生産管理（化学・素材・化粧品・トイレタリー）
職務内容
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求人要約
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- ★工場折衝・納期管理経験を活かせる生産管理職
- ★国内外工場との生産調整を担う中核ポジション
- ★年間休日126日／フレックスタイム制／賞与年3回
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仕事内容
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【定着率100％！チームワークで業界未経験でも安心】人気のキャラクターグッズや雑貨などの生産管理業務
自社オリジナルキャラクターのグッズや文具・雑貨など、“かわいい”商品の国内外に関わる管理業務全般をお任せします。 ＜こんな商品があります！＞ 当社では1万点以上ものアイテムを取り扱っています。 例えば… ◎夏に欠かせない手持ちの扇風機（ハンディファン）のような電子雑貨 ◎メイク用品、ネイルチップなどの美容に関するアイテム ◎最近大流行中のステッカー ◎文具・雑貨 ◎自社キャラクターグッズ、ライセンスグッズ など、幅広いジャンルの商品の生産に携われます！ ＜主にお任せする業務＞ 生産計画をもとに、工場に対して窓口となり以下の業務を行います。 ■見積依頼や価格交渉 ■納期交渉 ■発注依頼 ■スケジュール管理 ■サンプルの依頼、チェック（品質管理や企画開発の部門もチェックを行います） ■不良品や納期遅れがあった際の交渉 など ※やり取りは日本語でOK！中国語スキルをお持ちの方は活かせます◎ ※毎週ミーティングを行い、情報共有をしながら進めていきます。 ★期間：発注から納品までは平均で50日～60日ほどです。 ★担当件数：状況に応じてバランスよく振り分けます。商品の工程や納期によって異なりますが、平均で5～10工場ほどと平行してやり取りを行います。 ＜入社後の流れ＞ 入社後は対面でのOJTを中心に業務を習得いただきます。 ▼座学で会社や業界について説明をします。 ▼先輩のアシスタントとして実務に携わりながら実際の業務を学んでいきます。 ▼6カ月を目安に独り立ちを目指します。 ※わからないことはすぐに聞ける環境ですので安心してくださいね！
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チーム組織構成
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全体の平均年齢30歳。若手から中堅まで幅広く在籍。落ち着いたオフィスで業務集中しやすい環境です。
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組織名称
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・男女比 → 男性5名、女性5名
・年齢構成 → 30～50代
・定着率 → 95％以上（直近1年間）
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対象となる方
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【学歴不問】★業界問わず生産管理の経験がある方（年数不問）★モノづくりに興味がある方
＜必須条件＞ ■生産管理の経験（業界・年数不問） └工場とのやり取りや社内の調整を行った経験がある方 ■基本的なPCスキル（Excel・Word） ＜歓迎する経験スキル＞※必須ではありません ・物販業界での経験 ・中国語スキル ＼こんな方が活躍できます！／ ・モノづくりに興味がある方 ・社内外問わず円滑にコミュニケーションが取れる方 ・チームワークが好きな方 ・キャラクターや“かわいい”ものが好きな方 ・マルチタスクが得意な方 ※学歴不問 ※業界未経験歓迎
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勤務地
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【転勤なし／駅チカ！徒歩5分】本社／大阪府大阪市中央区南久宝寺町2丁目2番9号 船場フジイビル6階 ＜アクセス＞ ・大阪メトロ中央線「堺筋本町駅」より徒歩7分 ・大阪メトロ長堀鶴見緑地線「長堀橋駅」より徒歩5分 本ポジションは出社を前提とした勤務となります。 日常的に社内メンバーとの連携が発生するため、大阪本社へ無理なく通勤可能な方を想定しています。 ※受動喫煙対策：あり
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勤務時間
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【フレックスタイム制】 （標準労働時間 1日8時間） ※コアタイム10:00～15:00 ※フレキシブルタイム6:00～10:00、15:00～22:00 ◎ランチタイムの混雑緩和のため、休憩時間は下記の通りです。 休憩／12：30～13：30 ＼柔軟な働き方ができます／ フレックスタイム制のため、勤務時間を調整しやすい環境です。 病院などに寄ってから出勤したり、趣味のライブに行くために早上がりしたりなど、プライベートも充実させながら働いている社員が多いです。
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平均残業時間
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月15時間～25時間程度
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雇用形態
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正社員
※試用期間6カ月（条件の変動なし）
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給与
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★決算賞与10年連続支給あり★ 月給22万円以上＋残業代全額支給＋賞与年2回＋決算賞与 ＜月収例＞※残業代含む 月収25万円～ ＜年収例＞ 年収375万円～515万円 ※経験・スキルなどを考慮の上、当社規定により決定します。 ※賞与は考課期間中に4カ月以上在籍で支給となります。 ※入社月により賞与の支給開始が異なります。 ※決算賞与は業績により支給となります。（過去実績：平均100万円）
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賞与
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年3回（夏季：7月／冬季：12月／決算賞与：7月）
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昇給
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年1回（10月）
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入社時の想定年収
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年収375万円～515万円
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待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当 ■交通費支給（6カ月定期代を支給／上限20万円） ■服装自由（私服勤務OK） ■健康診断のオプション検査費用補助 ■給湯室完備 ■退職金制度あり ■研修制度（入社時研修）
★女性の働きやすさにも力を入れています★ ◎女性社員の活躍が推進された多様な働き方ができる企業として厚生労働省「えるぼし3段目（最上位）」認定！ ◎女性の育休取得率100％！ ◎女性管理職登用制度あり！ ◎子育ての中の社員も活躍中！
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休日・休暇
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年間休日：126日
■完全週休2日制
（土・日）※年2回、社内キックオフ会議・店舗研修により土日祝出社あり（事前に案内あり）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
※半日有給制度もあり
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
◎グループ全体で現在15名が産休・育休取得中です！ ★--------------- 長期休暇でリフレッシュ ---------------★ GWや夏季休暇、年末年始休暇は最大10連休取得実績あり！ たっぷりとお休みが取れるので、家族や友人と過ごす時間や、自分の時間を大切にできます。
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社員インタビュー
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■上司／A課長／Q.商品企画にも携われますか？
生産管理の視点から「この素材のほうが品質面でプラス！」「この素材なら同じ品質で価格が安い！」といった意見を出すことも可能です。気軽に意見を言える風土ですので、商品づくりに関わる面白さも味わえますよ！
■上司／A課長／Q.未来の仲間にメッセージを！
業績は好調で今後も新たな商品を進めていく予定です。展示会への参加や新たな工場の提案といった、生産管理としての意見やアイデアを積極的に出してくれる方を歓迎します。ぜひ一緒に会社を盛り上げていきましょう！
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取材レポート
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■人や職場の雰囲気は？
デザイン力を強みにチームワークとスピード感で成長！
自分が生産に関わった商品を全国のお客さまに買っていただけることに大きなやりがいを感じられます。キデイランドやLOFT、ハンズなど、身近なお店の店頭に並びますので、実際に自分が関わった商品を街で目にすることも。「あのキャラクターグッズ、私が生産に関わったんだよ！」と周りに自慢したくなります！同社でなら、日常生活のなかでも仕事の達成感や喜びを実感できます。
生産管理として、不良品を作らないよう工場と円滑にコミュニケーション取りながら、工程を管理していかなければいけません。海外工場ならではの遠隔の大変さがあるかもしれませんが、細かく管理することで不良品の発生は事前に防げます。一人ひとりが「良い商品を世の中に出す」という責任感を持って業務に取り組んでいく姿勢が求められます。
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