内装設計・インテリア・空間デザイン

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仕事内容

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【宮崎市/WEB面接可／転勤無】建築設計・施工管理／戸建から商業施設の新築そして古民家再生など経験

■担当業務： お客様へのプランニング・提案から見積、契約、設計、施工管理まで一貫して担当します。 ■詳細： ８割はリピートのお客様 ・お客様との打ち合わせ、プラン提案 ・見積、積算、設計、施工管理 【施工対象】 ・住宅の新築・リノベーション・改修・修繕 商業施設の新築・改修・修繕 医療施設の新築・改修・修繕 児童福祉施設の改修・修繕 寺社仏閣の改修・修繕 ※常時約10件程、進捗を保有しています。 ■特徴： 当社には創業から営業専任は在籍しておりません。 当社では現場管理職の担当を「マネージャー」と呼んでいます。 マネージャーは「見積訪問→設計→積算→契約→着工→現場管理→完工引渡し」までを全て一人で行います。 つまり、大手建設会社の様に業務が細分化されていない為、一人で全ての業務を経験する事が出来ます！ 「一人で全て出来る様になる」・・・聞こえは良いですが、そこに至る迄には相応の苦労・努力が必要です。 しかし一人前になると、建築業務について全ての知識を得れる為、各担当者はどんな工事でも対応出来るプロフェッショナルになります。 ※入社後、１～３年経験を積めば、先輩社員のサポートを受けつつ「新築」「全面改修工事」などの大型工事も担当出来ます。 役割分担するのではなく、お客様への満足度を上げるためにも現場に引き継ぐ直前の設計まで一貫して、1案件1人が担当することを貫いています。 目標件数の設定もありますが、達成すれば評価されるが未達だから給与が下がるなどはありません。また、当社専属の大工さんも3名おりますので施工を進めていくのもスムーズです。 ■組織構成： 12名（1級建築士:1名、2級建築士:7名、未資格者2人（建設業・設備関係出身）、その他担当50代2人)在籍しております。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 建築学科卒もしくは建築設計の経験がある方。 ■歓迎条件： 建築士1級もしくは2級の資格をお持ちの方。

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 宮崎店 住所：宮崎県宮崎市大坪西2丁目1-11 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 7:45～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：105分 時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ●仕様期間あり ３ヶ月 ●試用期間中の労働条件 同条件

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給与

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＜予定年収＞ 408万円～667万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～271,000円 その他固定手当/月：10,000円～49,000円 固定残業手当/月：55,000円～87,000円（固定残業時間27時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 255,000円～407,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年１回(４月:月あたり2,000円～20,000円/前年度実績） ■賞与：年3回支給（昨年度実績/計5.3ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月額:11,300円上限 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：勤続3年以上。再雇用制度あり（65歳まで) ＜定年＞ 65歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格取得に向けての通学等の時間的配慮については相談に応じます。 ＜その他補足＞ ●UIJターンの方、30万円～最高150万円の支度金制度あり ●奨学金返還支援：最大150万円 ●最長9日間リフレッシュ休暇制度あり（取得率100％） ●最大10万円！還元金制度あり ●夏：クールビズ制度あり ●懇親会援助制度あり ●慶弔見舞い金 ●誕生日祝い制度 ●永年勤続表彰（10年以上、商工会議所表彰）

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休日・休暇

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週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数107日 土・日・祝。月に１～２回程度休日出勤あり。（平日代休取得可） 社内カレンダーに準じる。お盆、年末年始休暇