土木施工管理（トンネル・道路・造成・ダム・河川・港湾・造園など）

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仕事内容

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【兵庫県/転勤無】特殊車両のオペレーター※未経験歓迎/年休128日(土日祝)会社負担で大型免許取得◎

～機械の操縦・機械いじりが好きな方へ／日本に70台しかないmy「モービル車」を持てる！1年間しっかり育成！未経験者の活躍実績多数！国内でもトップシェア！高い技術力・専門性を誇り、今後も安定感のある業界・会社です／環境・社会貢献性も高い～モービル車を使って、高速道路などの修繕・工事に使われるコンクリートを作る仕事をお任せします。 ■モービル車って何？コンクリートの材料を混ぜてコンクリートを作り、急速に固めることのできる設備を整えた大型車で、いわば『移動式のコンクリート工場』です！ 1台5000万円・日本国内70台しかない貴重な車ですが、そのうち20台を同社で所有しています！入社したら、あなただけのモービル車を支給します！ ■仕事内容：案件を請け負ってから、必要な材料を発注します。その後、モービル車で現場に向かい、コンクリートの材料を混ぜて、打設していきます。コンクリートを固める間の現場管理もお任せしますが、固まるまでに通常24時間ほどかかる中、同社のモービル車を使うと、なんと3時間ほどで硬化します！原料の配合や機械の操作一つで質が変わるため、専門性は非常に高く、スキルとして重宝されます。「コンクリート技士」等の専門資格も取得可能です。 ■万全の教育体制！＜入社後の流れ＞はじめの1か月ほどは神戸本社で研修です。座学を行い、その後、社内でモービル車の操作や仕組みを学びます。同時並行で大型免許の取得のため自動車学校への通学頂きます（勉強・通学の費用は会社負担）。研修後は実際の勤務地でOJTとして、実際に現場へ行く先輩社員について、業務の補助をしながら仕事を学んでいただきます。半年後くらいからは、実際に現場へ運転し、現場での作業なども対応いただきます（先輩社員の同行があるので、一人ですべて任せることはありません）約1年ほどかけて、1人前としてご活躍いただきます！ ※あくまで目安ですので変動はあります ■組織構成：6名所長50代1名、20代～50代社員5名 ■働き方：残業：26Ｈほど(全社平均) 土日祝休み年間休日128日変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞＼職種未経験歓迎・業種未経験歓迎・第二新卒も歓迎です／ ■必須条件：・普通自動車免許第一種をお持ちの方 ※大型免許の資格は不問です。入社後、取得にかかる費用は会社が全額負担いたします。 ■歓迎条件：※下記いずれも歓迎です※ ・製造業でモノづくりに携わっていた経験がある方・整備士のご経験がある方・自衛隊や警察官など体力に自信がある方・旅行が好きな方(出張の現場もあるため)

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勤務地

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＜勤務地詳細＞本社住所：兵庫県神戸市東灘区魚崎浜町5-5 勤務地最寄駅：阪神本線／魚崎駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 3ヶ月 ※試用期間中も給与条件は同じです。

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給与

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＜予定年収＞ 430万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,000,000円～5,000,000円固定残業手当/月：66,320円～82,900円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 399,653円～499,566円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与：平均2.5カ月分支給（業績給） ※年収は経験・能力を考慮し決定 ※6月に業績に応じ決算賞与支給の可能性あり。2021年、2022年は追加でコロナ対策支援金、2023年は生活支援一時金、創立50周年記念賞与の支給もあり。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：月5万円まで住宅手当：月2万円（一人暮らしの場合／30歳まで）社会保険：社会保険完備退職金制度：補足事項なし＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%）＜教育制度・資格補助補足＞資格取得補助、講習費用負担制度、全社員研修、OJT、OFF-JT、社外研修制度（入社時他）、階層別研修制度＜その他補足＞退職金制度、労災上積保険制度、資格取得補助、講習費用負担制度、神戸市勤労者福祉共済会、慶弔金制度、社用車1人1台貸与、携帯電話・作業服の貸与、奨学金返済補助制度、長期収入補償制度

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数128日土曜・日曜・祝日、夏季休暇、年末年始休

職務内容

仕事内容

勤務地

給与