プロデューサー・ディレクター・プランナー（出版・広告・販促・印刷）

-------------------------------------------

仕事内容

-------------------------------------------

【青山一丁目／在宅可】企画編集ディレクター◆通販・EC領域の販促支援／上流工程お任せ／年休125日

【マーケティング経験者歓迎！顧客の事業課題や販促戦略など上流工程から関われる◎／売上改善まで担える／土日休】 ■業務概要 食品・生活関連メーカーや生協、通販企業に対し、紙媒体・Web媒体を活用した販促支援・コンテンツ企画・編集ディレクションを担当いただきます。 単なる制作進行ではなく、クライアントの事業課題の整理から企画立案、制作ディレクション、効果検証まで一貫して携わり、売上向上や顧客育成を支援するポジションです。 ■業務詳細 ・クライアントの事業課題や販促課題の整理 ・生協型宅配サービスにおける年間販促支援 ・通販カタログ、会報誌の企画編集ディレクション ・ECサイト、LP、Webコンテンツの企画編集ディレクション ・販促ツール（DM・チラシ・POP・什器等）の企画制作 ・ライター、デザイナー、カメラマン等との制作進行 ・予算管理、品質管理、スケジュール管理 ※紙媒体60％、Web媒体40％程度の案件構成 ※担当案件数は1～3件程度（案件規模による） ※既存顧客中心（既存：新規＝9：1） ■ポジションの魅力点 ・顧客の事業課題や販促戦略など上流工程から関われる ・紙媒体とWeb媒体の双方で専門性を高められる ・単発施策ではなく継続的な販促支援を経験できる ・売上や反響など成果を確認しながらPDCAを回せる ・制作会社でありながらマーケティング領域まで踏み込める ・プロジェクトマネジメントの責任範囲を広げられる ■企業概要 株式会社YUIDEAは、生協事業支援、D2C・通販支援、サステナビリティ経営支援などを展開するコミュニケーションデザイン企業です。クライアントの事業成長を支援するパートナーとして、企画・制作・マーケティングを一貫して提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

-------------------------------------------

対象となる方

-------------------------------------------

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・通販カタログや販促ツールの制作・編集ディレクション実務3年以上 ・クライアントとの折衝経験 ・社内外のメンバー・パートナーとの協力体制構築経験 ■歓迎要件： ・ECサイト、LP、Webコンテンツの企画編集ディレクション経験 ・D2C業界でのマーケティングやECサイトに関する視野・知識 ・クライアントへのプレゼンテーション・企画書作成経験 ・業務にAIを柔軟に取り入れる視野・知識 ・チーフ、リーダーなどのマネジメント経験 ・大型媒体の進行管理経験

-------------------------------------------

勤務地

-------------------------------------------

＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山1-1-1新青山ビル東館6階 勤務地最寄駅：銀座線線／青山一丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

-------------------------------------------

勤務時間

-------------------------------------------

＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～17:00 フレキシブルタイム：8:00～11:00、17:00～21:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～18:30

-------------------------------------------

雇用形態

-------------------------------------------

正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 ※試用期間中の労働条件は本採用と同条件 ※在宅勤務についてのみ、以下の対応となる。 【在宅勤務について】 試用期間中においては、以下のように運用を行う。 入社日を基準とし、 ・入社後、約1ヶ月間においては、完全出社とする。 ・入社後、約2ヶ月目～満6ヶ月迄の間においては、月間の在宅勤務日数は4日迄とする。 （上記は、入社日を1日とした場合の内容であり、1日以外の入社日の方においては、上記の限りではありません。別途ご案内を致します。）

-------------------------------------------

給与

-------------------------------------------

＜予定年収＞ 420万円～580万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：265,000円～350,000円 ＜月給＞ 265,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収について、月平均15時間の残業を想定した算出額です。 ※経験・年齢・能力等を考慮の上、当社規定により決定 ■給与改定：年1回（10月） ■賞与：年2回（6月、12月）×1ヶ月程度 ※会社業績、個人評価等により変動（直近5年間は大きな変動なし） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

-------------------------------------------

待遇・福利厚生

-------------------------------------------

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：当社規定による 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 65歳まで再雇用制度有 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■スキルアップのための研修や勉強会など

-------------------------------------------

休日・休暇

-------------------------------------------

完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇0日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 場合により祝日勤務の可能性有。その場合は平日に振替休日を取得。 夏季休日／年末年始休日／慶弔休暇／保存休暇／産前・産後・育児休暇 ／介護休業／アニバーサリー休暇／有給休暇（入社日より0～10日付与）