整備士（自動車・建機・航空機など）

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仕事内容

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【牧之原市】訓練装置整備士*シミュレーターの保守・点検～業界未経験から航空業界へ／機電系知見を活かす

【業界未経験歓迎！機電系の知見を活かす／航空業界の訓練を支える／最新鋭シミュレーターの維持管理・改修・品質向上に貢献／鈴与グループ】 ■概要： 当社は16機のマルチカラーコンセプトの小型ジェット機で地方都市間を結ぶ航空会社です。訓練センター（静岡県牧之原市）に設置された各種訓練装置（フルフライト・シミュレーター(FFS)、インテグレーテッド・プロシージャ・トレーナー(IPT)、客室モックアップ(EDT)等）および施設の維持管理・点検・改修業務を担当いただきます。 シミュレーターの起動、点検、定例整備やトラブル対応など、航空業界の安全と品質を支える重要な業務です。屋内設備のため空調も整っており、快適に働ける点も特徴です。 ■業務詳細： ・訓練開始前のシミュレーター起動、訓練終了後の点検作業 ・定例整備作業（消耗部品交換、性能確認等） ・訓練中の不具合発生時のトラブルシュート／復旧対応 ・国外メーカーとの技術問い合わせ対応（英文メール中心） ・国土交通大臣認定装置としての品質監査、定期検査対応 ・シミュレーター改修プロジェクト検討、部品管理・棚卸し など ※英語は会話よりも「マニュアル読解」や「メール対応」が中心となります。 ■組織構成： 配属部署は6名体制で、20代～50代まで幅広い年齢層が活躍しています。訓練教官や事務を含めると約14名の組織です。 チームは明るく和気あいあいとしており、過去に退職者がいない高い定着率が特徴です。専門性の高い分野であり、業務にやりがいを感じながら長期的に活躍するメンバーが多い環境です。また、中途入社者も多く、航空専門学科出身者やパイロット志望だった方など、異業界・異職種からの挑戦事例もございます。 ■業務の魅力： ・航空業界の安全を支える社会貢献性の高い仕事 ・最新鋭シミュレーターに関わることで技術力向上が可能 ・国内でも約100名程度と希少性の高い専門職 ■教育体制： ・OJTや先輩社員によるサポートあり ・未経験領域でも段階的にスキル習得が可能 ■就業環境： ・残業は月5時間程度（早番・遅番のシフト制により業務が分散され、残業はほぼ発生しない環境） ・シフトは前月10日頃までに希望休を提出し、25日頃に確定／年休は120日です。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ～業界未経験歓迎～ ■必須条件： ・電気関連知識 ・コンピュータ関連（Hardware & Software）知識 ・機械工学系知識 ・英検2級以上またはTOEIC(R)テスト500点以上 ■歓迎条件： ・航空機の基礎的な知識 ・シミュレーター整備経験、航空機整備経験、航空工学の知識 ＼こんな方ぜひご応募ください！／ ・飛行機が好きな方 ・旅行が好きな方 ・航空会社で新たなキャリアを目指したい方 ＜語学力＞ 必要条件：英語中級 ＜語学補足＞ 国外メーカーともコミュニケーションを行う必要があり語学力も必要です。

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 坂口トレーニングセンター 住所：静岡県牧之原市坂口２０５３番1号 勤務地最寄駅：JR東海道線／金谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 7:00～14:20 （所定労働時間：6時間35分）（シフト制） 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 ＜勤務パターン＞ 7:00～14:20 7:00～14:20 7:00～14:20 7:00～14:20 7:00～14:20

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 総合職・地域限定社員（地域限定社員は原則転勤・異動なし） ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間6カ月

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給与

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＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：204,000円～343,000円 ＜月給＞ 204,000円～343,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や年齢に応じて条件提示をいたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 住宅手当：総合職のみ上限4万円 社会保険：補足事項なし 退職金制度：確定拠出年金制度あり ＜定年＞ 60歳 契約延長制度あり ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT/資格手当あり ＜その他補足＞ 補足事項なし

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休日・休暇

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週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 夏期休暇（2日）、年末年始休暇（12/31～1/3）