物流管理（ベンダー管理・配送管理・受発注管理など）
職務内容
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仕事内容
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【 香川／丸亀】輸送計画立案／調整担当（受配電設備）◆年休124日／土日祝休み／平均残業月25時間
【セイノーHD×三菱電機の安定基盤／アセット型の基盤を活用した高品質かつ高効率の価値を提供／年間休日124日以上／豊富な研修制度や教育体制を整備／海外進出も積極的に推進中／世界SCM競技会 世界第2位受賞の"企画力と実行力"】 ■職務内容： 当社の丸亀事業所の主要顧客である三菱電機(株)受配電システム製作所で製造される配電盤等の輸送における業務全般に従事いただきます。 三菱電機(株)が製造する受配電システムは、社会を支える電力インフラの安定供給に貢献している製品で、工場やビル、鉄道変電所、発変電プラントなど、安全・確実に電力を供給する設備として世の中の様々な場面で導入されています。 ■業務詳細 （1）顧客 および 社内外関係者との調整対応 （2）輸送計画立案 （3）書類作成（見積書 等） ■ポジションの魅力 ・メーカー物流を担うため、土日出勤はございません。 ・20代の若手社員からベテラン社員まで、当拠点で活躍しております。 ■当社の特徴： お客様の物流ニーズに対応した事業を展開しており、一貫した物流サービスで三菱電機グループの中核を担うロジスティクス企業です。三菱電機グループの中核企業として、企業経営のローコスト化だけでなく、付加価値の高い物流サービスを提供しております。高度な物流システムと卓越したオペレーション技術を融合し、次世代のロジスティクスを追求。「運べないモノはない」という当社の概念のもと、あらゆるお客様や製品を低コストで効率の良い最適なロジスティクスの実現によって社会に貢献しております。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須経験： ・物流会社または他業種での物流業務経験3年以上
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 丸亀事業所 住所：香川県丸亀市蓬莱町８ 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：45分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 2ヶ月 試用期間中の待遇は変わりません。
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給与
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＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～350,000円 ＜月給＞ 260,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：当社規程に基づき支給 家族手当：配偶者手当、扶養者手当 住宅手当：当社規程に基づき、対象者のみ支給 寮社宅：借り上げ社宅制度あり（条件あり） 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■研修制度 ■資格取得支援制度 社員の自己啓発を目的に、当社で指定する資格を取得した場合、奨励金を付与する制度です。 ＜その他補足＞ ■企業年金基金 ■団体保険 ■カフェテリアプラン（ベネフィット・ワン※宿泊費補助等有）
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇4日～25日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数124日 夏期休暇、年末年始休暇、計画年休、慶弔休暇、有給休暇（最高25日※初年度は入社2か月後に4～20日付与）、産前産後休暇、育児休業、介護休業
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