システム構築・運用（インフラ担当）
職務内容
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仕事内容
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【博多区】クラウドエンジニア◆建築・塗装業界向けの自社プロダクト／遮熱塗料メーカーシェアトップ級
～遮熱塗料で高いシェア＆塗料業界をDX化し新ビジネスモデルを作るユニークな塗料メーカー～ ■募集背景： アステックペイントは塗料の製造・販売を中核としながら、施工管理アプリ「現場ポケット」や「ペイントブレイン」など、建築・塗装業界向けの自社プロダクト開発にも取り組んでいます。これらのサービスの多くはAWS上で稼働しており、事業拡大とともにクラウド基盤の重要性が高まっています。 「現場ポケット」「ペイントブレイン」をはじめ、当社が構築しているシステムのほぼすべてがAWS上で稼働しています。事業拡大に伴いクラウド基盤の規模と重要性が増しており、これらを安定的かつセキュアに支え、設計・運用を主導いただけるクラウドエンジニアを増員募集します。 ■業務内容： ・AWSインフラの設計・構築・運用（現場ポケット、ペイントブレイン等、自社プロダクト全般） ・既存AWS環境の見直し・最適化（コスト、可用性、パフォーマンス） ・監視・障害対応、および再発防止に向けた基盤改善 ・インフラのコード化（IaC）／CI・CDなど運用効率化の推進 ・セキュリティ対策（アクセス管理、脆弱性対応等）の企画・実行 ・インフラ／クラウドに関する取り組みの計画立案・進捗管理、および関係部署・開発チームとの調整 ■歓迎条件： ・クラウドセキュリティに関する知識・実務経験（WAF、脆弱性診断、アクセス制御設計等） ・IaC（Terraform、CloudFormation等）による構築・運用経験 ・CI／CD構築・運用経験 ・コンテナ技術（Docker、ECS等）／Linuxサーバの運用経験 ・監視ツール（CloudWatch等）による運用設計経験 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・AWSまたはGCP／Azure等のパブリッククラウドでの設計・構築・運用の実務経験（2年以上） ・主要なクラウドサービス（コンピューティング、ストレージ、DB、ネットワーク、ID／アクセス管理等）の運用経験 ・インフラ／クラウドに関する取り組みを自ら計画し、スケジュール・進捗を管理して着実に完遂した経験 ・開発・運用・各事業部門や外部ベンダーとの間で要件・仕様を調整した経験 ■歓迎条件： 別枠の職務内容欄に記載しています。
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ DPエンジニアオフィス 住所：福岡県福岡市博多区博多駅東3-14-18 いちご博多駅東三丁目ビル 8階 勤務地最寄駅：地下鉄空港線／東比恵駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 当期間での待遇に変更はありません
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給与
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＜予定年収＞ 450万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：253,000円～287,000円 固定残業手当/月：60,000円～82,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 313,000円～369,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記は非管理監督者（年収450～600万円）の内訳です。 年収600万円～750万円は管理監督者となり下記の内訳となります。 基本給324000円～397000円 残業手当なし その他固定手当：95000円～130000円 ※給与に関しては選考・ご本人のご希望等を加味して決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限40,000円／月 住宅手当：補足事項なし 寮社宅：借り上げ社宅 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続3年以上 ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得奨励金制度 ＜その他補足＞ ■各検査の補助（乳がん・子宮癌・大腸癌・予防接種） ■産前産後・育児休暇（男女ともに取得実績あり） ■介護休暇制度 ■ランチトーク制度（他部署社員とのランチ代を一部補助） ■社内サークル制度（30サークル以上活動中） ■コーヒーメーカー利用無料 ■リフレッシュ休暇（入社2年目は5連休、3年目以降は14連休、もしくは7連休×2回）
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 夏季休暇（8／13～8／15）、年末年始休暇（12／29～1／3）、記念日休暇（誕生日または結婚記念日に休める休暇）、有給休暇（1時間単位で取得可能）
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