品質管理（電気・電子・半導体）
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【神奈川/藤沢】電気電子機器製造の品質管理・品質保証◆責任者候補／富士ソフトグループ
～フレックス/残業月20ｈ程度/富士ソフトグループ/通信関連でニッチトップ技術をもつ会社です～ ■業務概要： 電気電子機器に関する品質管理、品質保証業務 ■業務詳細： 取扱分野は通信機器、ネットワーク機器、医療機器、産業用機器等の電気・電子機器など多岐にわたります。これらの製品の品質管理、品質保証に関する業務を行っていただきます。 具体的には以下の業務をお任せいたします。 ・不良、不具合発生の分析や調査の取りまとめ ・ISO、QMS（マネジメントシステム）の取りまとめ ・エコアクション事務局の運営 基本的に不良やISOやQMSなどについては、設計部門と協力しながら対応いただきます。 ■当社について： 技術開発力でICTの成長を支える独立系ODMメーカーです。自社工場を保有しており、設計・開発・製造までワンストップで行っていることが強みの1つです。また同社は、通信技術に特化しています。同時に1996年に富士ソフト株式会社と資本提携し、事業並びに経営基盤を強化しました。長年、高いレベルの技術提供で獲得した顧客からの信頼と実績から、取引先の技術開発と生産には欠かすことの出来ないテクニカルパートナーとして、確固たる地位を獲得しています。通信業界だけでなく、技術を応用することで医療機器や家電、自動車など多種多様な業界で売上を拡大しているため、安定した収益があります。 ※実績：同社製超小型ギガビットスイッチングHUB、小型SAR衛星「イザナミ」に搭載（2021年） 変更の範囲：会社の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・電気電子機器製造の品質保証もしくは品質管理経験 ・ISO9001対応経験 ■歓迎条件： 顧客、ベンダー対応経験
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
＜勤務地詳細＞ 藤沢工場 住所：神奈川県藤沢市遠藤2021-10 勤務地最寄駅：小田急線／湘南台駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：45分（12:15～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
＜予定年収＞ 450万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～400,000円 ＜月給＞ 280,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■前職での年収･ご経験を考慮して決定します。 ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 ※評価制度 年2回、個人ごとに能力評価と業績評価を実施し面談で評価をフィードバックします。 ・能力評価：年2回の評価の平均で昇給評価となります。 ・業績評価：賞与の評価となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり／65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■職場懇談会：情報やノウハウ共有・技術的な質疑応答・意見交換など ■技術研修会：自由参加・業務よ異なる分野のスキルアップも可能 ■自己啓発奨励制度：情報処理技術者試験、電気通信主任技術者など ＜その他補足＞ ■介護、育児休暇取得実績あり ■財形制度、慶弔金制度、貸付金制度、育児・介護休暇 ■在宅勤務制度
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数122日 ■土曜、日曜、祝日、GW、夏季休暇9日、年末年始11日間 ■年間平均取得日数15日（2025年実績）
この求人に興味がありますか？