半導体・電子部品・エレクトロニクス製品営業（国内）

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仕事内容

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【三重／桑名市】カスタマーエンジニア（CE）◆半導体製造大手UMCグループ◆年休126日

～世界大手のファウンドリで技術を磨く／ファウンドリ専業世界トップクラスのUMCグループ／家族手当、住宅手当など充実の福利厚生◎／離職率2％と腰を据えて働ける環境～ ■業務概要： ファウンドリビジネスにおける顧客窓口業務とプロジェクト管理をお任せします。 ■業務詳細： ・顧客窓口担当（海外、もしくは日本国内） ・主として三重工場を使用するファウンドリ顧客の開発、試作における顧客技術支援、ならびに開発／推進 ・ファウンドリビジネスにおけるテクノロジー開発計画、推進 ・ファウンドリビジネスにおける設計技術情報の提供、管理 など ■当社の特徴： 当社は2014年12月に、ファウンドリ専業会社として発足しました。日本の数少ない300mmウェハファウンドリ工場として国内外の顧客に高品質のテクノロジーとサービスを提供しています。 ※ファウンドリとは…半導体メーカーやファブレスからの委託を受けて半導体チップの製造を行う、生産専門の企業です。 ■働きやすい環境： 世の中を豊かにしていく原動力となる社員一人ひとりの「働きやすさ」の実現のため、さまざまな福利厚生や社内制度を設けています。 ＜一例＞ ◎離職率2％ ◎休暇制度：積立休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇 など ◎育児関連制度：出産育児サポート休暇、育児休職制度、育児短時間勤務制度、ベビーシッター費用補助 ◎社員食堂：構内2か所設置（三重工場） ◎社員送迎バス：出退勤に合わせて送迎（三重工場） 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・半導体業界での業務経験 ・Excel／Word／PowerPointの編集等 ・英語力（TOEIC(R)テスト(R)500点以上、メールでの読み書き可能レベル）もしくは中国語でのコミュニケーションがとれる ■歓迎条件： ・半導体プロセスインテグレーションあるいは設計経験、製造経験 ・営業経験（半導体業界以外も可） ・中国語でのコミュニケーション ＜語学補足＞ TOEIC(R)テスト500点以上、ビジネスで英語使用経験ある方（客先やグループ内で折衝・調整の為）

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 三重工場 住所：三重県桑名市多度町御衣野2000 勤務地最寄駅：JR関西本線／桑名駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 8:15～16:45 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：45分 時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：299,999円～510,000円 ＜月給＞ 299,999円～510,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢・能力等を考慮し、決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6、12月） ■モデル年収： 1000万円／係長クラス（月給50万円＋賞与2回＋各種手当） 780万円／チームリーダークラス（月給40万円＋賞与2回＋各種手当） 610万円／メンバー（月給30万円＋賞与2回＋各種手当） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：ファミリーアシスト手当（条件あり） 住宅手当：条件あり 社会保険：補足事項なし 退職金制度：企業年金（確定拠出年金制度） ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 充実したエンジニア研修、e-Learning など ＜その他補足＞ ■カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度） ■財形貯蓄制度など

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日～23日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数126日 長期休暇（GW、夏季休暇、年末年始）、有給休暇（中途入社の場合、初年度は入社日に応じて支給） 有休取得直近実績は社員平均15日／年