日用品・化粧品営業（国内）
職務内容
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仕事内容
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【渋谷】リテール営業◆N organic／サイバーG／商品導入・販促企画／ベスコス多数受賞
～主力ブランド「N organic」の営業募集/ベスコス多数受賞/裁量・やりがい◎/サイバーエージェントグループ～ 当社のリテール営業担当として、バラエティショップやドラッグストアなどの大手小売・卸企業に向けた提案営業をお任せします。商品導入の交渉にとどまらず、販売促進につながるプロモーション企画まで幅広く携わっていただけるポジションです。当社ブランドの認知拡大と売上拡大を推進していただきます。 ・バラエティショップ、ドラッグストアなど本部バイヤーとの商談・提案 ・新商品の導入提案および既存商品の売上拡大に向けた営業活動 ・店頭プロモーションやキャンペーンなどの販売促進企画の立案・実行 ・売上・出荷・在庫データの数値管理、分析に基づく改善提案 ・営業計画・販売予算の策定および進捗管理 ・卸企業との協業による販路拡大・流通施策の推進 ・社内関連部門（マーケティング・商品企画など）との連携による戦略実行 ■事業部の雰囲気： シロクは、少人数で大きな業績を出す事にこだわっています。 新しい事業やプロダクト開発を行う事も多いので、未知な事でも前向きにとらえて、各自努力していくことを大切にしています。 また、より良いものを生み出すために、率直に言い合い、お互いに高めあえる組織を目指しています。社員同士の関係構築をとても大切にしており、平日も様々な交流イベントを行い、会社としてもそのような取り組みを推奨しています。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・業界問わずドラッグストア向けの営業経験をお持ちの方（目安3年以上） ・本部商談経験（棚割提案／販促提案／導入交渉） ■歓迎条件： ・ナショナルドラッグ本部担当経験 ・PB／別注／先行販売などの企画経験 ・VMD・店頭販促設計の実行経験 ・新規導入～定番化までの成功実績 ・10億円以上のスケールアカウント運用経験
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区宇田川町40-1 AbemaTowers 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,905,728円～5,217,233円 その他固定手当/月：17,261円～30,991円 固定残業手当/月：157,595円～282,961円（固定残業時間80時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 417,000円～748,721円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ※その他固定手当：固定残業代（深夜手当46時間分）※超過分は追加支給 ■給与改定：年2回※半期ごとの目標管理制度を導入しており、評価に応じて年俸を見直します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 住宅手当：福利厚生欄参照 社会保険：補足事項なし 退職金制度：業績連動型退職金制度 ＜定年＞ 62歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT ＜その他補足＞ ■従業員持株会 ■慶弔見舞金制度 ■社内親睦会費補助制度 ■各種活性化制度 ※新規事業創出プロジェクト ■キャリアチャレンジ制度 ■macalonパッケージ ■部活動支援制度：社員同士のコミュニケーション促進を目的に、部活動に対し補助金を支給。 ■家賃補助制度：2駅ルール・どこでもルール（勤務オフィスの最寄駅から各線2駅圏内に住んでいる正社員に対し月3万円、5年以上勤続している正社員に対してはどこに住んでいても月5万円の家賃補助を支給）
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 夏期休暇（3日間）、年末年始休暇（12月29日～1月3日）、年次有給休暇（初年度10日間）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇（勤続2年間で5日間）など
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