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製造・生産オペレーター(化学)

Other
リケンテクノス株式会社
深谷市, 日本¥3,500,000 - ¥5,000,000 /年1ヶ月前
正社員

職務内容

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求人要約

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  • ★しっかり研修・未経験からじっくり腰を据えて成長
  • ★安定需要のあるメーカーで安心して働ける環境
  • ★賞与8.5カ月×年休120日×手当充実×実働7h
食品用ラップなど、私たちの暮らしに欠かせない製品を手がける当社。 今回募集するのは、製造ラインを支える製造職です。 未経験からスタートでも、安定した環境で長く働ける点が魅力です。 【働きやすさ・待遇】 ・年間休日120日 ・賞与年2回(実績8.5カ月) ・住居・家族・深夜手当など各種手当充実 ・月平均残業10時間未満 ・資格取得支援制度あり 【夜勤・交替勤務について】 勤務は【8:00~16:00/16:00~24:00/24:00~8:00】の3交替制。 基本は平日5日勤務で、生活リズムを整えやすい働き方です。 ・手当がつくため効率よく稼げる ・平日昼間の時間を有効活用できる ・通勤ラッシュを避けられる など、実際に働く社員からもメリットの声が多く上がっています。 【未経験でも安心】 入社後は時間かけてじっくり育成。 機械操作や作業の流れを、段階的に習得できます。 「安定した会社で、無理なく長く働きたい」 そんな方にぴったりの環境です。

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仕事内容

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【未経験からでも始めやすい】食品用ラップなどの製造工場にてシンプルな機械オペレーション業務をお任せ

食品用ラップなどの製品を製造する工場で、機械オペレーションを中心とした業務をお任せします。 作業はシンプルで、未経験の方でも無理なく覚えられます。 【主な業務内容】 ・製造ラインへラップが巻かれた原反(20㎏程度)をセット ・機械の操作・ボタン操作による製造管理 ・製品の仕上がりチェック ・設備の簡単な点検・確認 【仕事の特徴】 ・5名程度のチームで作業 ・1時間に10~20回のペースで原反をセット ・決められた手順に沿って進めるルーティン作業 ・流れ作業でリズムよく働ける環境 【入社後の流れ】 ・まずは入社時研修と簡単な作業からスタート ・先輩が横につきながら丁寧に指導 ・時間をかけてじっくり習得 「難しい作業は不安…」という方でも、 コツコツ取り組める内容なので安心してスタートできます。 【キャリアアップも可能!】 資格取得支援制度(フォークリフト・電気工事士など)や、階層別研修も整っており、管理業務・他工場への希望異動・海外赴任などにもチャレンジできる環境です。 上を目指したい!もっと稼ぎたい!という思いをお持ちの方はぜひご相談ください。

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チーム組織構成

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製造現場は4つの班で構成されており、各チームは5名前後で業務を進めています。年齢層は19歳から60歳までと幅広く、さまざまなバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。社員だけでなく派遣スタッフも含め、チームで連携しながら作業を進める環境です。 職場の雰囲気は、例えるなら「学校のクラス」のようなイメージ。それぞれの個性を尊重しつつ、黙々と作業に取り組む人が多いのが特徴です。人間関係も良好で、困ったときは自然とフォローし合う風土が根付いています。

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組織名称

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・年齢構成 → 10代~60代

・定着率 → 95%

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対象となる方

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【未経験歓迎/学歴不問】コツコツ働きたい、ワークライフバランスを重視したい方

未経験歓迎。特別な資格や経験は必要ありません。 人柄や働き方への意欲を重視した採用です。 【応募条件】 ・夜勤を含む交替勤務が可能な方 【こんな方に向いています】 ・コツコツと作業に取り組める方 ・決められた手順を守れる方 ・体を動かす仕事が苦ではない方 ・安定した会社で長く働きたい方 【歓迎条件】 ・製造業での勤務経験 ・交替勤務の経験 ・フォークリフト・玉掛けなどの資格 入社後は研修に時間をかけ、無理なく仕事を覚えていける環境です。 未経験からスタートした社員も多く、安心してチャレンジできます。

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勤務地

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【転勤なし/車・バイク通勤可】 〒369-0295 埼玉県深谷市岡2058番地 ★車・バイク通勤可 ※9割ほどのスタッフが車通勤です ※受動喫煙対策あり

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勤務時間

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24時間(交代制) ①8時00分~16時00分 ②16時00分~24時00分 ③24時00分~8時00分 ※休憩45分+小休憩・実働7時間 <勤務例> ・①②③を1週ごとに交代 ・4勤務1休 ※繁忙期や業務量により変動

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平均残業時間

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月6時間以内

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雇用形態

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正社員

<試用期間> 3カ月 ※勤務条件に変更はありません。

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給与

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月額(基本給):21万5,000円以上+各種手当+時間外手当全額支給

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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ

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■通勤手当:上限月5万円 ■家族手当:扶養家族月1万7,500円、子ども月4,500円、子ども二人目月4,000円 ■住居手当:扶養家族あり月1万1,600円、扶養家族なし月6,800円 ■深夜勤務手当:③の勤務1回につき2,000円 ②の勤務一回につき400円 ■休日出勤手当:日祝勤務1回につき1,500円 ■時間外手当:全額支給

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賞与

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年2回(8.5カ月)※25年度実績

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昇給

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年1回

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入社時の想定年収

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年収450万円~600万円

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社員の年収例

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  • 入社8年目/25歳/年収600万円
  • 入社13年目/30歳/年収720万円
  • 入社18年目/35歳/年収850万円
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待遇・福利厚生

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□社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) □資格取得支援(フォークリフト・電気工事士など) □企業年金制度(個人負担なし)

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休日・休暇

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年間休日:120日

■※週ごとのシフト、もしくは4勤1休

■年末年始休暇

(5日)

■GW休暇

(5日)

■夏季休暇

(9日)

■慶弔休暇

■有給休暇

入社1カ月後10日、翌年4月1日に11日※積極的な消化を推奨

■産前・産後休暇

(取得実績あり・復帰率100%)

■育児休暇

(取得実績あり・復帰率100%)

■介護休暇

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社員インタビュー

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■上司/Iさん/人事

交替勤務で夜勤はありますが、基本は平日固定のリズムで無理なく働けます。各種手当も充実しており、しっかり稼げる環境です。安定した収入と働きやすさ、どちらも大切にしたい方をお待ちしています。

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取材レポート

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■社員の働き方は?

<夜勤の印象が変わる!安定企業の製造現場>

食品用ラップなど、日常生活に欠かせない製品づくりに関われる点が大きなやりがいです。自分が携わった製品が、スーパーや家庭で当たり前のように使われていることに、仕事の意義を実感できます。 また、未経験からでも着実にスキルを身につけられる環境があり、機械操作や設備知識を習得していく中で、自身の成長を実感できるのも魅力です。

交替勤務のため、夜勤を含めた働き方に慣れるまでは負担を感じる場面もあるかもしれません。 また、原反(20kg程度)を扱う作業もあり、一定の体力が求められる仕事でもある。 さらに、決められた手順に沿って作業を進めるため、集中力を維持しながらコツコツ取り組む姿勢も必要。ただし、こうした点は事前に理解しておけば十分に乗り越えられるものであり、周囲のサポート体制も整っていると感じました。

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