医療事務
職務内容
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求人要約
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- 【貢献度抜群】相模原から「人の命を救う」サポート
- 【制度充実】育休・時短・昇進制度などあり！
- 【キャリアアップ】研修制度／サポート体制も充実
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仕事内容
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日本赤十字社で医療サポートを行う、医療事務・医師事務作業補助者★時短・扶養手当など子育て支援充実
ご経験に応じて、いずれかの業務をお任せします。 ■医療事務 診療報酬請求を軸に、病院経営の"血流"を正確に管理するポジションです。 【主な業務内容】 ・レセプト請求業務を中心とした医事業務全般 ・受付対応 ・入退院手続き ・診療報酬の計算 ・患者対応全般、救急搬送への対応 ・施設基準の管理、行政機関への報告業務 【入社後の流れ 】 ▼OJT研修を実施 入職後は先輩職員による OJT を中心に、一人ひとりの経験に応じて丁寧に指導・サポートを行います。 医療事務経験のある方はもちろん、病院規模や診療科構成が異なる医療機関から転職された方も多く、安心して業務を習得いただけます。 ▼院外の研修制度も充実 院内外の研修参加制度は豊富にあるため、診療報酬改定や医療制度に関する知識を継続的に学んでいただけます。 ■医師事務作業補助者 医師が診察に専念できる環境を支えるため診療に関する事務業務を担当します。 【主な業務内容】 ・電子カルテへの診察記事代行入力・検査・診察予約業務 ・診断書・紹介状など診療文書の代行作成 ・各種データの入力・管理 ※現在、電子カルテへの代行入力は行っていません。 【入社後の流れ】 院内外の研修参加を支援しており、専門知識やスキル向上を図ることができます。 医師事務作業補助者として勤務するために必要な32時間研修についても勤務しながら計画的に受講できる体制を整えています。
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チーム組織構成
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相模原赤十字病院（神奈川県相模原市） 132床を有する地域中核病院であり、1日平均約280人の外来患者さんが来院されています。 20～30代の若手から、40～50代のベテランまで幅広い世代が活躍。事務スタッフ同士はもちろん、医師や看護師とも密にコミュニケーションを取りながら業務を進める、チームワーク重視の職場です。中途入職者からも「思っていたより馴染みやすかった」という声が多く寄せられています。
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対象となる方
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★医療機関での勤務経験者歓迎★専門学校・短大卒以上
【医療事務】 ■必須要件 ・専門学校・短期大学・4 年制大学のいずれかを卒業した方 ・医療機関での医療事務経験をお持ちの方 ・電子カルテやレセプトコンピュータの操作経験がある方 ■歓迎要件 ・レセプト請求業務の経験をお持ちの方 ・診療報酬請求事務能力認定試験など医療事務関連資格をお持ちの方 【医師事務作業補助者】 ■必須要件 ・電子カルテの操作経験をお持ちの方 ・Word、Excel など基本的な PC 操作ができる方 ■歓迎要件 ・医療機関での勤務経験をお持ちの方 ・医師事務作業補助者経験をお持ちの方 ・医療事務経験者をお持ちの方
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勤務地
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【相模原赤十字病院】 ■神奈川県相模原市緑区中野256 横浜線、京王線 橋本駅から 神奈川中央交通バス「日赤病院西」下車 徒歩1分 ※採用後は赤十字施設間での人事異動の対象となります。 ※受動喫煙対策あり（敷地内全面禁煙）
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勤務時間
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8:30～17:00（所定労働時間7.75時間／休憩時間45分）
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平均残業時間
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月7時間～8時間程度
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雇用形態
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正社員
試用期間3カ月（その間の給与・待遇に変動なし）
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給与
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【大卒の方】 月給25万9000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※上記月給は、大卒新卒者の金額です。経験・スキルを考慮のうえ、決定します。 【専門・短大卒の方】 月給23万8000円以上+各種手当＋賞与年2回 ※上記月給は、専門・短大新卒者の金額です。経験・スキルを考慮のうえ、決定します。
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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■住宅手当（賃貸の場合、最大月2万8,500円） ■扶養手当（配偶者：月3000円、子1人：月1万1500円） ■交通費支給（上限月5万5,000円） ■時間外手当（全額支給）
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賞与
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年2回
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昇給
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年1回
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入社時の想定年収
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年収440万円～540万円 ※専門・短大卒者の場合
年収470万円～570万円 ※大卒者の場合
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待遇・福利厚生
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■社会保険完備（労災・雇用・健保・厚生年金） ■健康診断 ■日赤企業年金基金制度 ■日赤グループ保険 ■退職金制度 ■休業時の所得補償 ■慶弔見舞金制度 ■財形貯蓄制度 ■育児短時間勤務制度 ■研修制度（職種別・階層別研修） ■クラブ活動
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休日・休暇
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年間休日：126日
■完全週休2日制
（土・日）※休日出勤の場合はその週の内に振替休日を取得
■祝日休み
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（年間24日／取得平均17.2日）※採用日により変動あり
■産前・産後休暇
（取得・復帰実績あり）
■育児・介護休業 （取得・復帰実績あり）※男性の取得・復帰実績あり ■創立記念日 ■特別有給休暇（結婚、出産、ボランティア休暇など） ★5日以上の連続休暇OK
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社員インタビュー
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■上司／Iさん／相模原赤十字病院
当院は幅広い年齢層の社員が在籍していますが、社歴や経験に関係なくフラットにコミュニケーションをとれるのが強みです。経験が浅い方も安心して入社いただけます！
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取材レポート
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■社員の働き方は？
「気づいたら、一番長く勤めている人になっていました」
■医療事務 医師・看護師・コメディカル職種と連携しながら地域医療を支える重要な役割を担うため、責任は大きいですが「医療を支える」というやりがいを感じられる仕事です。また、患者様から直接感謝の言葉をいただけることもあります。 ■医師事務作業補助者 医師の事務負担を軽減し、医師が患者さんの診療により多くの時間を使えるよう支援する仕事です。医師からの「ありがとう」の言葉が大きなやりがいにつながります。
■医療事務 診療報酬制度や保険制度は定期的に改正されるため、常に新しい知識を学び続ける姿勢が求められます。レセプト請求や診療費計算では正確性が重要であり、細かな確認作業を徹底することも必要不可欠です。 ■医師事務作業補助者 医療文書や個人情報を取り扱うため、誤字脱字や入力ミスは許されません。診療科によって文書作成方法や業務の進め方が異なる場合もあり、相手の意図を理解しながら進める必要があります。
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