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製造・生産オペレーター(化学)

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株式会社原田伸銅所
大衡村, 日本¥4,000,000 - ¥8,000,000 /年1ヶ月前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【仙台】金属素材の製造◆年収~700万/スマホや自動車、ゲーム機等にも使用・りん青銅メーカー

■採用背景 2025年12月に工場を増設して、生産体制を増強体制を整えるため募集しています ■業務内容 仙台工場において、りん青銅生産設備の製造オペレーターとして業務をご担当いただきます。りん青銅を正確に、安定的に生産する為の設備の操作がメインミッションです ■詳細業務 ・りん青銅の製造 ・仙台工場にて、りん青銅生産設備のオペレーション業務 ・その他装置の操作業務 ■業務習得までの流れ 原則はOJTにて業務を習得いただきます。未経験の方でも3~6ヵ月で一人立ちが可能です ■シフトについて 朝勤:08:00~16:15(7.25H)休憩は12:00~13:00 昼勤:16:00~00:15(7.25H)休憩は20:00~21:00 夜勤:00:00~08:15(7.25H)休憩は04:00~05:00 基本4勤1休4勤1休4勤2休(朝勤4日1休日1日→昼勤4日休日1日→夜勤4日休日2日) ※生産状況によりシフト変更の可能性があります ■キャリアステップ 担当⇒チーフ⇒係長⇒課長といったキャリアパスがあり、工程ごとにチーフがおり、入社後はまずチーフを目指して業務にあたっていただきます。 将来的には数名(チーフ)~何十名(課長)を取りまとめるマネジメント業務にチャレンジいただける機会もございます。 ※入社時の雇用形態に関わらず、業務への取り組みを評価しています ■当社の特徴・魅力 ・『りん青銅』においては、国内2位のシェアを占めており、顧客ニーズ(品質・コスト・納期)に的確に対応しています ・『りん青銅』は電子、電機、通信、自動車等あらゆる産業分野で必要なもので、多くの業界をカバーしていることも特徴です。近年、半導体技術、通信技術等々が革新的に変わりつつあり、その利用範囲はますます広がろうとしています。 既存顧客との長年のお取引実績をもとに更なる拡大を図っています ・取引先企業の業界の裾野が広いため、景気の影響が受けにくく業況が安定しています。安定した環境で就業頂くことができます 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・普通自動車免許 ・マジメにコツコツと丁寧に仕事に取り組める方 ・仲間とコミュニケーションを取り作業ができる方 ■歓迎条件: ・工場で生産や交替勤務の経験をお持ちの方 ・クレーン、玉かけ、フォークリフトの資格 ※仕事上必須の為、入社後に資格を取得して頂きます。 難しい資格ではありませんが、取得すれば将来にわたり役立ちます!

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勤務地

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<勤務地詳細> 株式会社 原田伸銅所 仙台工場 住所:宮城県黒川郡大衡村桔梗平2 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 8:00~16:15 (所定労働時間:7時間15分)(シフト制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 16:00~0:15 0:00~8:15

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の勤務条件に変更はありません。

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給与

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<予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,294円~378,965円 その他固定手当/月:5,000円~9,000円 <月給> 235,294円~387,965円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■年収はご本人の経験・能力により決定 ■賞与:年2回(本年度予定5.0ヶ月分/年)※年により変動します ■手当:住宅手当、交替勤務手当、交通費等各種手当あり ■モデル年収:405万円/25歳(月給26万円+賞与)、488万円/30歳(月給31万円+賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給※会社規定に基づき支給 家族手当:世帯主に対して支給 住宅手当:単身者:5千円、ご家族世帯主:9千円 社会保険:社会保険完備 退職金制度:再雇用制度有り <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 基本的にはOJTによる教育研修です。 <その他補足> ■共済制度 ■団体生命保険 ■財形貯蓄制度 ■企業年金 ■保養所:新潟県南魚沼郡にリゾートマンションを所有

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休日・休暇

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週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数101日 休日はシフトによります。 その他(GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇7日、特別休暇、慶弔休暇)

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