品質管理（食品・香料・飼料）

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仕事内容

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【愛知】食品の品質管理〈おにぎり・お弁当等〉◆休暇実態120日／研修制度◎／住宅手当有／東証上場

◆◇お弁当・サンドウィッチなどでお馴染み／某有名コンビニ・カフェチェーンの商品を製造／年間休日118日＋特別休暇2日＝年休実態120日休み／連休取得可能／充実の研修制度／社宅・住宅手当有り◆◇ ■業務概要： 大手コンビニエンスストアや有名カフェチェーン、スーパー向けに製造される食品の品質管理業務をお任せします。 24時間稼働の製造工場にて、商品の安全性・品質向上を支える重要なポジションです。 ■業務詳細： ・商品が仕様書・企画書通りに製造されているかの品質チェック ・工場内の衛生管理・改善対応 ・従業員への衛生ルールの教育・指導 ・クレーム発生時の原因分析および再発防止策の立案 ・FSSC・HACCPなどの品質管理基準への対応 ■教育体制： 入社後は、2週間～1か月程度の研修期間を設け、現場で実務を経験しながら業務の基礎を身につけていただきます。 研修およびOJTを通じて段階的に学べる体制が整っているため、安心してスタートできる環境です。 また、従業員の成長意欲を後押しする各種教育制度やサポート体制も充実しており、継続的なスキルアップが可能です。 ■明確な評価制度でステップアップ： 当社では、意欲と成果に応じて早期にキャリアアップできる環境を整えています。年齢や社歴に関わらず、責任あるポジションを任される風土です。 評価制度としては、半期ごとの目標管理制度を導入。業務への取り組みや成長プロセスも含めて評価を行います。 定期的な上司との面談を通じて、 ・目標達成度の振り返り ・今後のキャリアの方向性の確認 を行いながら、自身の成長を実感しつつステップアップしていくことが可能です。 また、評価結果は賞与・昇給・昇格にしっかり反映され、中途入社のハンデなく、公平な環境で活躍できる点も魅力です。 ■働き方： 1日実働8時間00分のシフト制です。 【シフト例】 ・朝勤／8：00～17：00 ・夜勤／20：00～翌5：00(夜勤に入る頻度は比較的少ないです。) 以上の時間帯より1～2時間程度ずらしてシフトを決定します。 ※時間帯は希望や家庭の事情等を考慮し、決まったら一定期間は固定となります。 ※シフトに関しては、前月の半ば頃に希望を提出することが多く、希望も比較的考慮されやすい環境です。 変更の範囲：無

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ <業界未経験歓迎！> ■必須条件： ・品質管理もしくは品質保証の経験ある方(業界不問) ■歓迎条件： ・食品の品質管理経験 ・FSSC、HACCPの経験者 ＼こんな方にオススメ！／ （1）食品の品質管理・品質保証の経験を活かし、身近な商品づくりに関わりたい方 （2）東証スタンダード上場企業の安定した基盤で、専門性を高めながら働きたい方 （3）転勤なし・休暇実態120日で、ワークライフバランスも大切にしたい方

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 名古屋工場 住所：愛知県弥富市四郎兵衛1丁目128番地 勤務地最寄駅：近鉄名古屋線／富吉駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜勤務パターン＞ 8:00～17:00 20:00～5:00

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 労働条件は本採用と同じです。

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給与

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＜予定年収＞ 419万円～580万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～309,310円 ＜月給＞ 250,000円～309,310円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は残業時間込みの年収となります。 ※給与詳細は、経験・能力を考慮し、当社規定の上決定します。 ■昇給：年1回（4月）※評価による ■賞与：年2回（6月・12月／計3ヶ月分／昨年実績の平均） ※モデル年収： 主任/479万円 係長/576万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 住宅手当：単身者：月8,000円、世帯主：月10,000円 寮社宅：借上社宅制度あり（福利厚生その他参照） 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：勤続3年以上に限る ＜定年＞ 70歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 入社後は1ヶ月ほど研修期間があります。 ＜その他補足＞ ■資格手当：月5,000～10,000円（第一種衛生管理者、電気工事士、管理栄養士資格など） ■制服貸与 ■従業員持株会 ■慶弔見舞金 ■借上社宅制度補足：単身者であれば家賃控除（月20,000円～）を適用し、当社で契約している家具付きマンションへ入居可（条件あり※初任地は適用外）

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休日・休暇

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月10休制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数118日 ■月9-10日休み(土日休み可)※年間の休日休暇実態120日 ■2030年以内を目安に年間休日数を125日にする方針 育児休暇、産前・産後休暇（取得実績あり）、介護休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇