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データベースエンジニア

Technology
株式会社セブン銀行
千代田区, 日本¥6,000,000 - ¥10,000,000 /年1ヶ月前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【週2~3在宅可】社内SE(データ分析基盤の企画・運用担当)◆データドリブン経営を支える/新設部署

■□データドリブン経営実現の基盤づくり×新設組織での裁量×企画~運用まで一気通貫■□ ●全社的なデータ活用を推進し、意思決定の高度化に貢献 ●2025年度に新設された「AI・データ戦略部」でのコアメンバー採用 ●情報系システム・データ分析基盤を横断し、企画・開発・運用まで経験可能 ■業務内容 電子帳簿・経営管理などの情報系、及びデータ分析基盤に関する企画~開発~運用保守まで、プロジェクト全体を推進いただきます。 利用者視点・ユースケースを意識しながら、全社的なデータ活用を牽引するポジションです。 ■具体的には: ・情報系(電子帳簿、経営管理など)およびデータ分析基盤に関わるシステム開発 ・基盤強化・基盤保守案件の企画・推進 ・開発プロジェクトのマネジメント 戦略検討 スケジュール管理 予算管理 品質管理 トラブルシューティング 社内調整・情報発信 ・システムリリース後の運用・維持管理 ・データ利活用を推進するための関連プロジェクト支援 ・データマート開発(パートナー企業との連携含む) <使用ツール> Office製品、Teams、Backlog ■入社後の流れ 入社後3ヶ月ほどは、既存メンバーと共に動きながら以下をキャッチアップいただきます。 ・当社事業内容・業務理解 ・当社システムポリシー ・開発プロセス ・既存システムの構造・ユースケース その後は、企画段階から新しいシステムの開発~運用まで幅広い工程をお任せします。将来的には、チームリーダーとしてプロジェクトを牽引していただくことも期待しています。 ■当部署について(AI・データ戦略部) 当社を“データドリブン企業”へ変革するために2025年度に組成された新しい部署です。AIとデータ活用を全社横断でリードすべく、以下3つの組織で構成されています。 ・データサイエンスグループ ・生成AI推進グループ ・データマネジメントオフィス ※本求人の配属先 所属5名(グループ長除く)。設計以降はパートナーと連携し、少数精鋭で推進しています。 ■働く環境 ・残業時間:20~30時間程度 ・在宅勤務:入社後3ヶ月程度は原則本社へご出社。その後は週2~3程度で在宅勤務を行っていただくことは可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

<応募資格/応募条件> ■必須スキル: ・データ分析基盤の構築経験 ・プロジェクトマネジメントのご経験 ■尚可スキル: ・金融業界での経験または金融業界を顧客に持ったご経験 ・システム開発経験(プロジェクトマネジメント) ・電帳法関連システムの開発経験(法的理解) ・データ基盤構築プロジェクトやデータエンジニアリング業務に携わった経験がある方 ・DX関連システムの企画、推進

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区丸の内1-6-1 丸の内センタービルディング9F 勤務地最寄駅:各線/東京駅・大手町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

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勤務時間

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<勤務時間> 8:45~17:30 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ※試用期間後と待遇の変更なし。

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給与

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<予定年収> 620万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):308,000円~455,000円 その他固定手当/月:21,000円 <月給> 329,000円~476,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は目安の年収(残業20時間の場合) ※年齢・経験・能力等を考慮して年収を確定 ■深夜・休日労働手当別途支給 ■賞与:年2回支給(夏/冬)※個人の業績評価と会社の業績等で決定 ■その他固定手当=(ライフプラン準備金:月15,000円+新しいはたらき方サポート手当:月6,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:片道上限2,000円 住宅手当:条件あり 社会保険:介護保険(40歳以上) 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 各種研修制度(対面研修、e-learning) 自己啓発プログラム 資格取得支援制度 書籍貸し出しサービス <その他補足> 企業年金(退職金)制度 従業員持株会 確定拠出年金 ベネフィットステーション 共済会 ハイライフプラン(個人年金、生命保険、損害保険)

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日~19日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数121日 年始(12/31、1/1、1/2、1/3)を含む特別休日、年次有給休暇、積立有給休暇、出産休暇、特別休暇(結婚休暇、忌引休暇、子の看護等休暇、育児目的休暇、介護休暇、ボランティア休暇等)

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