医療機器営業（メディカル機器営業）

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仕事内容

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【横浜・川崎／転勤無】医療機器の法人営業～整形領域経験歓迎！土日祝休＋月1回週休3日制／手当充実◎

◆◇未経験活躍中！整形領域に強みを持つ医療機器商社(既存顧客メイン）働き方◎将来性・安定性抜群の医療業界でスキルアップ！◇◆ 当社の営業担当として、病院へ整形外科領域の製品（インプラント等）を提案・納品活動をしていただきます！ ■業務詳細 ・医療機関への提案・営業活動（メーカーとの同行あり） ・納品、アフターフォロー ・各種打合せ（メーカーや医療機関との価格交渉など） ・見積書作成 ・手術に必要な貸出機器の手配 ■働き方 ・担当エリア：配属支店の周辺エリア ・一日の訪問件数：3～5件 ※担当施設により変動あり ・手術立ち合い：原則なし ・営業スタイル：既存メイン ■一日のスケジュール（例）： 09:00～ 納品業務・営業活動（外回り） 12:00～ 昼休憩 13:00～ 納品業務・営業活動（外回り） 17:00～17:40 帰社・事務作業 ※社用車での移動時間を含む ■ポジションの魅力 ・担当顧客のニーズに寄り添った提案を行うため、ご自身のスキルを磨きながら、社会貢献性や介在価値を感じていただけるお仕事です！ ・フランクな方が多く、相談事や提案なども積極的にできる風通しの良い職場となります。 ・月1回の週休3日制を採用・またご自身で業務設計をしていただくため、非常に働きやすい環境です。 ■フォロー体制 座学研修後、1~2ヶ月の先輩同行を通じて着実に業務を学んでいただくため、未経験の方でもご安心ください◎ (約1年後には独り立ちをしていただく想定です） ■評価制度 定量面・定性面の総合評価となり、上司と定期的な面談で目標を設定し、モチベーションを保ちながら業務に励んでいただけます！ ■当社の魅力： 《特徴と強み》 同社は2000年に3社が合併して誕生した医療機器専門商社であり、「整形・インプラント領域」や「画像・診断領域」を強みとしております。 特に「整形・インプラント領域」に関しては、マーケットの大きな関東圏において業界屈指のシェアを誇っております。 《業績》 コロナ禍でも同社の業績は右肩上がりで成長し、今後は「再生医療」や「医療×IT」の分野にも力を入れ、さらなる成長が期待される企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ <職種未経験歓迎！> ■必須要件： 整形領域の知識をお持ちの方で、営業職に挑戦したい方 ★柔道整復師・義肢装具士・鍼灸院等で就業されている方など、大歓迎です！

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勤務地

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＜勤務地詳細1＞ 横浜支店 住所：神奈川県横浜市保土ヶ谷区神戸町134 横浜ビジネスパーク イーストタワー5F 勤務地最寄駅：相鉄本線／天王町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ ★川崎営業所 住所：神奈川県川崎市宮前区土橋1-21-5 勤務地最寄駅：東急田園都市線／宮前平駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 9:00～17:40 （所定労働時間：7時間40分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 補足事項なし

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給与

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＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～265,000円 ＜月給＞ 210,000円～265,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験やスキルを考慮し決定。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6・12月） ■モデル年収例 未経験20代後半 430万円/未経験30歳前半 460万円 課長(最年少31歳) 680～830万円 次長(最年少38歳) 730～865万円 部長(最年少42歳) 850～900万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（車通勤の場合はガソリン代支給あり） 家族手当：社内規定あり 住宅手当：社内規定あり 社会保険：東京薬業健康保険組合加入 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■入社後は座学とOJTによる研修を中心となります。 └その他研修：新人フォローアップ研修（入社前研修、入社時研修、フォローアップ研修）、管理職研修（係長職研修、課長職研修）、リーダー研修（CS研修） ＜その他補足＞ ■東薬健保保養所

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数137日 月1回週休3日制／年末年始（12/29～1/3）／夏季休日（3日）／特別休暇（結婚・出産・育児・弔事・介護等）／産前産後・育児休暇（取得実績あり）／有給休暇（初年度10日、以後勤続1年毎に1日加算）