半導体・電子部品・エレクトロニクス製品営業（国内）

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仕事内容

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未経験歓迎【大阪】温度制御センサーの法人営業※転勤無／年休125日／残業20h／次世代の中核人材募集

【定着率92.2％程、平均勤続年数14.3年、年間休日125日、平均残業20h、有給休暇の平均消化日数12.4日、と有給も取りやすく仕事とプライベートの両立もしやすい環境◎未経験からでもチャレンジできる環境】 ■募集背景 当社は、温度制御機器・各種センサを手掛ける専門メーカーとして、創業以来60年以上にわたり、産業機械、厨房機器、包装機器、理化学機器、半導体関連設備など幅広い分野のものづくりを支えてきました。現在は既存事業の安定した引き合いに加え、半導体・環境・省エネ・IoT関連領域で温度制御ニーズが高まっており、2034年度売上100億円の実現に向け、営業体制の強化を進めています。 ■業務概要 温度制御機器・各種センサ・制御機器等の法人営業をお任せします。担当顧客は、制御盤メーカー、装置メーカー、産業機械メーカー、商社などが中心です。 ・既存顧客への定期訪問、関係構築、課題ヒアリング ・用途や仕様に応じた製品提案、カスタム品・OEM対応の相談 ・見積作成、価格調整、納期確認、受注後フォロー ・社内技術部門・製造部門との調整、顧客要望の共有 ・将来的な九州エリアでの新規顧客開拓、展示会等を通じた拡販活動 単にカタログ製品を販売するのではなく、顧客の設備や用途を理解し、最適な仕様を一緒に検討する営業です。入社後は製品知識や業界知識を学びながら、先輩社員や技術部門のサポートを受けて業務を進めていただきます。 ■組織構成： 大阪営業所の営業社員は5名 40代～60代で構成されており、直属上長の営業所長は50代後半となります。 ■企業／ポジション魅力 (1)成長フェーズのメーカーで営業拡大に携われる 生産能力増強、新製品開発、海外市場開拓、半導体関連領域の拡大を進める中、大阪営業所は関西エリアの売上拡大を担う重要拠点です。 (2)半導体・制御盤・産業機械など成長市場に入り込める 電気・電子部品、制御機器、産業機器、機械部品、商社営業などの経験を活かし、顧客の技術課題に寄り添った提案営業に挑戦できます。 (3)カスタム対応力を武器に提案できる 標準品だけでなく、顧客仕様に応じた特注品・OEM対応にも強みがあります。価格競争だけでなく、品質・技術対応力・提案力を活かし、顧客の課題解決に貢献できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ 【業種未経験・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎】 ■必須要件 ・販売サービス業のご経験もしくはなんらかの営業経験 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 大阪営業所 住所：大阪府大阪市北区天神橋二丁目北１番２１号 八千代ビル東館７Ｆ 勤務地最寄駅：東西線／南森町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 2ヶ月 試用期間中の条件や待遇に変更はありません

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給与

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＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～280,000円 その他固定手当/月：15,000円 固定残業手当/月：35,000円～45,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～340,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年１回 ■賞与：年２回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 退職金制度：3年勤務より適用となります。 ＜定年＞ 65歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJTとなります ＜その他補足＞ ■特別休暇制度 ■慶弔休暇制度 ■育児休暇制度 (いずれも取得実績あり) ■資格取得支援制度：業務に資する資格取得における費用補助 ■自己啓発支援制度：業務に資する社外研修受講等における費用補助 ■書籍購入補助■表彰制度（永年勤続、奨励、努力など）■社内公募制度 ■社員旅行積立(行かない場合は返金)■各種親睦会・昼食補助・飲み会補助 ■保養所 ■駐車場完備：月3,000円(空き状況による)

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日