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サーバーエンジニア(設計構築)

Technology
アクセンチュア株式会社
最低 ¥5,000,000 /年2ヶ月前
正社員

職務内容

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仕事内容

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AWSエンジニア◆インフラ基盤構築・運用/顧客体験変革を担う部門/フルフレックス<Song>

~デジタルマーケティング領域のインフラ構築/上流から下流まで一気通貫/クライアントの顧客体験価値向上~ ●業界最大規模のコンサルファーム/顧客体験の変革を実現 ●グローバル規模のプロダクト開発支援/AI×先端技術 ●コンサルへのキャリアアップ×社内異動制度で幅広いキャリア◎ ■業務概要: デジタルコマース、デジタルマーケティングを含むBX支援を行う当社のインフラ領域のスペシャリストとして、AWSを中心に、インフラ基盤構築・運用全般がミッションです。 ■具体的な職務内容: AWSにおける下記の業務をご担当頂きます。 ・インフラ要件定義/設計の実施 ・商用/OSSソフトウェアの検証/導入 ・新規プロジェクトの提案書、見積書の作成 ・監視/バックアップ等、運用の仕組みの構築/管理 ・セキュリティ情報の収集と必要なパッチの選定/適用 ・ネットワーク~ミドルウェアにおけるパフォーマンスチューニングとトラブルシューティング ■Song部門について: 顧客体験価値向上のために、“どうしたら売れるのか”だけでなく“どうしたら新しい顧客体験を提供できるのか”という点でサービス設計/企画(ブランド戦略、顧客体験設計、マーケティング戦略立案、キャンペーン企画・実行等)から考えるのがSong部門です。 ■アクセンチュア独自の働き方改革: 社長直轄で2015年から開始した組織風土改革“Project PRIDE”により、有給取得率は84%、女性比率も30.4%へ増加。離職率は半減し、残業時間減少等改善が進んでいます。制度面では「18時以降の会議原則禁止」「残業ルール厳格化」「短日短時間勤務制度の導入」などを実施。 ■研修・ナレッジ: 20,000以上のラーニングコースや「ナレッジ・エクスチェンジ」という世界中の知識、経験、ノウハウをデータベース化した当社オリジナルのナレッジ集を活用できます。国内外のPJT先進事例、各業界のさまざまな最新情報を蓄積しています。海外の案件でも、サイトから担当者へコンタクトをとってアドバイスを受けることなどが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件> ■必須条件:※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・AWS上でのインフラ構築/運用経験 ・Linuxサーバーの構築/運用経験

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勤務地

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<勤務地詳細1> 本社 住所:東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIR 勤務地最寄駅:東京メトロ 銀座線/南北線/溜池山王駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> アクセンチュア・イノベーション・ハブ東京 住所:東京都港区三田一丁目4番1号 住友不動産麻布十番ビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

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勤務時間

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<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 <時短勤務> 相談可

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月

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給与

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<予定年収> 500万円~1,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,000,000円~10,000,000円 <月額> 416,666円~833,333円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ◆支給例:基本給+賞与(年1回)+諸手当 ◆諸手当例:職位により支給対象が決定いたします。 ・残業手当:実施分の支給 ・住宅手当 等 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤費実費支給 住宅手当:住宅手当(職位により支給対象が決定いたします) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金制度 <教育制度・資格補助補足> 必須トレーニング以外に様々なプログラムの中からご自身に適したものを選択することができます。 <その他補足> ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・交通費支給 ・時間外勤務手当 ・深夜勤務手当 ・出張手当 ・住宅手当 ・退職金制度 ・研修制度 ・資格取得支援 ・育児休業 ・介護休業 ・短日短時間勤務制度 ・ベビーシッター補助 ・各種法人会員および契約施設・ホテル ほか

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 完全週休2日制(土曜日、日曜日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、傷病休暇、結婚・出産・忌引休暇、母体保護休暇、配偶者・ライフパートナー出産休暇・子の看護休暇、介護休業・育児休業 他

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