装置・工作機械・産業機械営業（海外）

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仕事内容

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【石川／白山市】海外営業サポート業務 ◆年間休日124日／UIターン歓迎／語学力が活かせます◎

～UIターン歓迎！世界55カ国以上に輸出！世界のものづくりを支える、複合加工機トップメーカー◎金属加工のスキルを活かせる◎残業月平均20H～ ■業務内容： 海外の代理店と共に、引合フォロー／受注活動／輸出に伴う書類作成を行い、当社の製造している工作機械を世界に向けて拡販していくことポジションです。私達の販売した機械で現場の負担を軽くし、ものづくりの楽しさを世界に伝えることを目指しております。 ■具体的な業務内容： ・海外代理店との電話／メール対応 ・工場見学、来社対応、展示会アテンド ・見積もり（特殊対応、納期確認） ・船積み書類、入金処理 ・輸出管理、顧客審査、輸出ライセンス書類作成 ■当社について： ・石川県に本社を構え、ヨーロッパを中心に世界55カ国に展開するグローバルカンパニーです。ものづくりを支える工作機械メーカーとして、複合加工機に特化しています。 ・通常は複数の工作機械を並べて行う工程を、複合加工機では素材～完成品まで１台完結し、製造業の課題解決に貢献しています。 ・工作機械のみならず、独自の自動化システムやソフトウェア、サブスクリプション機能も備え、製造現場に最適な機械×ソフトウェア×自動化の高い技術力が特徴です。 ■当社の特徴： 世界のモノづくりを変える”Made in Nakamura-Tome”。【この工場から、私たちの手から、明日の世界のモノづくりを、革新していく】自動車・スマートフォン・宇宙探査機・医療機器・半導体装置、この世のいかなる工業製品も、膨大な数の部品で構成されており、これらのほとんどは工作機械によって生み出される。工作機械を「母なる機械」"mother machine"と称する所以が、ここにあります。中村留精密工業は石川県に本社を構えながら、ヨーロッパを中心に世界55カ国に展開するグローバルカンパニーです。お客様の一つひとつ全く異なるニーズに対して、確かな技術を持ったエンジニア・設計開発者・職人達が細かに応えていくものづくりがモットーで、中村留の機械は製品の精度の高さ・安定性のある加工・耐久性などが評価され、国境を越え信頼と憧れのブランドとなっております。 変更の範囲：当社業務全般

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・法人営業の経験（業種／商材不問、3年以上） ・輸出管理業務経験（輸出ライセンス） ・コミュニケーション力 ・英語での問い合わせ、電話／メール対応ができる方 ■歓迎条件： ・中国語での問い合わせ、電話／メール対応ができる方 ＜語学力＞ 必要条件：英語中級 歓迎条件：中国語（北京語）中級、中国語（広東語）中級

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：石川県白山市熱野町ロ15 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：全国の当社拠点

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の勤務条件：変更無

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給与

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＜予定年収＞ 430万円～530万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～441,000円 ＜月給＞ 230,000円～441,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限月額50000円自動車通勤の場合は社内規定あり 寮社宅：独身寮 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：確定拠出年金 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度65歳まで ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 共通集合研修／外部技能研修／生産現場研修・OJT研修 ／QC研修／職場内教育／技能教育／資格取得支援／マイスター制度／語学研修など ＜その他補足＞ 財形貯蓄制度、確定拠出年金制度（DC）、退職金制度、再雇用制度、通勤・時間外手当、各種研修制度、社会人博士課程支援制度、被服手当（購入・クリーニング費用補助）、慶弔見舞金、独身寮、パットゴルフ場、カフェテリア式食堂（会社補助有）、各クラブ活動 等 産前産後・育児休業、介護休暇、ボランティア休暇 （その他） ・一部の職種はマイカー借り上げ制度あり ・業務で使用するノートPC/携帯をは貸与 ・育児休業の取得実績あり ・介護休業の取得実績あり

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数124日 ・完全週休二日制（土曜／日曜、他、会社カレンダーによる） ・その他（夏季、年末年始他 会社カレンダーによる） ・有給休暇：入社月に応じて付与