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プラント-プラント施工管理(機械)

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株式会社北摂化工機製作所
摂津市, 日本¥3,500,000 - ¥5,000,000 /年1ヶ月前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【大阪/摂津市】◆未経験歓迎◆機器設置・配管工事施工管理/年休113日/大手製薬会社と取引有/転勤無

<資格取得支援制度あり/安定した経営基盤/確かな技術と品質によりお客様からの信頼を獲得!製薬会社をはじめとする大手企業の元請け&安全が最優先のため無理な納期調整なし/車・自転車・バイク通勤可> ■未経験入社活躍中!: 入社後は上司とともに現地まで行っていただき現場での対応の仕方を学んでいただきます。数年かけて、確認・指導・フィードバックを行いながら教育しますのでご安心ください! ■当社について: グラスライニングの専門メーカーとして昭和40年(1965年)に創業。現在はグラスライニングのみならず、ステンレス、特殊合金による反応缶・タンク・熱交換器・ろ過器など化学工業機器の設計、製造及び、工場単位のプラント設計・施工を行っています。 ※グラスライニングとは:ガラスを機器内面に焼き付けてコーティングする加工のことを指します。主に化学工業や製薬業界向けの装置や容器の内面に使用され耐食目的で使用されます。 ■担当業務: 各種プラント工事の施工管理をお任せします。 《具体的には》 ・現場での機器設置・配管工事の施工管理業務 ・現場レイアウトなどについてのお客様と打ち合わせ ・AutoCADを用いての計画図の作成 ・見積り作成 ・上記に付随する業務(電話応対、事務等) ※お客様からの紹介や、リピーターのお客様が多いので当社に営業部はございません。施工管理の担当が、営業のような業務(お客様との打ち合わせ、電話対応など)を担当しているため、「やりとりがスムーズ」とお客様から評価をいただいております。 ■業務詳細: 担当エリアは北海道~中四国エリアまで幅広いです。そのため月に数回(短いと1~2日、長いと2~3週間)が発生します。夜間作業は基本ありません。1名当たり1~2現場を担当します。 ■組織構成: 連携先の設計事務所も含め4名 ■当社の強み: ◎大手製薬会社様を取引先に持ち、設計から製造・販売まで自社で行うところが強みです。(取引先の1割が食品、9割が医薬品・工業用薬品メーカー様) ◎既存取引先は2~50年の付き合いとなり、安定的な依頼がある状況です。また、新規の依頼は既存顧客からの紹介で増加しています。 ◎工事のない時は土日休み。(目安は隔週ですが、案件のスケジュールによる) ◎希望休は取りやすい環境です。

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対象となる方

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学歴不問

<応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎><職種未経験歓迎><第二新卒歓迎> ■必須条件:未経験から手に職付けたい方、是非ご応募ください! 普通自動車運転免許(AT限定可) ■歓迎条件: ・一級・二級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方 ・CADの使用経験がある方

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:大阪府摂津市鳥飼上4-7-35 勤務地最寄駅:阪急京都線・大阪モノレール線/南茨木駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり

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勤務時間

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<労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:30

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ※期間の延長・短縮の場合あり ※試用期間中の労働条件:月給/基本給200,000円

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給与

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<予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり ■賞与:あり(年2回) ■諸手当その他: 技術手当:当社が認める技術、資格を保有する者に対して個別に支給の有無及び額を決定し支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(月上限:31600円) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続年数不問 <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> 資格支援制度あり OJT <その他補足> ■退職金共済加入 ■通勤手当補足:自動車等で通勤する場合で自宅から職場まで2km以上あれば、1実通勤日につき15円/kmの往復距離分を支給します。ただし、所得税非課税限度額が上限です。 ■社員旅行(年1回)

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休日・休暇

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月9休制 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数113日 ■休暇:特別休暇:年末年始、夏季 ■工事が無い場合は社内勤務になります。カレンダー通りの出勤となりますので都度相談となります。 ※今後、人員体制を強化しながら、休日の拡充を目指してまいります。

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