店長
職務内容
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仕事内容
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【東京】コンビニ「NewDays」店長候補◇年休122日◇転居を伴う転勤無◇JR東日本G直営
【社宅有／エリアマネージャーや本社企画部門へのキャリアアップも可／商品・サービス開発にもつながる現場発信が可能】 JR東日本グループ直営のエキナカコンビニ「NewDays」及び「NewDays KIOSK」の店長候補を担っていただきます。 駅をご利用されるお客さまのニーズに対応した商品展開をはじめ、法令・規則に則った従業員管理、育成指導、収支管理などコンビニエンス店舗運営における業務をお任せします。 ■主な業務内容： ・店舗管理…店舗設備や什器、資材、販促物管理など ・商品管理…商品選定、廃棄コントロールを意識した商品発注、品出し、品質管理(温度管理)、棚卸など ・金銭管理…売上金など店舗金銭の取扱責任者、店舗の売上・人件費収支管理など ・従業員管理…従業員指導、育成、労働法及び就業規則など各種ルールに則った従業員管理など ・その他…社内会議出席、改善活動参画、駅協業など ■キャリアプラン： 社内試験を経てエリア統括であるエリアマネージャーや管轄する支店または本社での企画部門勤務も可能です。 ■他社コンビニとの違い ・NewDaysならではの品揃え。PB商品の開発力 列車での移動シーンを想定して開発したワンハンドで食べられる商品など、独自の開発力と品揃えがあります。 ・地域の賑わいを創出 地域の魅力を掘り起こし発信するご当地フェアなど、地元企業や自治体、駅と連携した企業で地域の賑わいを創出しています。 ・キャッシュレス＆スピーディー」でスマートなお買い物 セルフレジの増設や、新しい決済手段の導入によりキャッシュレス決済化を推進しています。 ■当社について： 「NewDays」や「HANAGATAYA」などの小売事業、 「BECK'S COFFEE SHOP」や「いろり庵きらく」などの飲食事業、 「acure」ブランドとしての自動販売機事業や飲料商品開発事業、 「ecute」「GRANSTA」などのエキナカ商業施設運営事業を展開する4社が統合し、JR東日本クロスステーションは、2021年4月1日に誕生しました。 ◎私たちは、エキナカを絶えず進化させていく会社です。別会社だった4社が統合することで、これまで以上の強い連携や商品・サービスの開発が可能になり、相乗効果が生まれています。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・小売（コンビニ、スーパー等食品関係）店舗管理経験 ■歓迎要件： ・コンビニエンス店舗管理経験者、衛生管理者、食品衛生責任者、酒類販売管理者、防火管理者、販売士検定
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 首都圏内の店舗（東京中心） 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 フレキシブルタイム：6:00～22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 勤務地限定正社員 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の条件変動なし
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給与
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＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～305,000円 ＜月給＞ 220,000円～305,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※固定残業代なし、残業代は全額支給します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6・12月）※2025年度実績5.5ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：子育て支援手当 寮社宅：社宅・単身寮完備（社内規程による） 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得補助、通信教育支援制度 ■階層別研修、若手社員研修、自己啓発 ＜その他補足＞ ■職務手当 ■子育て支援手当 ■衛生管理者手当 ■単身赴任手当 ■年始手当 ■退職金制度 ■育児・介護休業制度（取得実績あり） ■共済会制度 ■団体定期保険 ■JR東日本持株会制度 ■JR東日本グループカフェテリア倶楽部（カフェテリアプラン）
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休日・休暇
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週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数122日 ■年次有給休暇（付与日数は入社時期による）、結婚休暇、分娩休暇、慶弔休暇、保存休暇
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