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ビル・建物管理

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株式会社光ビルサービス
草津市, 日本¥3,500,000 - ¥5,500,000 /年1ヶ月前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【草津】商業施設管理(スタッフ管理)◆未経験歓迎/残業少なめ/年休120日/創業60年黒字経営

■職務概要: 今回募集するのは、お客様との打ち合わせや現場スタッフの管理、品質チェックなどを担う管理社員です。 仕事を通して施設の安全・清潔・快適を守り、「きれい」という感動をお客様・施設利用者様にお届けします。 また、管理職候補の方は会社全体の品質管理や戦略立案など経営に関わるお仕事もお任せします。 <具体的な業務> ◎管理業務 ・スタッフのシフト管理 ・スタッフの採用計画、面接、労務管理 ・お客様・協力会社様との打ち合わせ等 ・見積書や報告書等の書類作成 ◎現場業務 ・現場での清掃、警備等の実務 ・現場の品質管理、スタッフの指導 ◎そのほか ・Microsoft365を利用したクラウド管理 など ■入社後: 入社後2~3ヶ月の研修期間で現場の作業を経験していただき、現場作業を通じて業務の流れやお客様対応を学んでいただきます。早ければ3ヶ月目から管理の仕事に就いてもらいます。 ■組織構成: 現在、20~50代の社員15名が在籍。証券会社の元営業マンやホームセンターの元店長など、異業種から転職してきた方が「スタッフをまとめる」「育成する」といった経験を活かされています!キャリアチェンジに興味のある方にもおすすめです♪ ■提供サービス: 建物の維持管理/清掃業務/植栽管理/電気・空調などの設備管理/衛生給排水管理/施設警備・守衛業務・受付案内/マイクロバスなどの運行/電話交換/イベント主催/キャンプ場やテニスコートの利用者対応等 ■特徴: 建物管理の提案から課題解決、運営まで一貫して関わり、お客様からの感謝を直接に感じられるやりがいのある仕事です◎ また、適材適所を進めており、コミュニケーションを発揮したい方、技術のプロになりたい方、IT・DX推進に興味がある方など自分に合った業務が見つかります! ■キャリアアップ: 営業に興味があり、行動力もあれば2-3年で管理職や大幅昇給も可能です◎ ■株式会社光ビルサービスについて: 当社は滋賀県を中心に、オフィス・公共・商業施設などの総合ビルメンテナンス会社として60年。 多岐にわたるサービスが重宝され、滋賀エリアで信頼を獲得している当社は24年連続の黒字・無借金経営で業績好調。 さらなる品質向上のため、管理社員を増員いたします。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

<応募資格/応募条件> \業界未経験・職種未経験・第二新卒の方も大歓迎!まずはご応募ください!/ ■必須条件: ・普通自動車運転免許(AT限定可能) ▼その他活かせる経験 ・労務管理、シフト作成 ・マネジメント、人材育成 ・営業・企画業務 ・電気屋さん、水道屋さんでの経験 ・リフォームや不動産管理 ・工場での営繕や保全 など

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:滋賀県草津市矢橋町593-1 勤務地最寄駅:JR線/瀬田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 勤務地限定正社員 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月

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給与

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<予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 ★待遇条件の詳細は面接でご相談ください!金額は最低保証金額で、経験・能力を考慮の上、規定により決定。 <賃金内訳> 月額(基本給):220,537円~305,000円 固定残業手当/月:32,464円~45,000円(固定残業時間21時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 253,001円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢・経験を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給あり(年1回) ■賞与あり(年2回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給(月2万円まで) 寮社宅:事務所から車で10分の場所にアパートを持っています 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得サポートが充実: すぐに取得できるものから国家資格まで◎資格取得は会社が100%負担。幅広いことに携わり、どんどんスキルを磨けます!もちろんその分給与もUP。 <その他補足> ■役職手当 ■管理手当(担当するお客様の数に比例して増額) ■特別手当(個人のスキル・経験に合わせて支給) ■リゾートホテル会員制度 ■制服貸与 ■取得できる資格例: 建築物環境衛生管理技術者、清掃作業監督者、施設警備業務、交通誘導警備業務、セキュリティプランナー、空気環境測定実施者、警備員指導教育責任者、防火設備検査員、電気工事士、ビルクリーニング技能士、公園管理運営士、プール施設管理士、高所作業車運転技能講習、大型2種運転免許 他 ■社用車貸与

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 月8-10日 ■有給休暇(希望があれば調整しやすいです) 基本土日祝休み/休日は柔軟に調整可能 土日祝に出勤した場合は、平日に振替休日を取得していただきます。

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