建築施工管理（木造）

-------------------------------------------

仕事内容

-------------------------------------------

【港区／転勤無】木造マンション施工管理＜年収750万～＞◆元請け案件30~60分圏内／年休128

＼40代以上活躍！木造・RCアパート建築に強み／地域密着の成長企業！／裁量大きく働ける環境／1級建築施工管理技士の専門性を活かせる元請け施工管理職 ◎ 地域密着型の成長企業大阪府内での自社施工・自社管理体制を確立し、安定した案件供給を実現。 ◎ ワンストップ体制営業・設計・管理が明確に分業されており、現場運営に集中できます。 ◎ 社員を大切にする社風働きやすさと成果のバランスを重視し、無駄な残業ゼロを推進。 ◎ 1級建築施工管理技士の技術を活かせる自社物件標準化された品質基準と裁量のある現場運営が可能。 ◎ 安定した経営基盤設立以来の増収増益で、技術者が安心して働ける環境。 ■仕事内容：賃貸マンション（木造・RC）の新築工事における施工管理業務をお任せします。 ※現場は本社から車で30～60分圏内／東京都内が中心 ※転勤・長期出張なし 1級施工管理技士として、品質・工程・安全・予算の管理を担当し、技術基準を守りつつ現場をリードいただくポジションです。 ■具体的に：・着工～竣工（約5～6ヶ月）を4～5案件並行して担当 ※無理な案件数は割り振りません・営業がお客様対応を、設計が施工図を担当 →技術者は現場管理に専念できる環境・外注工程を内製化できる場合、 1工程につき3万円～のインセンティブを支給現メンバーの多くが月1～数件のインセンティブを取得。＼働きやすい環境で長期就業が可能！／・完全週休2日制・年間休日128日・残業ほぼなし・住宅手当あり・長期休暇充実（年末年始9日／夏季8日／GW4日）・有給休暇は連続取得もOK ＼株式会社ランド・クリエイトとは／毎年増収増益を続ける成長企業で、現在676室 → 今後1000室規模へ拡大予定。「安定基盤 × 無理のない働き方 × 技術者を大切にする文化」が揃い、 1級建築施工管理技士として長く安心して働ける職場です。変更の範囲：会社の定める業務

-------------------------------------------

対象となる方

-------------------------------------------

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：・普通自動車運転免許(AT限定可) ・・施工管理士資格をお持ちの方 ■歓迎条件：・木造住宅の施工管理のご経験をお持ちの方

-------------------------------------------

勤務地

-------------------------------------------

＜勤務地詳細＞東京支店住所：東京都港区芝5丁目31番19号ラウンドクロス田町3階勤務地最寄駅：山手線／田町駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

-------------------------------------------

勤務時間

-------------------------------------------

＜勤務時間＞ 8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分（13:30～14:30）時間外労働有無：有

-------------------------------------------

雇用形態

-------------------------------------------

正社員

＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 6ヶ月

-------------------------------------------

給与

-------------------------------------------

＜予定年収＞ 750万円～950万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：480,000円～650,000円＜月給＞ 480,000円～650,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■※経験や年齢、能力などを考慮した上で決定します。 ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・1月/昨年度支給実績2回:2ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

-------------------------------------------

待遇・福利厚生

-------------------------------------------

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：・交通費(上限月2万5000円) 住宅手当：・7,000円～10,000円社会保険：・社会保険完備退職金制度：はぐくみ基金＜定年＞ 65歳＜教育制度・資格補助補足＞・資格手当(1級施工管理技士:3万円/月など) ＜その他補足＞・ハイパーメディカル・役職手当・健康診断・資格取得支援・社員旅行(家族含む) ・NO残業デー・PC貸与・スマートフォン貸与・車両貸与・会員制エクシブ利用・慶弔金支給・社員紹介制度・慶弔休暇、リフレッシュ休暇（4日間連続取得）・インセンティブ制度・計画有給

-------------------------------------------

休日・休暇

-------------------------------------------

完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数128日・年間休日128日以上・日曜が出社となった場合は、同じ週に振替休日を取得できます。・年末年始休暇（9日）、夏季休暇（8日）、GW休暇（4日）、有給休暇(連続取得可)

職務内容

仕事内容

勤務地

給与

関連