広告・メディア法人営業(既存・ルートセールス中心)
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【心斎橋】コンサル営業◆飲食店や美容院の集客課題解決◆アポ獲得は別担当◆年休126日/昇給年4回◎
<未経験歓迎◎教育体制充実/昇給年4回・インセンティブ有/各種手当・福利厚生充実/残業月10h・年休126日・完全週休2日・土日祝休> ■担当業務 飲食店や美容院、個人事業主(整骨院)など集客に悩みを抱えている店舗に”店舗集客のお悩み”と”コスト削減のお悩み”の2軸で解決提案するコンサルティング営業をお任せします。 《集客課題に対する提案》 ・インスタグラムとホームページの連携サービスの提案営業 ・新電力の営業 ・インフルエンサーマーケティング ◆現在、当社でも飲食店の経営をしており、1店舗あたりの売上が600~700万程で好調。 インスタグラム等SNSからの流動やSEO対策、HP集客のノウハウがある当社だからこその成功事例です。 これらの生きたノウハウも活かしながら集客提案を行う事も可能です。 《コスト削減に対する提案》 ・電気料金改善 ・法人専用割引の携帯提案 ・自社商品の提案(公式LINE運用代行ツールの提案/Instagramのお悩みに対して提案/HPのデザイン提案など) ※もう1つの営業職(フロント営業)に比べ、商材の単価が高く、かつ全ての商材を扱えますので課題に沿った解決提案が可能です。 ※アポインターが別にいるので、アポ獲得はありません。提案に注力できる環境です。 ■業務詳細 *顧客は全国のお客様になりますが、オンライン商談で完結するため、訪問はありません。 *大体1日2~4件、月40~80件程商談するイメージです。 *丁寧な研修・教育体制があるため、成約率は約65~80%です。 *ノルマはなく毎月目標を各個人で設定し、目標達成を目指します。 ■入社後 入社後は商材知識の座学や商談ロープレ、既存社員の商談同席などを通して学んでいただき、3カ月~半年程度で独り立ちするイメージです。 ■配属先の組織構成 当部署は現在8名(20代後半が多い)が在籍しています。 ■特徴 ◎社員は若手がメインです(代表30歳、平均年齢26歳)。部長職には33歳~25歳がおり、年代問わず目指すことができる環境です。 ◎土日祝休、年休126日、福利厚生も充実しており働きやすい環境が整っています。 ◎目標達成率に応じてインセンティブも毎月付与しております。 月あたり8~10万円程稼げることも 変更の範囲:会社の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件> ■必須条件: <業界未経験歓迎><第二新卒歓迎> ・コミュニケーション能力が高い方 ・何らかの営業経験(新規営業・反響営業など目安1~2年)
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
<勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区西心斎橋1-4-5 御堂筋ビル11F 勤務地最寄駅:御堂筋線/心斎橋駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
<勤務時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
<予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):290,000円 <月給> 290,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ◆昇給:年4回 ◆昇進:年4回 ■インセンティブ:月平均50,000円~150,000円(※上記はインセンティブの平均金額を含めた想定年収です。) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月25,000円まで 住宅手当:社内規定あり 社会保険:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 研修制度あり:各種スキルアップ研修(約10個) <その他補足> ■昇給:年4回(1月・4月・7月・10月) ■昇進:年4回 ■住宅手当:50,000円まで支給※住宅手当支給の場合通勤手当無し ■引越手当:有り※約50,000円~100,000円 ■出産祝い金・結婚祝い金 ■インセンティブ(年2回支給) ■表彰制度:年間MVP/月間MVP ■社内イベント:社員旅行/成績優秀者食事会/運動会/ハロウィンイベント等 ■300円でお弁当が毎日注文できます ■コーヒーメーカーを誰でも自由に利用できます
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 ■休日:完全週休2日制(土・日)、祝日 ■休暇:GW休暇(6日)、夏季休暇(5日)、年末年始休暇(6日)、有給休暇 、産前産後休暇(取得・復職実績あり)、育児休暇(取得・復職実績あり)、慶弔休暇
この求人に興味がありますか?