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キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー

Other
株式会社アクターリアリティー
大阪市都島区, 日本¥3,000,000 - ¥4,500,000 /年2ヶ月前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【大阪】キャリアカウンセラー<周囲の相談相手になりがちなあなたにピッタリのお仕事です>

~独立系ソフトウェア・ハードウェア開発企業|大手企業との取引実績多数~ システム開発をエンジニアの技術提供、受託開発でサポートする独立系SIerである当社において、エンジニアの活躍は必要不可欠。 当社のエンジニア一人ひとりと向き合い、面談を通じて悩みや不安に寄り添いながら、キャリア形成を支援して頂く「キャリアカウンセラー」を募集します。離職防止・定着支援の要として、エンジニアと会社をつなぐ大切な役割を担って頂きます。 ■職務内容: <面談対応> ・エンジニアとの面談を実施(原則対面) 客先常駐エンジニアの場合は、就業先の会議室や近隣施設へ訪問しての対応となります ・仕事の悩みや不安、不満などを丁寧に受け止め、安心して話せる関係づくりを行います <伴走型サポート> ・面談内容をもとに関連部署と連携し、課題解決に向けたフォローを実施 エンジニアが一人で悩むことがないように寄り添ったサポートを継続します <キャリア形成支援> ・エンジニア本人と会社双方の意向を踏まえたキャリアプランを作成 ・関連部署と連携しながら、育成計画の立案・実行にも携わって頂きます 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■入社後の流れ ・最初の1-3か月は企業・業務の理解といったインプット期間と合わせて、先輩社員の指導のもと、業務のキャッチアップと引継ぎを行います ・その後3-6か月程度経過してから、本格的に1人前としてご活躍頂く予定となっております。 ■働き方: ・完全週休2日制(土日祝休み)でプライベートの時間も大切にしながら働くことができます。 ・ご希望に沿わない転勤はございません。 ■当社の特徴: ・「人財」を大事にする会社です。 人の活躍がそのまま企業の信頼にもつながるといった所から、人財を育てるための様々な研修を行っております(ロジカルシンキング研修等)。 また役員も積極的に企業訪問を行い、担当者に直接案件の話を伺うなど、会社全体に「何よりも人を大事にする」理念が浸透しております。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

<応募資格/応募条件> 【必須】 キャリアカウンセラーまたはキャリアコンサルタントとしての実務経験をお持ちの方 【歓迎】 ・技術領域(IT/エンジニア職)でのご経験がある方 ・情報サービス業界でのご経験がある方 ・産業カウンセラーまたはキャリアコンサルタントの資格をお持ちの方

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市都島区東野田町4-7-23 サンビル京橋7F 勤務地最寄駅:大阪環状線/東西線/学研都市線/京橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中の条件に変更はありません。

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給与

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<予定年収> 300万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):191,038円~267,450円 固定残業手当/月:58,962円~82,550円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ※給与額は経験・能力・プロジェクトに応じて決定します。 ※社歴や年齢などに関わらず、仕事の成果やクライアントからの評価に応じて、正当に評価を反映しています。 モデル年収 経験3年:350万 経験5年:420万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(当社規定による) 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 社員のキャリアを共に描き、成長と未来を支える環境を整えています。 ・ビジネスパーソンとしての成長を促す研修制度 ・希望に応じて実施する個別勉強会 ・ほか、OJT <その他補足> ■社内イベント ■表彰制度 ■健康診断 ■産休育休制度 ■U・I・Jターン支援制度 ■資格取得支援制度 ■eラーニング提供

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 ※年間休日数:客先常駐の場合は変動あり

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