ■梱包・出荷業務 など ★取引先は国内の大手航空会社や防衛省、重工メーカー、機械メーカーなどが中心です！ ★現場担当者や社内の各部門とも連携して業務を進めていくため、コミュニケーション力や調整力が活かされます！ ━━━━━━━━ ◎入社後の流れ ━━━━━━━━ 入社後はまず、取り扱う部品の種類や管理の流れについてを覚えることからスタート。業務のなかには社内資格（検査員認定）が必要なものもあるため、1日のなかで決まっているルーティン業務を中心に行いながら、資格取得を目指します。 その後は半年ほどを目途に、リーダーとしてメンバーのマネジメントや社外対応などもお任せ。ゆくゆくはグループ長となり、組織の成長をけん引していただくことを期待しています！ ＼この仕事のPOINT／ ◎日本の空の安心・安全に携わる 国土交通省航空局認定の事業場として、航空インフラを支える希少な仕事に携われます。 さらに防衛装備品など、防衛相からの依頼で国防に関わる備品も扱うため、「日本の空を守る」という誇りとやりがいを実感できるのが、このポジションの魅力です！ ◎ワークライフバランスも抜群！ 「みんなで自分の時間を大切にできる環境」を目指して、残業の削減や有休の積極的な取得も推進中。「休みはお互い様」という考えのもと、有休を極力余らせない方針です。 実際に毎年長期の連休を取得して日本国内を巡る社員もいるなど、誰かが不在でもフォローできる環境が整えられています。
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チーム組織構成
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＼先輩たちは全員が中途入社／ 30代のグループ長を中心に、6名のメンバーが部品管理の業務に取り組んでいます。 「チームとしてみんなで成果を上げていこう」 「誰かに負荷がかかっていたら、すぐにフォローしよう」 という方針のもと、社歴や年齢、役職に関係なく思いやりにあふれた職場なので、安心して飛び込んできていただければと思います！
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組織名称
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業務部 ストアグループ
・男女比 → 男性5名：女性1名
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対象となる方
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【学歴不問】製造業での管理業務経験をお持ちの方 ◎要普通自動車免許（AT限定可）
【必須条件】 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■製造業での管理業務経験がある方（生産管理・営業・資材管理・調達など） ☆航空業界で働きたい方、防衛分野に興味がある方、大歓迎です！ 【歓迎条件】 ■チームリーダーなどのマネジメント経験（規模は不問） ■社内外との調整業務経験 ■フォークリフトの資格 ＼このような方を歓迎します！／ ◎周囲とコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方 ◎現場とデスクワークの両方に前向きに取り組める方 ◎経験を活かしたキャリアアップを目指したい方 ◎安定した環境で長く活躍したい方 ※学歴不問 ※業種未経験歓迎 ※社会人経験10年以上歓迎
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勤務地
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【転勤なし・マイカー通勤OK】 本社／千葉県木更津市かずさ鎌足3-6-1 ＜無料送迎バスあり＞ JR「木更津駅」発（朝1便、夕2便） ★自然豊か＆首都圏へのアクセスも便利！ 東京湾アクアラインを通る高速バスを利用して通勤している社員も多くいます。 海に山に自然がいっぱいの住環境に恵まれたエリアです！ ◎U・Iターン支援：あり（「福利厚生欄」を参照） ◎受動喫煙対策：あり
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勤務時間
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8:30～17:30（実働8時間、休憩1時間）
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平均残業時間
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月20時間程度 ◎残業はあっても1日1時間ほどです！
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雇用形態
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正社員
試用期間3カ月 ※期間中の待遇等に変動はありません
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給与
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月給28万円～35万円（一律手当を含む） ※経験・年齢などを考慮のうえ決定いたします ※残業代は別途支給いたします
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賞与
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年2回
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昇給
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年null回あり ※1月あたり8000円以上（前年度実績）
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入社時の想定年収
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年収450万円～600万円
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待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費（全額支給） ■時間外手当（全額支給） ■住宅支援手当 ■家族手当（配偶者：8000円、子1人目：3500円、2人目：3000円、3人目：2500円、4人目：2000円／月） ■退職金制度（勤続3年以上） ■制服貸与 ■無料送迎バス ■1食210円で食べられるお弁当あり！
＼U・Iターン支援あり／ 遠方にお住まいで入社のために当社の近隣へ転居される方は、住宅支援手当にて新生活をサポートします！
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休日・休暇
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年間休日：124日以上
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
※当社カレンダーによる
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■積み立て休暇（翌年繰越可、最高20日） ■子の看護休暇 ■学校行事休暇 ■生理休暇 ◎5日以上の連休取得可能 ＼有休の積極取得を奨励中／ 「有給休暇はなるべく余らせない！」という方針のため、複数名の休み希望が被ったりなどよほどのことが無い限りは希望通りに取得できます。 土日や祝日と組み合わせて海外旅行に行ったり、毎年2回の9連休を取って日本国内を巡る先輩もいるなど、プライベートも大切にしながら働ける環境です！
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社員インタビュー
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■上司／Mさん／業務部 ストアグループ／グループ長 Q. 会社の魅力は？
なかなかほかではできない仕事に携われるのは、当社の大きな魅力です。職場の空気も非常によく、馴染みやすいのもポイント。私も含め全員が中途入社なので、わからないことがあれば何でも聞いてくださいね！
■上司／Mさん／Q. 新たな仲間に一言！
現在当社では、新事業として防衛分野にチャレンジしている真っ最中です。防衛専門の新工場も設立されたばかりでまだ手探りの部分も多いので、あなたの知見も活かしていただきながら一緒に組織を作っていきましょう！
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取材レポート
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■人や職場の雰囲気は？
「お互い様」の思いやりが、良好な職場環境のポイント！
航空機という、日本の空の交通インフラを支える仕事に携わる今回のポジション。国内便のほとんどに同社が携わっているため、旅行の際など「あれは自分が携わったホイールだ」といったように成果を実感できる場面が非常に多いそうです。 日本国内において民間航空機のタイヤ・ホイール・ブレーキの整備ができるのは同社を含む2社しかないため、「ほかではできない仕事」という意味でもプライドをもって仕事に取り組めます。
国土交通省航空局認定の事業場として、各業務には厳密なルールが定められているとのこと。「これくらいなら大丈夫だろう」という甘えを持ってしまったり、「こうした方が効率が良い」と勝手にやり方を変えてしまうと違法行為になるため、ルールを徹底する姿勢が求められます。 これらのルールは先輩がしっかり教えてくれるので、空の安全・安心を支えるプロフェッショナルとして着実にステップアップしていきましょう。
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