プロパティマネジメント（住居・賃貸管理）
職務内容
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求人要約
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- ☆未経験OK☆これまで、ではなくこれからの理想を
- ☆少数精鋭だから☆多くスキルを身に付けキャリアUP
- ☆充実した福利厚生☆土日祝休み＆年休１３０日
仕事内容
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建物管理からリーシングまで…不動産を総合的にプロデュースする【プロパティマネジメント】のお仕事
自社物件やオーナー様からお預かりした物件の 総合的な管理・プロパティマネジメントをお任せします。 ＜具体的には＞ ■管理物件の巡回 ■所有・管理物件の入退去・更新対応 ■リーシング業務 ■オーナー様・テナント様対応 ■購入物件のPBM査定 など 入社後は、まず管理業務を中心にスタート。 先輩と一緒に業務を進めながら、 少しずつ仕事の幅を広げていきます。 ┏━━━━━━━━━━━┓ 未経験・微経験から 不動産のプロへ！ ┗━━━━━━━━━━━┛ 「不動産業界に興味はあるけど、経験がない」 「これまでの経験を活かして、さらに仕事の幅を広げたい」 そんな方も歓迎します！ ユニデン不動産では、 いきなりすべてをお任せするのではなく、 一つずつ仕事を覚えていける環境です。 オーナー様や入居者様のご要望に応えるだけでなく、 「どうすれば物件の魅力を高められるか」 「どうすればより良い管理ができるか」など、 物件の価値を高める視点も身につけられます。 ╋━━━━━━━━━━ 少数精鋭だからこそ 幅広い経験ができる！ ━━━━━━━━━━╋ ユニデン不動産では、 一人ひとりが幅広い業務に携わっています。 そのため、不動産管理の知識だけでなく、 オーナー対応やリーシングなど、 不動産に関するさまざまな知識・スキルを 実務を通して身につけることができます。 経験が浅い方はもちろん、 これまでの経験を活かして新しいことに挑戦したい方も歓迎。 「まずはできることから」始めながら、 少しずつ自分の得意分野を増やしていけます。 ※入社後はプロパティマネジメント職としての配属となり、 職種変更はございません。
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チーム組織構成
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ユニデン不動産は少数精鋭。
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組織名称
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・男女比 → 男女比…3:2
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対象となる方
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【未経験歓迎】スキルアップを目指したい方※学歴不問※業種・職種未経験歓迎
【必須条件】 運転免許保持者 【歓迎条件】 宅地建物取引主任士資格をお持ちの方 賃貸管理、ビルマネジメント等の不動産管理業務の実務経験がある方 リーシング（賃貸募集）の業務経験がある方 ＼こんな方にピッタリ！／ □不動産の仕事に興味がある方 □これから専門的な知識を身につけたい方 □知識や経験を活かして働きたい方 □資格取得など、積極的にスキルアップしたい方 □幅広い仕事に挑戦してみたい方 ＼女性メンバーも多数活躍／ 産休・育休の取得実績もあり、ライフステージが変わっても ライフスタイルに合わせて働き方を選べる環境。 プライベートも大切にしながら、 長く安心してキャリアを築いていけます。
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選考のポイント
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＼少数精鋭企業のコアメンバー募集／ 入社後、コアメンバーとしてご活躍いただけます。 面接では、「自分から行動・発信できるか」を重視していきます。 弊社へのご質問や疑問点などは随時お受けしております！
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勤務地
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103‐0025 東京都中央区日本橋茅場町1‐12‐6 FF日本橋茅場町 東京メトロ日比谷線・東西線「茅場町駅」より徒歩1分
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勤務時間
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9:00～17:30（所定労働時間7.5時間 休憩60分）
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平均残業時間
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月20時間
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雇用形態
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正社員
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給与
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【給与】 ・想定年収：400～600万円 ・最低月給333,333円～500,000円 └固定残業代：66,667円～100,000円／月 （固定残業時間：30h／月） 月給は、固定残業代を含めた表記です。 ※固定残業代は、固定残業時間30時間分として支給されます。 ※固定残業時間を超える労働を行った場合は、超過分を追加支給します。 ※試用期間3か月（その間、待遇に変更なし）
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賞与
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年null回決算賞与あり（業績による）
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昇給
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年null回昇給随時あり
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入社時の想定年収
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年収500万円／不動産管理の実務経験があり、お一人で仕事をこなせる場合
年収650万円／不動産管理の実務経験があり、業務推進などを積極的に行える場合
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社員の年収例
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- 想定年収500万円(固定残業代含む)／入社1年目 月給41万円＋決算賞与
- 想定年収700万円(固定残業代含む)／入社3年目 月給50万円＋決算賞与
待遇・福利厚生
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◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆健康診断 ◆通勤交通費全額支給 ◆営業交通費全額支給 ◆残業手当 ◆役職手当 ◆退職金制度
◆忘年会・新年会
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休日・休暇
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年間休日：130日以上
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
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社員インタビュー
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■同僚／S／入社5年目
与えられる裁量権が高いので、ただ与えられた仕事をこなすだけじゃなくて、どうすればもっと業務を進められるか考えるようになりました。自分で考えて行動する力が身につくので、社会人としても成長できています。
■同僚／M／入社9年目
前職は大手不動産会社で営業職をしていました。前職よりも業務の幅が広がったことで、より知識もスキルも深められています。前職での経験を活かしながら、さらに自分を成長させられる環境が整っています。
■上司／K／入社12年目
自由に意見発信ができるのがいいですね。社員数は少ないですが、その分足りないところを補い合う意識がついています。業務自体は、一人でも周囲に相談できるので働きやすい環境です。
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取材レポート
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■人や職場の雰囲気は？
全員が主役として活躍！
同社は少数精鋭で事業展開してきた不動産会社です。それぞれのスキルや経験を、存分に発揮しながら仕事を進めていきます。 入社後はすぐに裁量を持って仕事をして頂けるので、ご自身がこれまでに培ってきた経験やスキルをすぐに活かすことができる環境です。
基本的に一人一部署体制ですので、他部署との連携で足りない部分をお互いに補う環境を大切にしています。社内も相談しやすい雰囲気が出来上がっているので、安心して働けます。
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