アートディレクター(ゲーム制作/開発)
職務内容
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仕事内容
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【池袋】アートディレクター(オンラインゲーム)◆自社開発の人気タイトルから新規プロジェクトまで◆
◆募集概要: 『アヴァベルオンライン』『イルーナ戦記オンライン』などの人気ゲームを開発/運営する当社にて、新タイトルや未発表の大型IPタイトルを含む様々なオンラインゲームのアートディレクション業務をお任せします。ゲームの世界観を視覚的に表現しユーザーの没入感を高めるアート全般の品質管理とチームマネジメントが主な役割となります。 ◆担当業務詳細: キャラクターデザイン、美術設定、絵コンテ、UI、ロゴデザインなど、ゲームアート全体のクオリティ管理を行います。また外部パートナーや社内デザイナーの進行管理・フロー構築、メンバーアサイン、業務分担、他部署との連携・調整など、プロジェクトの推進力となってチームを導いていただきます。タイトルの世界観に合ったアートスタイルの提案や、ビジュアル面での方向性の策定にも関わる機会があります ※ご経験や希望に応じて、2Dアート/3Dアートのいずれかまたは両方のディレクションを担当いただきます ◆入社後の流れ: まずは経験を活かせる業務からスタートし、当社の開発フローや使用ツールに慣れていただきます。その後は新規タイトルの立ち上げや既存タイトルの運営・アップデート、大型IPタイトルの制作など、ご希望とスキルに応じて幅広くご活躍いただけます。スキルや適性によっては、入社直後から新規プロジェクトの中心メンバーとして参画していただくこともあります。 ◆開発体制: 1タイトルあたり20~60名体制で、プロデューサー、ディレクター、プランナー、シナリオライター、デザイナー、エンジニアが連携しながら開発を行っています。アートチームはキャラクター、背景、UI、モーションなど担当領域に分かれていますが、希望やスキルに応じて柔軟な役割調整が可能です。年齢や役職に関係なく意見を出し合える環境で、ゲーム全体の品質向上に積極的に関わることができます。 ◆求人の特徴: ユーザーの声をリアルタイムで受け取れるため、自身のディレクションがゲーム体験へ与える影響をダイレクトに感じられます。またこれまでの経験や得意分野を活かしながら、最新技術や新しいアートスタイルにも積極的に挑戦できます。新規タイトルや大型プロジェクトに携わるチャンスも多く、アートディレクターとしてのキャリアの幅を広げたい方にとって非常にやりがいのあるポジションです。
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対象となる方
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学歴不問
<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・Mayaでの3Dグラフィック開発経験、およびPhotoshopでの2Dテクスチャー制作経験 ・アート全般のクオリティや、社内外における制作進行の管理経験 ・アートチームメンバーのアサインや業務管理経験 ※肩書やチーム規模は問いません ■歓迎条件: ・ゼロベースからの世界観・ビジュアルコンセプト立案、および制作経験 ・ゲームにおける3Dグラフィックのモデリング、リギング、アニメーションなどの制作経験 ・PBR(物理ベースレンダリング)環境でのグラフィック制作経験
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勤務地
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<勤務地詳細> 本社 住所:東京都豊島区東池袋4-24-3 勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線・副都心線/東池袋駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
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勤務時間
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<勤務時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(13:00~14:00) 時間外労働有無:有
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雇用形態
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正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 ご経験に応じて契約社員採用となる可能性がございます。契約期間は最短3か月以上です。 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中も、待遇や勤務条件などに変更はありません。
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給与
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<予定年収> 500万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~500,000円 固定残業手当/月:59,000円~143,000円(固定残業時間39時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 309,000円~643,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※詳細は経験・能力を考慮の上、当社規定により決定 ■査定:年2回 ■賞与:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合) <教育制度・資格補助補足> ■図書購入補助(月額5,000円まで) ■資格補助制度(資格試験合格者へ受験料を補助) ■社外セミナー/イベント参加可 ■資格取得支援制度 ■研修支援制度 <その他補足> ■健康診断年1回 ■旅行・外食・レジャー施設利用補助 ■副業OK ■時短制度 ■自転車通勤可 ■服装自由 ■図書購入制度補助(月額5000円まで)
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休日・休暇
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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏季休暇(3日)、年末年始(12/30~1/3)、年次有給休暇(初年度は入社時に3日、半年後に7日、計10日間付与)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、 生理休暇、介護休業など
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